Home » All posts

Jumat, 03 Mei 2013

Lowongan kerja mei 2013 : Lowongan kerja migas di PT. McDERMOTT INDONESIA

00.34 Tukiyooo No comments

 Lowongan kerja mei 2013 : Lowongan kerja migas di PT. McDERMOTT INDONESIA

P.T. McDermott Indonesia, a leader in the field of engineering and construction for offshore oil and gas industry, specializing in design, fabrication, installation and overall construction management of sophisticated marine engineering projects, would like to invite proficient, efficient, and highly motivated applicants to be assigned to its Jakarta Business Development Department for the position of :
 

Sales Coordinator

 
Major responsibilities include Assisting Sales & Marketing Manager in Business Development, marketing and sales activities in country in accordance to the prevailing procedures including MBAP: McDermott Business Acquisition Processes.
 

Qualifications :

q  Candidate must have an Engineering Degree from recognized university.
q  At least 8 years or similar to experienced Project Engineer or Proposal Coordinator, preferably in offshore contractor.
q  An offshore EPCI project experience is of the advantages.
q  Good knowledge of project management,  business development or sales
q  Fluency in written and spoken English is a must.
q  Flexibility to work long hours if necessary.
 
Application letters detailing fully experience and education standard attained, should be submitted within 14 days from now to :
 
HR DEPARTMENT
PT. McDERMOTT INDONESIA
E-mail : JakartaHRD@mcdermott.com
 
DO NOT attach scanned certificates, transcripts and reference letters. ONLY SHORT-LISTED candidates will be notified for an interview.
 
Read more »

Posted in:

Lowongan kerja mei 2013 : Lowongan kerja migas di TECHNIP

00.33 Tukiyooo No comments

 Lowongan kerja mei 2013 : Lowongan kerja migas di TECHNIP
TECHNIP is a leading provider of Engineering, Technologies and Construction services for oil and gas, petrochemical, refinery and mining industries.
 
Technip has been present in Indonesia for more than 10 years, servicing the Indonesian oil and gas, petrochemical and general Industrial sectors. We are actively involved in offshore and onshore field development, gas processing, refining, mining and other growth market industries.
 
As part of our business expansion in Indonesia, we are seeking highly qualified professionals to fill in position below:
 
PIPING ENGINEER
 
Location
Balikpapan ( East Kalimantan)
Contract type
Contract
Start date
Immediate
 
JOB PURPOSE:
To support in design and producing deliverables for projects
 
REPORTING LINES AND INTERACTIONS:
Hierarchically reports to: Head of Department
Operationally reports to: Lead Piping Engineer
Directly supervises: Engineers/Designers
 
Key Interactions (internally, externally):
Internally : Project Management Team
Externally: Client and Main contractor
 
THE ROLE AND ACCOUNTABILITIES
*  To do plot plan or equipment layout for offshore and onshore projects
* Supervise pool of piping designers and do piping design check
 
JOB REQUIREMENTS:
Must have
* Mechanical Engineering degree from recognized university
* At least 5 years experience in offshore oil and gas and Petrochemical field (especially EPC project exp)
 
Nice to have
* Experience working with 3 D system (PDS/PDMS)
* Technical sound in Piping Engineering and Piping Design requirement 
 
ADDITIONAL INFORMATION:
This is local position
 
For interested applicants, please follow the link below:
http://www.technip.com/en/careers/available-positions/locations/20
Read more »

Posted in:

Lowongan kerja Mei 2013 : Lowongan kerja PT COAL GAS SOLUTIONS

00.31 Tukiyooo No comments

Lowongan kerja Mei 2013 : Lowongan kerja PT COAL GAS SOLUTIONS
PT COAL GAS SOLUTIONS

We are an integrated services to the Coal Bed Methane (CBM) sector, with the primary focus on Indonesia. Since then,
PT Coal Gas Solutions, has been established in Jakarta and now serves as the company’s operational headquarters.
 
Now, we are urgently seeking for suitable candidates to fulfill the position as attached qualification.
(each position is 3 people needed)


Please note that a passport is required.
We expect to hire personnel in June 2013.

