Home » Archives for 12/28/13

Sabtu, 28 Desember 2013

Lowongan Kerja Terbaru Migas Desember 2013 di Fast Offshore Supply Pte Ltd

23.56 Tukiyooo No comments

Fast Offshore Supply Pte Ltd. a reputable company which builds, designs and manages vessels invites qualified individuals to Join our team to be:
A. Port Captain/ Marine Operation Captain
1. Seagoing experience is preferred. Candidate with lower qualification but with relevant ship management experience can be considered for a lower position.
2. Relevant experience in shipping Industry especially in oil and gas industry is a plus.
3. working knowledge on Company Safety Management System (ISM I ISPS) is added advantage.
4. Fluent in English oral and written is mandatory.
5. Occasional long odd working hours.
6. International travel Is required.
B. Tax Officer
1. University graduated S1 majoring in account.
2. Brevet A & B certified.
3. Experienced minimum 2 years handling Indonesian taxes.
4. Fluent in English oral and written is mandatory.
5. Able to work under pressure &tight schedule.
Both position job is Jakarta office base, attractive salary and yearly bonus will be offered to selected candidates.Please email your detailed resume, stating current & expected salaries, and availability in English not later than 31 January 2013 to: fos.jakarta@gmail.com

Read more »

Posted in:

Lowongan Kerja Terbaru Migas Desember 2013 di PT BAM Decorient Indonesia;

23.54 Tukiyooo No comments

BAM International adalah anak perusahoan Royal BAM Group. BAM International beroperasi di seluruh dunia pada berbagai proyek konstruksi bidang engineering kelautan dan sipil, bangunan umum , prasaran dan proyek industri, serta proyek multi-disiplin untuk industri minyak dan gas. Di wilayah Asia Pasifik, BAM berkembang secara pesat, khususnya pada proyek darat dan lepas pantai seperti rancang bangun dan kontruksi dermaga bongkar muat LNG dan kondensasi. Selama lebih dari empat dekade BAM International di Indonesia telah berhasil melaksanakan berbagai proyek konstruksi berskala besar di seluruh kepulauan Indonesia. Kami bertujuan untuk memberikan kepuasan kepada klien dengan pekerjaan bermutu tinggi, kinerja standar internasional dengan pendekatan Eropa-Indonesia. Seiring dengan pertumbuhan yang pesat, kami sekarang mencari:
1. Construction Manager (CM)
Untuk proyek keiautan dan sipil Tugas Umum
• Bertanggung Jawab untuk mengelola semua pekerjaan konstruksi (kelautan maupun sipil) di lokasi kerja.
• Mengelola semua sumber days seperti personil, peralatan, bahan dan subkontraktor untuk memastikan selesainya pekejaan secara tepat waktu dan sesuai anggaran.
• Memastikan pelaksanaan proyek sesuai dengan rencana hendak mutu proyek dan persyaratan mutu dalam kontrak.
• Menyelesaikan berbagai persoalan engineering terkait pelaksanaan proyek, perencanaan dan pemeriksaan lokasi kerja (melalui kerjasama dengan teknisi proyek, teknisi persiapan pekerjaan dan teknisi lokasi kerja).
• Memberitahukan kepada manajer proyek mengenal semua aspek pekerjaan konstruksi terkait dalam hal perencanaan, perkembangan, mutu, keselamatan dan kinerja subkontraktor.
Kualifikasi
• Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil.
• Berpengalaman setidaknya 10 tahun sebagai site manager untuk konstruksi kelautan atau sipil.
• Memiliki pengetahuan mendalam mengenai spesfikasi kontrak, perencanaan, anggaran, proses konstruksi, K3 dan persyaratan mutu, bahan, peralatan dan perengkapan.
2. Head of Procurement (HP)
Tugas Umum
• Bertanggung jawab sepenuhnya untuk mengelola proses pembelian mulai dari pencarian sumber, negosiasi dan pembelian bahan secara tepat waktu, tepat guna, di bawah anggaran hingga penyerahan ke lokasi yang sesuai dengan program konstruksi.
• Menempatkan proses pengadaan secara strategis untuk memastikan manfaat sebesar mungkin tagas perusahaan.
• Melakukan pengawasan terpusat atas semua aktifitas pengadaan: pra-tender, bahan, subkontrak, pabrik dan Subkontraktor Tenaga Kerja.
• Mengembangkan prosedur untuk pelibatan pengadaan pada tahap estimasi dan rancang bangun dan merumuskan prosedur dalam proses pengambilan keputusan perusahaan.