If you meet the requirement, please send your complete CV to:

Read more »

Posted in: ,

Kamis, 02 Mei 2013

Pengumuman Penerimaan Taruna AKPOL TA 2013 - Mei 2013

23.24 Tukiyooo No comments

Penerimaan Taruna AKPOL TA 2013
Persyaratan umum:
  • WNI
  • Usia min 16 (enam belas tahun), maksimal 21 (dua puluh satu) tahun pada saat pembukaan pendidikan
  • Beriman dan bertakwa kepada Tuhan YME
  • Setia kepada NKRI berdasarkan Pancasila dan UUD RI 45
  • Sehat Jasmani dan rohani
  • Tidak pernah dipidana karena melakukan suatu kejahatan (SKCK)
  • Berwibawa, jujur, adil dan berkelakuan tidak tercela
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah NKRI dan bersedia ditugaskan pada semua bidang tugas kepolisian
Sedangkan persyaratan lain :
Pengumuman Penerimaan Taruna AKPOL TA 2013 - Mei 2013
  • Berijazah serendah-rendahnya SMA/MA jurusan IPA/IPS dengan nilai rata-rata UNAS minimal 8 (usia kurang 17 th) dan min 7,25 – 7.99 harus harus memiliki kemampuan bahasa Inggris dengan TOEFL diatas 500.
  • Bagi yang berusia 17 s/d 21 th memiliki rata-rata UNAS min 7.25
  • Bagi lulusan tahun 2013 (masih kelas III) menggunakan nilai rata-rata rapor kelas III semester 1 minimal 8 (usia kurang dari 17 th) dan min 7.25 (usia 17 s/d 21 th).
  • Tinggi badan minimal pria 165 Cm dan wanita 163 Cm dengan berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku.
  • Belum pernah menikah dan sanggup tidak menikah selama menjalani pendidikan pembentukan.
  • Bersedia menjalani ikatan dinas pertama (IDP) selama 12 tahun terhitung mulai saat diangkat menjadi perwira Polri (masa dinas surut tidak diperhitungkan).
  • Memperoleh persetujuan orangtua/wali
  • Tidak terikat perjanjian ikatan dinas dengan suatu instansi lain.
  • Pada saat mendaftar telah berdomisili di wilayah Polda pendaftaran minimal 1 (satu) tahun yang dibuktikan dengan KTP setempat dan atau KK
  • Bagi yang sudah bekerja secara tetap sebagai pegawai / karyawan : mendapat persetujuan / rekomendasi kepada instansi yang bersangkutan, bersedia diberhentikan dari status pegawai / karyawan bila diterima dan mengikuti pendidikan pembentukan Taruna Akpol
Pendaftaran
Silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman:
Catatan
Read more »

Posted in: ,,

Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) Yogyakarta, Tingkat SLTA, SMK dan D3 - Mei 2013

19.17 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) Yogyakarta - Mei 2013 - PT Permodalan Nasional Madani (Persero) – PNM adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Indonesia yang bergerak di bidang jasa keuangan. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 1 Juni 1999 dan bertujuan membantu pengembangan usaha mikro, kecil, menengah, dan koperasi.

PT. Permodalan Nasional Madani (Persero), atau “PNM”, didirikan sebagai pelaksanaan dari Tap XVI MPR/1998 dan berdasarkan Peraturan Pemerintah RI No.38/1999 tanggal 29 Mei 1999, dengan modal dasar Rp1,2 triliun dan modal disetor Rp300 miliar. Beberapa bulan kemudian, melalui Kep Menkeu No. 487 KMK 017 tanggal 15 oktober 1999, sebagai pelaksanaan dari undang-undang No.23 tahun 1999, PNM ditunjuk menjadi salah satu BUMN Koordinator untuk menyalurkan dan mengelola 12 skim Kredit program.

Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) Yogyakarta, Tingkat SLTA, SMK dan D3 - Mei 2013
Setelah sebelas tahun beroperasi, seiring dengan meningkatnya kepercayaan masyarakat dan dunia usaha kepada perusahaan, Hingga kini, perusahaan tetap fokus menyalurkan pembiayaan UMKMK kepada masyarakat yang hasilnya dinikmati oleh lebih dari satu juta kepala keluarga dan 1.500 lembaga keuangan mikro di seluruh penjuru tanah air.