Kualifikasi
• Memiliki rekam jejak terbukti dalam manajemen pembelian/pengadaan dan tanggung jawab atas biaya pengadaan dengan nilai lebih dari USD 50 juta.
• Memiliki pengalaman pengadaan setidaknya 10 tahun yang beberapa di antaranya terkait dengan bidang konstruksi.
• Memiliki pengetahuan mengenai pasar Asia untuk produk, vendor/pemasok dan subkontraktor sipil dan bangunan kelautan dan darat.
• Memiliki kemampuan berbahasa Cina lebih diutamakan.
3. Senior Marine Estimator (ME)
Tugas Umum
• Membuat estimasi tender marine secara kompetitif dan komprehensif.
• Memberikan informasi terkini status tender manne kepada Operation Manager.
• Menelaah dokumentasi tender dan menetapkan persyaratan, seperti perencanaan, metode kerja, kerekayasaan, take off dan kunjungan ke lokasi.
• Memeriksa tender sebagai keseluruhan altematif dan kerekayasaan yang bernilai agar dapat lebih kompetitif.
• Membantu persiapan dokumen Pra-Kualifikasi, sebagaimana dan jika diperlukan.
Kualifikasi
• Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil (Civil/Marine Engineering).
• Berpengalaman lebih dari 10 tahun dalam membuat estimasi,
• Memilki pengetahuan luas dalam hal pasar dan program aplikasi estimasi.
4. Senior Planning Engineer (PE)
TugasUmum
• Membantu Planning/Project Manager untuk mempersiapkan berbagai program dan jadwal selama tahap tender, persiapan kerja dan eksekusinya.
• Membantu Planning/Project Manager di lokasi proyek dan sebagaimana disarankan oleh Planning/ Project Manager.
• Bertindak sebagai penanggungjawab program planning dan/atau monitoring.
Kualifikasi
• Pendidikan minimum Jurusan S1 Teknik Sipil (Civil Engineering).
• Berpengalaman lebih dari 10 tahun di konstruksi marine/civil.
• Memiliki kemampuan analisa dan pengorganisasian.
5. Plant Superintendent/Plant Supervisor (PS)
(Lokasi penempatan : Batam atau Jakarta)
Tugas Umum
• Memeriksa dan mengurus pemeliharaan peralatan, kapal tunda/kran, tonkang/alat penimbun/ genset dan sebagainya.
• Melakukan drydocking Kelas untuk tongkang/kapal tunda dan membuat ringkasan selama perbaikan dan perbaikan skala besar.
• Menentukan rencana perbaikan, menyusun jadwal dan anggaran perbaikan dan mengurus jadwal/ anggaran,
Kualifikasi
• Minimum lulusan D3 Politeknik dengan pengalaman terkait minimum selama 5— 10 tahun.
• Usia min 25 —40 tahun.
• Memahami perbaikan skala besar pada mesin (diesel)/mengetahui tentang hidrolika elektronika.
• Berpengalaman dengan drydocking/survei kelas/perbaikan kapal tunda dan kapal tongkang.
6. QA/QC Engineer (QE)
TugasUmum
• Memastikan bahwa sistem manajemen mutu dilaksanakan dengan pemantauan berkelanjutan atas semua aktifitas, pemeriksaan bahwa dokumentasi yang benar digunakan, pemeriksaan dan pengujian yang dipeilukan dilaksanakan dan semua catatan mutu dilengkapi secara memadam.
• Melaksanakan audit subkontraktor dan pemasok yang diperlukan.
• Mempersiapkan dan melaksanakan program audit proyek internal.
• Bertindak sebagai koordinator untuk menyelidiki dan menyelesaikan berbagai ketidaksesuaian dan penyelidikan terkait mutu lainnya.
• Mengurus dokumen mutu proyek.
• Memastikan bahwa bahan yang dipesan dan dikirimkan sesuai dengan spesifikasi.
Kualifikasi
• Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil.
• Memahami Peraturan Civil Engineering Nasional dan Intemasional (SNI, BS, Ad, ASTM, JIS, AS etcj.
• Dapat mernbuat Metode Pelaksanaan, Rencana Mutu, ITP, formulir check list, NCR dan dokumentasi mutu lainnya.
• Pengetahuan atau sertifikasi dalam pemeriksaan pengelasan akan menjadi nilai tambah.
• Berpengalaman dalam fabrikasi pra-pengecoran akan lebih diutamakan.
• Min. 4 tahun pengalaman dalam bidang QC (berbasis proyek) di perusahaan konstruksi.
7. ICT Engineer (ICT)
Tugas Umum:
• Memberikan saran dan laporan secara teratur kepada Manajemen tentang perbaikan manajemen informasi terkait, pengembangan ICT (Information and Communication Technology) dan kebutuhan yang akan datang.
• Memberikan saran kepada Manajemen tentang peluang baru ICT dengan nilai tambah yang diharapkan untuk Perusahaan.
• Mengelola dukungan ini pertama untuk proyek.
• Mengelola dukungan teknis untuk proyek.
• Memelihara aplikasi program dan dokumentasi terkait dan mengambil inisiatif perbaikan dengan membahas bersama dengan ICT Application Administrator.
• Memastikan infrastruktur ICT memenuhi syarat keamanan Perusahaan.
• Melakukan tugas-tugas koordinasi ICT dalam area tersebut.
Kualifikasi
• Pendidikan minimum lulusan S1 Informasi dan Teknologi.
• Min 10 tahun pengalaman terkait dalam network setup dan administrasi.
• Microsoft Certified Solution Expert (MSCE) terkini dalam teknologi server.
• Pengalaman ekstensif dalam versi terakhir Microsoft Server, Microsoft Active Directory dan produk-produk Microsoft Office, serta manajemen proyek ICT.
8. Area Business Development Manager - Asia Pacific (BDM-AP)
Tugas Umum:
• Mengembangkan strategi pengembangan bisnis di area tersebut.
• Melaksanakan strategi dengan sukses berdasarkan identifikasi peluang bisnis oan menindaklanjuti melalui tahap-tahap dari awal sampai proyek.
• Melakukan kunjungan ke klien dan pihak berkepentingan lainnya.
• Bertindak sebagai mitra kerja yang terpercaya dengan fokus terhadap menjalin hubungan yang berkelanjutan.
• Memiliki pemahaman yang baik tentang dinamika pasar dan kebutuhan klien.
• Mampu menghasilkan repetisi bisnis, kontinuitas dan pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan di area tersebut.
Kualifikasi
• Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil dan/atau Admsnistrasg Bisnis.
• Lebih dari 15 tahun pengalaman di perusahaan kontraktor, rekayasa dan konsultan yang beroperasi secara internasional.
• Memiliki jejak karir dalam peran terkait pengembangan bisnis, komersial atau sejenisnya.
• Memiliki jaringan yang kuat di area Asia-Pasifik dalam mengembangkan dan menjaga hubungan internasional.
• Independen, sosial, berorientasi pasar, analitis, terpusat pada hasil dan berorientasi terhadap konsumen.
• Memiliki ketrampilan presentasi dan pembuatan laporan.
Ketentuan Umum untuk Semua Posisi:
• Lancar berbahasa lnggirs secara lisan dan tulisan termasuk dalam bentuk pelaporan.
• Sehat fisik dan mental untuk bekerja.
• Berkepribadian dewasa, inisiatif untuk bekerja keras, cerdas dalam mencapai tujuan, dan dapat bekerja sama dengan baik dalam tim.
• Memiliki pengetahuan/kemampuan/ kompetensi yang membuat anda layak memperoleh pekerjaan.
9. Senior Engineer (SE)
Untuk proyek kelautan dan sipil
Tugas Umum
• Bertanggung jawab atas semua aktivitas engineering dan konstruksi untuk area yang ditentukan.
• Menjalankan fungsi teknis, engineering, pemeriksaan, penjadwalan, perencanaan, survei, pembelian dan kendali mutu untuk berbagai aktifitas di lokasi.
• Melaksanakan ketentuan pemeriksaan dan pengujian dalam Rencana Proyek, Menafsirkan dokumen dan gambar rekayasa bagi personil lapangan.
Kualifikasi
• Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil atau arsitektur dan universitas ternama.
• Berpengalaman minimum 8 tahun dalam proyek konstruksi (proyek terkait minyak dan gas lebih diutamakan).
• Memahami dengan baik mengenai standar konstruksi dan spesifikasi produk Indonesia. • Pengetahuan mengenai standar internasional (BS, ENAmerican) menjadi nilai tambah. • Memiiki tingkat kepedulian keselamatan yang tinggi sesuai dengan standar keselamatan internasional
• Para colon yang terpilih juga dapat ditugaskan pada jabatan Engineering Manager, Constructidn Manager, atau Project Manager
10. Surveyor for Site (SS)
Tugas Umum
• Bertanggung jawab atas semua pekerjaan survei yang diperlukan untuk semua pekerjaan lokasi.
• Menyusun survei akhir pekerjaan yang diperlukan dan melapor kepada Engineer.
• Memastikan bahwa semua Titik Kendali dan Titik Kendali Sementara berada di tempat yang benar sesuai dengan ketentuan.
• Melakukan input semua perbedaan rancang bangun kepada Engineer
• Melakukan Kalibrasi Peralatan Survei yang diperlukan.
Kualifikasi
• Laki-laki.
• Pendidiken minimum lulusan D3 Teknik Sipil.
• Maks 3 tahun pengalaman pada jabatan yang sama atau fresh graduate.
Jika anda memenuhi kualifikasi tersebut di atas, kirim resume lengap dengan bahasa inggris, foto terbaru, no kontrak dab alamat email anda dalam waktu 2 minggu dari tanggal iklan ini ke:
PT BAM Decorient Indonesia
Alamat PO BOX 2440, Jakarta Indonesia
Email: carear.ap@baminternasional.com
Subject : (Positions Code) (Applicant Name)
Attn : Recruitment – PG Deparment

Read more »

Posted in:

Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya Insan Pertiwi, D3 - Januari 2013

18.57 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya Insan Pertiwi, D3 - Januari 2013 - PT Wijaya Karya Insan Pertiwi adalah anak perusahaan PT Wijaya Karya (Persero), Tbk yang bergerak di bidang Konstruksi Mekanikal dan Elektrikal, serta Operation dan Maintenance mengundang putra putri terbaik Indonesia untuk bergabung dengan perusahaan kami.

Saat ini, PT Wijaya Karya Insan Pertiwi sedang membuka peluang berkarir dengan posisi :

Maintenance Pembangkit
Jakarta Raya
Requirements:
Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya Insan Pertiwi, D3 - Januari 2013
  • Pria
  • Pendidikan min. D3 Teknik Jurusan Teknik Mesin, Elektro Arus Kuat
  • Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
  • Mampu bekerja dalam team
  • Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)
  • Mempunyai kemampuan dalam pelaksanaan maintenance schedule pembangkit
Operator Pembangkit
Jakarta Raya
Requirements:
  • Pria
  • Pendidikan min. D3 Teknik Jurusan Teknik Mesin, Elektro Arus Kuat
  • Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
  • Mampu bekerja dalam team
  • Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)
  • Mempunyai kemampuan dalam pengoperasian pembangkit
Akuntansi
Jakarta Raya
Requirements:
  • Pria/wanita max 27 tahun
  • Pendidikan min. S1 Akuntansi
  • Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
  • Mampu bekerja dalam team
  • Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)
Supervisor Civil
Jakarta Raya
Requirements:
  • Bersedia ditempatkan di area terpencil
  • Pendidikan min. D3 Teknik Jurusan Teknik Sipil, Mesin, Elektro Arus Kuat
  • Pengalaman kerja min. 3 tahun di bidang yang sama
  • Mempunyai kemampuan dalam konstruksi mekanikal & elektrikal Power Plant, Industrial Plant, & Oil-Gas
  • Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)
Estimator
Jakarta Raya
Requirements:
  • Pria/wanita
  • Pendidikan min. S1 Teknik Jurusan Teknik Sipil, Mesin, Elektro Arus Kuat
  • Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
  • Mampu bekerja secara mandiri dan dibawah tekanan
  • Menguasai Auto Cad/Gambar Teknik
  • Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)
Marketing
Jakarta Raya
Requirements:
  • Pria/wanita
  • Pendidikan S1 Marketing/Teknik
  • Pengalaman kerja min. 1 tahun di bidang yang sama
  • Menguasai Ms Office (Word, Power Point, Excel, dll )
  • Mempunyai kemampuan dalam melakukan negosiasi dan presentasi
  • Mampu bekerja dalam team
HRD
Jakarta Raya
Requirements:
  • Pria/wanita max 27 tahun
  • Pendidikan min. S1 Psikologi/Ekonomi/Manajemen
  • Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
  • Menguasai Ms Office (Word, Power Point, Excel, dll )
  • Menguasai administrasi yang berhubungan dengan pengembangan organisasi, jamsostek, medical benefit, lembur, dan lain-lain.
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Wijaya Karya Insan Pertiwi, silakan melamar secara online sebelum 02 Januari 2013 melalui laman,
Notes
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia,Tbk, Account Officer D3 - Desember 2013

18.09 Tukiyooo No comments

PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam telah bergabung puluhan ribu orang dan mencapai kesuksesan bersama. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses bersama PT Bank Danamon Tbk, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dan berkesempatan menjadi Pegawai Tetap PT Bank Danamon Indonesia, Tbk. dengan jabatan:

Account Officer (AO-080)
Wonogiri, Sukoharjo, Karanganyar, Sragen
Jawa Tengah - Wonogiri, Sukoharjo, Karanganyar, Sragen

Requirements:
  1. Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
  2. Bersedia bekerja di area pasar
  3. Memiliki jiwa marketing
  4. Berorientasi pada target
  5. Memiliki network yang luas
  6. Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
  7. Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat
  8. Melakukan penjualan produk kredit , menjaga relasi dengan nasabah dan memelihara account nasabah
Fasilitas yang ditawarkan oleh PT Bank Danamon Indonesia:
  • Lokasi kerja dekat dengan timpat tinggal
  • Berkesempatan menjadi pegawai tetap
  • Gaji tetap dan insentif menarik
  • Asuransi kecelakaan, jiwa dan kesehatan termasuk keluarga inti
  • THR dua kali setahun
  • Program traning yang berkesinambungan
  • Jenjang karier dan suasana kerja yang dinamis
Bagi Anda yang ingin meraih sukses bersama Bank Danamon, segera kirimkan CV dan surat lamaran lengkap dengan menuliskan kode posisi di pojok kanan amplop sebelum 26 Desember 2013 ke alamat:

Bank Danamon Cabang Sudirman
Jl. Jend.Sudirman No.5 Lt.3 Solo
Up. HRD DSP
Atau email:
bdi.rekrut.dspsolo@danamon.co.id

Kunjungi laman berikut, Klik Disini untuk Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia, Tbk di wilayah Klaten, Yogyakarta, Madiun, Ngawi, Ponorogo, Pacitan, Magetan, Boyolali,Solo.
Sumber Lowongan Kerja
Read more »

Posted in: ,,,,

Lowongan Kerja Kementerian Sosial 2013 Sebagai Staff Program Keluarga Harapan Di NTT - November 2013

17.41 Tukiyooo No comments

Kementerian Sosial Republik Indonesia adalah sebuah organisasi negara yang memiliki peran utama dalam lingkup permasalahan sosial di tanah air. Pada area pemerintahan DINSOSNAKERTRANS Kabupaten Manggarai di Nusa Tenggara Timur, kali ini dibuka Penerimaan CPNS KEMENSOS 2013 bagi kader pekerja bidang sosial yang memiliki profesionalisme dalam tugas yang diembannya.

Perihal informasi Lowongan CPNS 2013 secara konkrit akan dialokasikan pada jabatan berikut ini :

Pendamping & Operator Program Keluarga Harapan (PKH) - Kabupaten Manggarai, Flores, NTT
  • Kuota Kandidat Kerja : Pria, sebanyak 15 calon serta Wanita, sebanyak 3 calon
  • Kriteria Latar Belakang Pendidikan : Ilmu Pengetahuan Sosial atau Budaya
Bagi kandidat yang tertarik dapat mengirimkan lamaran via pos surat ke :
Instansi PKH KEMENSOS DINSOSNAKERTRANS Kabupaten Manggarai
Jalan Renya Rosari Nomor 33
Kode Pos : 55281
(Nomor Kontak : 0385021257).

Batas akhir penerimaan dokumen 30 November 2013.
Sumber Lowongan Kerja
Read more »

Posted in: ,

Lowongan Kerja PT Kliring Penjaminan Efek Indonesia (KPEI), IT Development - November 2013

17.06 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja PT Kliring Penjaminan Efek Indonesia (KPEI), IT Development - November 2013 - PT Kliring Penjaminan Efek Indonesia (KPEI) didirikan berdasarkan Undang – Undang Pasar Modal Indonesia tahun 1995 untuk menyediakan jasa kliring dan penjaminan penyelesaian transaksi bursa yang teratur, wajar dan efisien. KPEI didirikan sebagai perseroan terbatas berdasarkan akte pendirian No. 8 tanggal 5 Agustus 1996 di Jakarta oleh PT Bursa Efek Indonesia dengan kepemilikan 120% dari total saham pendiri senilai Rp 15 miliar. KPEI memperoleh status sebagai badan hukum pada tanggal 24 September 1996 dengan pengesahan Menteri Kehakiman Republik Indonesia. Dua tahun kemudian, tepatnya tanggal 1 Juni 1998, Perseroan mendapat izin usaha sebagai Lembaga Kliring dan Penjaminan berdasarkan Surat Keputusan Bapepam No. Kep-26/PM/1998.

PT. Kliring Penjaminan Efek Indonesia - anak perusahaan Bursa Efek Indonesia (BEI) - adalah perusahaan di bidang industri pasar modal sedang mencari para kandidat untuk mengisi posisi:

IT Development (Code: IT)
Kualifikasi Umum :
  • Pendidikan min. S1 Jurusan Teknik Informatika atau Ilmu Komputer dari Universitas Terakreditas
  • Min. IPK 2.75 (skala : 4.00)
  • Usia maks. 28 tahun
  • Berpengalaman di bidang Pasar Modal
  • Fresh graduate di perbolehkan melamar
Keahlian Pribadi :
Lowongan Kerja PT Kliring Penjaminan Efek Indonesia (KPEI), IT Development - November 2013
  • Memiliki prestasi;
  • Motivatif dan Inisiatif;
  • Mampu bekerja dibawah tekanan;
  • Menunjukkan kemampuan untuk bekerja dengan pengawasan minimum, baik secara mandiri atau sebagai bagian dari tim;
  • Kemampuan untuk menangani dan mengelola beberapa proyek dan tugas
  • Analisis, orientasi kepada pemecahan masalah
Kemampuan Teknis :
  • Pengetahuan yang kuat dalam pemrograman berorientasi obyek;
  • Memiliki pengalaman dan sertifikat di .Net atau Java;
  • Keterampilan desain sistem yang kuat – UML;
  • Mengerti databases (SQL Server & Oracle);
  • Pengetahuan tentang Software Development Life Cycle;
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Kliring Penjaminan Efek Indonesia (KPEI), silakan kirimkan CV dan lamaran Anda sebelum 30 November 2013 ke :

HR Unit
PT. Kliring Penjaminan Efek Indonesia
Indonesia Stock Exchange Building Tower I, 5th Floor
Jl. Jend. Sudirman Kav. 52-53, Jakarta 12190
Atau via email: nunik@kpei.co.id

Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,

Lowongan Kerja Terbaru Migas Desember 2013 di PT Adhi Karya

17.06 Tukiyooo No comments


We are EPC Company and now working for Oil & Gas Project at Central Java looking for require suitable candidate to fill HSE Inspector ( Scaffolding Inspector, Electrical Inspector & Heavy Equipment Inspector)

General requirement
- Male
- More than 5 years experience in similar position
- Independent and able to work under pressure
- Posses skill certification as required
- Ready to work immediately
- Willing to be placed in Cilacap, Central Java

if you have the above qualification, send your CV with details career history, any related supporting document and recent photograph no later than 2 (two) weeks from date of this advertisement to

sto.adhikarya@gmail.com
Read more »

Posted in:

Lowongan Kerja Makassar Januari 2014 MARKETING STAFF Terbaru

16.38 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja Makassar Januari 2014 MARKETING STAFF Terbaru - karir kerja adalah suatu hal yang penting bagi setiap orang karena dengan bekerja anda bisa mendapatkan penghasilan dari penghasilan bekerja, anda bisa memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari. Untuk posting blog loker ini kami berikan kepada anda yang berada diMakassar atau ingin bekerja di kota tersebut. Karena ada perusahaan diMakassar sedang mencari tenaga kerja.