PT Permodalan Nasional Madani, sebuah Lembaga Keuangan Milik Pemerintah (BUMN) mengundang putera-puteri terbaik Indonesia yang memiliki idealisme dan integritas tinggi untuk pengembangan usaha mikro, guna ditempatkan di wilayah Yogyakarta, Purworejo, Kebumen, Cilacap, Purbalingga, Banjarnegara, Brebes, Pemalang, Area Banyumas dan sekitarnya dengan posisi sbb :

Supir (SPR)
Responsibilities:
  • Melayani kebutuhan operasional cabang dalam hal transportasi.
Requirements:
  • Pria,
  • Pendidikan minimal SLTA/SMK,
  • Usia maksimal 28 tahun dan belum menikah.
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman sebagai sopir, memiliki SIM A.
  • Mengenal wilayah Yogyakarta, Purworejo, Kebumen, area Banyumas dan sekitarnya.
Marketing Unit (MKU)
Responsibilities:
  • Mencari nasabah baru
  • Menjaga hubungan baik dengan nasabah
  • Mengembangkan dan mengelola portfolio pembiayaan yang sehat
Requirements:
  • Pria/Wanita,
  • Pendidikan minimal D3
  • Usia maksimal 32 tahun
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman minimal 1 (satu) tahun sebagai sales/marketing di pembiayaan mikro atau lembaga keuangan mikro (BPR, Koperasi dan Multi Finance)
  • Menguasai bahasa dan budaya lokal/setempat
  • Diutamakan memiliki customer base dan kendaraan bermotor (SIM C)
Staff Administrasi Remedial (ADM-RMD)
Responsibilities:
  • Melakukan administrasi
  • Melakukan penagihan
Requirements:
  • Pria/Wanita,
  • Pendidikan minimal D3
  • Usia maksimal 30 tahun.
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman bekerja di bidang administrasi pembiayaan dan memiliki pengetahuan tentang lelang.
  • Memiliki kendaraan bermotor (SIM C)
Analis Pembiayaan Unit (APU)
Responsibilities:
  • Melakukan proses verifikasi ke lapangan dan mereview aplikasi pembiayaan
  • Memberikan rekomendasi pembiayaan kepada Unit Manager
  • Menjaga proses pembiayaan agar kualitas pembiayaan tetap sehat
Requirements:
  • Pria/Wanita,
  • Pendidikan minimal D3
  • Usia maksimal 32 tahun
  • Diutamakan memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahun sebagai credit/loan officer/ analis pada pembiayaan mikro
  • Menguasai bahasa dan budaya lokal/setempat
  • Mampu mengoperasikan komputerMS Office (Word dan Excel).
  • Diutamakan memiliki customer base dan kendaraan bermotor (SIM C)
Kolektor Unit (KLU)
Responsibilities:
  • Melakukan penagihan rutin ke nasabah
  • Menjaga hubungan baik dengan nasabah
Requirements:
  • Pria/Wanita,
  • Pendidikan minimal SLTA/SMK
  • Usia maksimal 32 tahun
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahun sebagai kolektor di perbankan/lembaga keuangan mikro/institusi finansial
  • Memiliki kendaraan bermotor (SIM C)
Manager Unit (MU)
Responsibilities:
  • Memimpin dan mengelola unit pembiayaan mikro
  • Melakukan review dan memutuskan pembiayaan
  • Mengembangkan dan mengelola portfolio pembiayaan yang sehat
Requirements:
  • Pria/Wanita,
  • Pendidikan minimal D3
  • Usia maksimal 36 tahun
  • Diutamakan berpengalaman minimal 2 (dua) tahun sebagai pimpinan unit pembiayaan mikro atau 3 (tiga) tahun sebagai Analis Pembiayaan/ Marketing di unit pembiayaan mikro
  • Menguasai bahasa dan budaya lokal/setempat
  • Berpengalaman memimpin tim
  • Diutamakan memiliki customer base dan kendaraan bermotor (SIM C)
Perusahaan akan memberikan kompensasi, benefit serta fasilitas dan insentif yang kompetitif. Kirimkan via pos: surat lamaran, CV, fotocopy KTP, Ijazah terakhir & transkrip nilai, SKCK, dan dokumen penunjang lainnya disertai 1 lembar pas photo terakhir, paling lambat 08 Mei 2013, dengan mencantumkan posisi dan wilayah yang dilamar pada sudut kiri atas amplop ke:
PT. PNM (Persero) Cabang Yogyakarta,
Jl. Kenari No. 3 Yogyakarta 55166
Atau dapat dikirimkan lewat email ke:
utami@pnm.co.id
Catatan
Read more »

Posted in: ,,,,,,,,