Salah satunya adalah Perusahaan  INDOKARTA, PT Makassar yang sedang mencari orang untuk menempati posisi kerja sebagai MARKETING STAFF , untuk itu jika anda merasa bisa untuk menempati posisi tersebut yang bertumpu pada tingkat pendidikan terakhir yang anda tempuh anda bisa coba melamar pekerjaan tersebut dari membaca info lengkap yang kami berikan dibawah ini.

Lowongan Kerja MARKETING STAFF Januari 2014

  
 INDOKARTA, PT

JOB VACANCY

The growing rapidly material Company and printing in Jakarta seeking a high caliber and motivated candidates to fulfill the following position :

MARKETING STAFF - MAKASSAR

Kualifikasi:
  •     Pria/Wanita, min 19th max 30th
  •     Berpenampilan menarik
  •     Bahasa yang harus dikuasai : indonesia dan inggris
  •     Pengalaman min. 1 tahun
  •     Punya kendaraan/motor sendiri dan memiliki SIM C
  •     Pendidikan min. D3
  •     Bersedia tugas keluar kota
  •     Menguasai komputer (min. microsoft office)
  •     Giat, jujur, disiplin dan bertanggung jawab
  •     Penempatan kerja : Makassar (Bersedia melakukan dinas luar kota)

Lamaran & CV bisa diemail langsung ke:

hrd@indokarta.com

Semoga setelah anda membaca info Loker di Makassar Januari 2014 sebagai MARKETING STAFF anda langsung memperisapkan surat lamaran kerja untuk segera melamar pekerjaan tersebut sebelum peluang lowongan kerja tersebut ditutup pada bulan ini.
Read more »

Posted in:

Lowongan Kerja Palembang Januari 2014 SALES EXECUTIVE / SALES ENGINEER Terbaru

16.04 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja Palembang Januari 2014 SALES EXECUTIVE / SALES ENGINEER Terbaru - karir kerja adalah suatu hal yang penting bagi setiap orang karena dengan bekerja anda bisa mendapatkan penghasilan dari penghasilan bekerja, anda bisa memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari. Untuk posting blog loker ini kami berikan kepada anda yang berada diPalembang atau ingin bekerja di kota tersebut. Karena ada perusahaan diPalembang sedang mencari tenaga kerja.

Salah satunya adalah Perusahaan  RODA ASIA HANAMI, PT Palembang yang sedang mencari orang untuk menempati posisi kerja sebagai SALES EXECUTIVE / SALES ENGINEER , untuk itu jika anda merasa bisa untuk menempati posisi tersebut yang bertumpu pada tingkat pendidikan terakhir yang anda tempuh anda bisa coba melamar pekerjaan tersebut dari membaca info lengkap yang kami berikan dibawah ini.

Lowongan Kerja SALES EXECUTIVE / SALES ENGINEER Januari 2014

  
 RODA ASIA HANAMI, PT

DIBUTUHKAN SEGERA

SALES EXECUTIVE / SALES ENGINEER - PALEMBANG

Kualifikasi :
  •     Pria
  •     Usia max. 30 Tahun
  •     Pendidikan min. SMA
  •     Komunikatif, bertanggungjawab, tidak mudah menyerah dan menyukai tantangan
  •     Mengerti komputer dan sedikit teknik
  •     Memiliki SIM A
  •     Wilayah penempatan : Palembang
Lamaran lengkap + foto dikirim via email ke :

crown_hrd@yahoo.com

Semoga setelah anda membaca info Loker di Palembang Januari 2014 sebagai SALES EXECUTIVE / SALES ENGINEER anda langsung memperisapkan surat lamaran kerja untuk segera melamar pekerjaan tersebut sebelum peluang lowongan kerja tersebut ditutup pada bulan ini.
Read more »

Posted in:

Lowongan Kerja Semarang Januari 2014 SALES COUNTER Terbaru

15.55 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja Semarang Januari 2014 SALES COUNTER Terbaru - karir kerja adalah suatu hal yang penting bagi setiap orang karena dengan bekerja anda bisa mendapatkan penghasilan dari penghasilan bekerja, anda bisa memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari. Untuk posting blog loker ini kami berikan kepada anda yang berada diSemarang atau ingin bekerja di kota tersebut. Karena ada perusahaan diSemarang sedang mencari tenaga kerja.

Salah satunya adalah Perusahaan  GOSYEN SOLUSI INDONESIA CCTV Semarang yang sedang mencari orang untuk menempati posisi kerja sebagai SALES COUNTER , untuk itu jika anda merasa bisa untuk menempati posisi tersebut yang bertumpu pada tingkat pendidikan terakhir yang anda tempuh anda bisa coba melamar pekerjaan tersebut dari membaca info lengkap yang kami berikan dibawah ini.

Lowongan Kerja SALES COUNTER Januari 2014

  
 GOSYEN SOLUSI INDONESIA CCTV

DIBUTUHKAN SEGERA

GSI CCTV adalah perusahaan distributor CCTV dan perusahaan penyedia solusi keamanan yang meliputi CCTV, alarm system, network dan perangkat Elektronik Lainnya. Perusahaan kami memiliki kantor di kota Semarang. Perusahaan kami sekarang ini sedang berkembang. Oleh karena itu kami mengundan anda untuk bergabung dalam Team Perusahaan kami

SALES COUNTER - SEMARANG

Kualifikasi :
  •     Pria/ Wanita
  •     Pendidikan. Min SMA/SLTA/ Sederajat
  •     jujur, ulet, cekatan.
  •     Komunikatif, mampu bekerja keras
  •     Penampilan Menarik
  •     Penempatan di Semarang
Benefit : 
  • Komisi Menarik

Kirimkan CV dan Lmaaran :
GSI CCTV
JL. Mt. Haryono 405 Semarang
024 - 354 4300

Untuk lamaran yang masuk bisa kirim ke:

gosyen.solution@gmail.com

Semoga setelah anda membaca info Loker di Semarang Januari 2014 sebagai SALES COUNTER anda langsung memperisapkan surat lamaran kerja untuk segera melamar pekerjaan tersebut sebelum peluang lowongan kerja tersebut ditutup pada bulan ini.
Read more »

Posted in:

Lowongan Kerja Depok Januari 2014 MEDICAL REPRESENTATIVE Terbaru

15.42 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja Depok Januari 2014 MEDICAL REPRESENTATIVE Terbaru - karir kerja adalah suatu hal yang penting bagi setiap orang karena dengan bekerja anda bisa mendapatkan penghasilan dari penghasilan bekerja, anda bisa memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari. Untuk posting blog loker ini kami berikan kepada anda yang berada diDepok atau ingin bekerja di kota tersebut. Karena ada perusahaan diDepok sedang mencari tenaga kerja.

Salah satunya adalah Perusahaan  SANDOZ INDONESIA, PT Depok yang sedang mencari orang untuk menempati posisi kerja sebagai MEDICAL REPRESENTATIVE , untuk itu jika anda merasa bisa untuk menempati posisi tersebut yang bertumpu pada tingkat pendidikan terakhir yang anda tempuh anda bisa coba melamar pekerjaan tersebut dari membaca info lengkap yang kami berikan dibawah ini.

Lowongan Kerja MEDICAL REPRESENTATIVE Januari 2014

  
 SANDOZ INDONESIA, PT

 MEDICAL REPRESENTATIVE (MR) - DEPOK

BE A PART OF OUR TRANSFORMATION JOURNEY

Sandoz Indonesia adalah perusahaan farmasi multinasional yang merupakan divisi dari grup Novartis dan merupakan pemimpin global di bidang farmasi obat generik. Perusahaan kami menawarkan serangkaian produk generik berkualitas tinggi dengan harga yang terjangkau. Pada saat ini, Sandoz merupakan perusahaan farmasi generik kedua terbesar di dunia dan memiliki sekitar 23000 karyawan di seluruh dunia. Kami memiliki lebih dari 10 pusat riset global, lebih dari 30 pabrik manufaktur dan cabang di lebih dari 130 negara. Saat ini, kami sedang mencari individu yang berdedikasi dan dinamis untuk bergabung dengan tim kami sebagai

MEDICAL REPRESENTATIVE (MR) -DEPOK

Responsibilities
  • Melakukan kegiatan promosi produk ke para dokter sesual dengan panduan perusahaan
  • Memastikan stok produk dan resep Dokter tersedia di Apotik/Formularium di teritorinya untuk dibeli pasien
  • Mengembangkan dan melaksanakan rencana kerja yang telah ditetapkan
  • Mencapai target yang ditetapkan perusahaan sesuai arahan atasan Iangsung
  • Mempersiapkan dan menyerahkan laporan bulanan tepat waktu dan akurat
  • Menghadiri dan berpartisipasi aktif pada rapat team sales, acara pelatihan dan pendidikan guna menambah pengetahuan dan meningkatkan kemampuan
Requirements
  • Pendidikan D3/S1 (diutamakan lulusan ilmu pasti atau farmasi) dengan pengalaman kerja sebagai MR selama 1 - 2 tahun atau pendidikan SMA (diutamakan lulusan IPA) dengan pengalaman minimal selama 3 tahun sebagai Medical Representative
  • Fresh graduate akan dipertimbangkan
  • Minimal mampu berbahasa lnggris pasif
  • Mampu bekerjasama dalam tim, memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik

Lokasi pekerjaan tersedia di seluruh wilayah di Indonesia. Kandidat yang berminat dapat mengirimkan CV anda ke alamat e-mail :

hrd.indonesia@sandoz.com

Semoga setelah anda membaca info Loker di Depok Januari 2014 sebagai MEDICAL REPRESENTATIVE anda langsung memperisapkan surat lamaran kerja untuk segera melamar pekerjaan tersebut sebelum peluang lowongan kerja tersebut ditutup pada bulan ini.
Read more »

Posted in:

Lowongan Kerja Tangerang Januari 2014 SALES MANAGER Terbaru

15.32 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja Tangerang Januari 2014 SALES MANAGER Terbaru - karir kerja adalah suatu hal yang penting bagi setiap orang karena dengan bekerja anda bisa mendapatkan penghasilan dari penghasilan bekerja, anda bisa memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari. Untuk posting blog loker ini kami berikan kepada anda yang berada diTangerang atau ingin bekerja di kota tersebut. Karena ada perusahaan diTangerang sedang mencari tenaga kerja.

Salah satunya adalah Perusahaan  ANUGRAH PRIMA PERDANA, PT Tangerang yang sedang mencari orang untuk menempati posisi kerja sebagai SALES MANAGER , untuk itu jika anda merasa bisa untuk menempati posisi tersebut yang bertumpu pada tingkat pendidikan terakhir yang anda tempuh anda bisa coba melamar pekerjaan tersebut dari membaca info lengkap yang kami berikan dibawah ini.

Lowongan Kerja SALES MANAGER Januari 2014

  
 ANUGRAH PRIMA PERDANA, PT

PT. Anugrahprima Perdana adalah PMDN yang sedang berkembang sebagai industri non woven yang memproduksi bahan sepatu (chemical sheet), karpet, filter, felt, geotextile, padding, dll.

Saat ini membuka peluang bagi tenaga kerja yang kompeten dan profesional untuk posisi :

SALES MANAGER (SM) - TANGERANG

Kualifikasi :
  •     Pria
  •     Usia Maksimal 40 tahun
  •     Pendidikan S1 Semua Jurusan
  •     Pengalaman dibidangnya minimal 3 tahun
  •     Dapat berbahasa inggris
  •     Lebih disukai bisa berbahasa mandarin
Atau kirim lamaran di email dengan subject sesuai posisi :

herman@anugrah-app.com

Semoga setelah anda membaca info Loker di Tangerang Januari 2014 sebagai SALES MANAGER anda langsung memperisapkan surat lamaran kerja untuk segera melamar pekerjaan tersebut sebelum peluang lowongan kerja tersebut ditutup pada bulan ini.
Read more »

Posted in:

Lowongan Kerja PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Posisi Teller dan Customer Service Staff, D1 dan D3 - Desember 2013

09.19 Tukiyooo No comments

PT.Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk membuka kesempatan bagi anda yang berpenampilan menarik, memiliki semangat untuk berprestasi, ramah, jujur, ulet, teliti dan inovatif serta mampu berkomunikasi dengan baik untuk mengisi posisi jabatan sebagai berikut :
1.   TELLER STAFF (TL)
2.   CUSTOMER SERVICE STAFF (CS)
PERSYARATAN SEBAGAI BERIKUT :
1.   Kualifikasi dan Persyaratan Administrasi :
Kualifikasi Umum
     WNI, Pria / Wanita, belum menikah ;
     Berpenampilan menarik ;
     Usia maksimum 25 tahun per tgl. 31 Desember 2012 ;
     Tinggi Badan (TB) : Tinggi badan : Laki-laki min. 160 cm dan Perempuan min. 155 cm; Berat Badan (BB) proporsional.
Kualifikasi Khusus
     Teller
Pendidikan minimal D1, IPK Min. 2.75 (skala 4.00)) ;
     Customer Service
Pendidikan D3 semua jurusan, IPK. Min. 2.75 (skala 4.00) ;
Dokumen lamaran :
     Surat lamaran yang ditandatangani oleh pelamar;
     Pas foto berwarna terbaru, ukuran 4 x 6 sebanyak 1 (satu) lembar ;
     Foto seluruh badan berwarna terbaru ukuran postcard dengan pakaian sopan dan rapi sebanyak 1 (satu) lembar ;
     Foto copy KTP yang masih berlaku ;
     Foto copy ijazah pendidikan terakhir yang dilegalisir oleh yang berwenang;
     Asli daftar riwayat hidup
2.   Tata Cara Pendaftaran
Berkas Pendaftaran :
     Surat lamaran diketik atau ditulis tangan dengan tinta hitam dan dibubuhkan tandatangan pelamar, ditujukan Kepada :
u.p. Panitia Penerimaan Calon Pegawai Tahun 2012
     Pasfoto berwarna terbaru ukuran 4x6, sebanyak 1 (satu) lembar ;
     Foto seluruh badan berwarna terbaru ukuran postcard dengan pakaian sopan dan rapi sebanyak 1 (satu) lembar ;
     Foto copy KTP yang masih berlaku ;
     Foto copy ijazah pendidikan terakhir yang dilegalisir oleh yang berwenang;
     Asli daftar riwayat hidup
Pengiriman Berkas Lamaran :
     Jadwal penyampaian berkas lamaran ke Kantor Cabang pilihan pelamar sekaligus Seleksi Administrasi untuk posisi Teller Staff dan Consumer Service Staff adalah tanggal 28 November – 08 Desember 2012
     Berkas lamaran dimasukkan dalam amplop berwarna cokelat dengan membubuhkan kode lamaran pada amplop sebelah kiri atas (Teller Staff (TL), Consumer Service Staff (CS)).
     Berkas Lamaran diantar langsung oleh pelamar ke Kantor Bank BTN sebagai berikut (sesuai dengan pilihan pelamar):
No.
Kantor Wilayah Seleksi
Alamat Kantor Bank BTN
1
KC Ambon
Jl. Said Perintah No. 21-22, Ambon 
2
KC Bandar Lampung
Jl. Wolter Monginsidi No. 80-88 Bandar Lampung 35215
3
KC Bandung
Jl. Jawa No. 7, Bandung 40127
4
KC Banjarmasin
Jl. R.E. Martadinata No. 4, Banjarmasin 70121
5
KC Batam
Jl. Engku Putri No. 1, Batam Center, Batam 
6
KC Bekasi
Jl. Jend. Sudirman No. 19, Bekasi
7
KC Bengkulu
Jl. S. Parman No. 32, Bengkulu 
8
KC Bogor
Jl. Pengadilan No. 13-15, Bogor
9
KC Cilegon
Jl. Tirtayasa Komplek Bonakarta, Cilegon 
12
KC Denpasar
Jl. Dewi Sartika No. 2, Denpasar 80124
12
KC Jakarta Harmoni
Jl. Gajah Mada No. 1, Harmoni, Jakarta Pusat
12
KC Jambi
Jl. Sultan Thaha No 129, jambi 36123
13
KC Kendari
Jl. A. Yani, Komp. A. Yani Square Blok A6-7, Kendari
14
KC Makassar
Jl. Kajaolalido No. 4, Makassar 90121
15
KC Manado
Jl. Wolter Monginsidi No. 56, Manado 
16
KC Medan
Jl. Pemuda No. 12 A, Medan 20151
17
KC Pangkalpinang
Jl. Mayor Syafrie Rachman No. 21, Pangkal Pinang 33132
18
KC Pekanbaru
Jl. Jend. Sudirman No. 393, Pekanbaru 28126
19
KC Pontianak
Jl. Imam Bonjol No. 29, Pontianak 
20
KC Samarinda
Jl. R.E. Martadinata No. 1, Samarinda 75128
21
KC Surabaya
Jl. Pemuda No. 50, Surabaya 60271
22
KC Tangerang
Jl. Perintis Kemerdekaan No. 1, Tangerang
23
KC Ternate
Jl. Zainal Abidin Syah No. 41, Ternate 
INFORMASI LAIN :
a.    Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dan akan diikutsertakan dalam proses tahapan seleksi selanjutnya
b.    Proses seleksi menggunakan SISTEM GUGUR dan keputusan seleksi bersifat MUTLAK serta tidak dapat diganggu gugat.
Sumber Lowongan Kerja
Read more »

Posted in: ,,,,

Lowongan kerja Bank Syariah Mandiri Tingkat S1 dan S2 Januari 2014

03.26 Tukiyooo No comments

Bank Syariah Mandiri
LOWONGAN KERJA BUMN 2014 - Bank Syariah Mandiri merupakan perbankan dengan memiliki pelayanan keuangan dengan berdasarkan syariah. Menurut sejarahnya, perseroan terbentuk ditahun 1955 dengan memiliki pergantian nama yang berbeda-beda, diawali dengan nama Bank Industri Nasional, kemudian berubah menjadi Bank Maritim Indonesia, Bank Susila Bakti dan terkahir ditahun 1999 berganti menjadi Bank Syariah Mandiri. Perseroan merupakan bagian dari perusahaan BUMN yang mana sahamnya dimiliki Bank Mandiri (Persero) Tbk dan Mandiri Sekuritas.

Seperti kita ketahui Bank Syariah Mandiri mampu memberikan layanan keuangan ekstra terhadap pelanggan dan nasabah, sehingga mempunyai kepuasan tersendiri. Dengan memberikan layanan sepenuhnya seperti perbankan swasta lainnya, BSM sudah menjadi bank devisa dan tercatat pada bursa efek jakarta. Bahkan Bank Syariah Mandiri mempunyai banyak perusahaan afiliasi, seperti Bank Sinar Harapan Bali, AXA Mandiri Financial Services, Mandiri Tunas Finance, Mandiri AXA General Insurance, Bumi Daya Plaza dan lain-lain.

Lowongan kerja Bank Syariah Mandiri Januari 2014
Dalam mengembangkan pelayanan dan kualitas disetiap unit operasional dipusat ataupun daerah, Bank Syariah Mandiri membuka rekrutmen terbaru untuk anda tingkat S1 dan S2 berpengalaman atau fresh graduate. Lowongan kerja ini memberikan distribusi besar terhadap peningkatan sumber daya manusia dan kesempatan terhadap kaula muda mudi yang brestasi untuk menduduki posisi jabatan berikut ini

Pelaksana Talent Monitoring
  1. Calon kandidat Lulusan Sarjana S1
  2. Calon kandidat Dengan indeks prestasi komulatif minimal 2.75
  3. Calon kandidat Dengan Umur maksimal 25 tahun (fresh graduate) atau 27 tahun (Berpengalaman),
  4. Calon kandidat Berpengalaman di bidang operasi perbankan akan lebih diutamakan
  5. Calon kandidat Bisa mengoperasikan Ms Office Word, Excel dan Power Point
  6. Teliti, tekun, Cermat dan punya skill analitis yang baik
  7. Calon kandidat Berstatus single
Marketing Remmitance
  1. Calon kandidat Tamatan sarjana S1 atau S2
  2. Calon kandidat dengan IPK minimal 3.10
  3. Minimal memiliki pengalaman 3 tahun di bidang perbankan
  4. Calon kandidat Bisa Berbahasa Inggris
  5. Calon kandidat Punya nilai TOEFL minimum 500,
  6. Calon kandidat Suka dengan tantangan
  7. Calon kandidat Bisa mengoperasikan Ms Office Word, Excel dan Power Point
  8. Teliti, tekun, Cermat dan punya skill analitis yang baik
Bila kamu memiliki kriteria seperti diatas silakan kirimkan aplikasi lamaran anda melalui registrasi online jobstreet sesuai dengan batas waktu pendaftaran yang sudah ditentukan. 
Keterangan detail baca di sumber

Notes : Rahasia lulus dalam perbankan baca disini

Demikianlah informasi terbaru dari Penerimaan Bank Syariah Mandiri untuk bulan januari 2014, kami mengharapkan anda lulus dan diterima dalam perbankan terkhususkan di Bank Syariah Mandiri, Untuk itu dalam membantu kami mengembangkan situs ini dengan  like tombol g+1 dibawah, atas kunjungan dan partipasinya kami ucapkan terimakasih. Gbu
Read more »

Posted in: ,,

Lowongan Kerja di Bali 28 November 2013

02.39 Tukiyooo No comments


Lowongan Kerja Terbaru di Bali tanggal 28 November 2013.
  • Dicari Segera 1. Supervisor, 2. CDP, 3. Cook, 4. Waiter / Waitress, 5. Daily Worker (30ribu-70ribu/ hari) Gaji tinggi untuk Resto yang sedang berkembang. Bawa segera CV ke Jalan Raya Legian 94 Warung Legian 01 Sebelum monumen dekat hotel 101 Hubungi : (0361)762399 / 081239991012
  • Kapal Pesiar -Thomson & Louis CL Require : DR Waiter, Buflet Boy, Bartender, Bar Boy, Bar Waitress, assistant / cabin stewardess, utility cook artist, cook, galley utility. PT Piramid Jalan Jayagiri VII / 12B Renon, Phone : (0361)226636 / 226736
  • Villa Semana Ubud urgently look for Male / laki-laki : Senior Cook and Daily Worker for Cook. Send application & CV to : Fax 8987222 email : manager@villasemana.com
  • We need Photographer for Cruise ship Excellent knowledge of english and other languange (Italy, Germany, France) teamwork responsibility & flexibility. Interested in proffesional growth. Must have at least 2 years experience in photographic studios or agencies. CV to BPC Jalan Pulau Ayu XIII / Denpasar Telepon : 238513 email : info@baliparadisecrews.com
  • A Busy Cafe in Seminyak look for Female Accounting, F&B experienced and good english. CV to : cupoflovebali@gmail.com Call : (0361)9181005
  • An established co urgently looking for webmaster / web admin, strong knowledge or SEO, social media, online marketing, independent, flexible adaptable, good engllish. CV to : susilo@realestatebali.com
  • Bartender / Bartendress Staff needed work in Brazilian Resto. Send CV to hrd@kutatownhouses.com or Call 761464
  • Bebek Tepi Sawah Restaurant Nusa Dua is seeking for Cashier, Bartender, Cook Helper, Grill, Steward, Waiter / Waitress, CS. Application Send to : Bebek Tepi Sawah in Kartika Plaza Phone : (0361)8465717 or email : bebektepisawahrestauran.kartika@yahoo.co.id
  • Butuh Bartender, Waiter / Waitress, Cook with experience 1 tahun, Good English untuk resto bella Italia Jalan Kartika Plaza No. 8X Telepon : 758067
  • Dicari Marketing minimal D1 Perhotelan untuk Kampus Denpasar & Koord Kampus minimal S1 untuk Kampus segera. Telepon : (0361)255457 CV : info@mediterraneanbali.com
  • New Bar & Restaurant for new team : 1. Restaurant Manager, 2. Cook, 3. Bar, 4. Cashier, 5. Waitress. No 1-5 3 years experience & graduated from reputable univ, 6. Receiving / IT minimum D2, 7. Accounting minimum D3 PNL, tax. All Candidate must well groomed, speak english. Send CV to : bbsanur@gmail.com Walk in Interview monday-friday 9am-3pm Jalan By Pass Sanur 272 Across Pizza Hut
  • Staff Required for Balquisse Living Seminyak, Speaking bahasa indonesia and English : 1. Drafter AutoCad Photoshop, 1: 3D Architectual Design 1. Sales Admin, 2. Office Boy email : account.manager@hishem.com Urgent

Read more »

Posted in: