Lowongan kerja mei 2013 : Lowongan kerja migas di TECHNIP

 Lowongan kerja mei 2013 : Lowongan kerja migas di TECHNIP

TECHNIP is a leading provider of Engineering, Technologies and Construction services for oil and gas, petrochemical, refinery and mining industries.

 

Technip has been present in Indonesia for more than 10 years, servicing the Indonesian oil and gas, petrochemical and general Industrial sectors. We are actively involved in offshore and onshore field development, gas processing, refining, mining and other growth market industries.

 

As part of our business expansion in Indonesia, we are seeking highly qualified professionals to fill in position below:

 

PIPING ENGINEER

 

Location	Balikpapan ( East Kalimantan)
Contract type	Contract
Start date	Immediate

 

JOB PURPOSE:

To support in design and producing deliverables for projects

 

REPORTING LINES AND INTERACTIONS:

Hierarchically reports to: Head of Department

Operationally reports to: Lead Piping Engineer

Directly supervises: Engineers/Designers

 

Key Interactions (internally, externally):

Internally : Project Management Team

Externally: Client and Main contractor

 

THE ROLE AND ACCOUNTABILITIES

*  To do plot plan or equipment layout for offshore and onshore projects

* Supervise pool of piping designers and do piping design check

 

JOB REQUIREMENTS:

Must have

* Mechanical Engineering degree from recognized university

* At least 5 years experience in offshore oil and gas and Petrochemical field (especially EPC project exp)

 

Nice to have

* Experience working with 3 D system (PDS/PDMS)

* Technical sound in Piping Engineering and Piping Design requirement 

 

ADDITIONAL INFORMATION:

This is local position

 

For interested applicants, please follow the link below:

http://www.technip.com/en/careers/available-positions/locations/20

Read more »

Posted in: Lowongan kerja mei 2012 : Lowongan kerja migas di TECHNIP

Lowongan kerja Mei 2013 : Lowongan kerja PT COAL GAS SOLUTIONS

Lowongan kerja Mei 2013 : Lowongan kerja PT COAL GAS SOLUTIONS

PT COAL GAS SOLUTIONS We are an integrated services to the Coal Bed Methane (CBM) sector, with the primary focus on Indonesia. Since then, PT Coal Gas Solutions, has been established in Jakarta and now serves as the company’s operational headquarters.   Now, we are urgently seeking for suitable candidates to fulfill the position as attached qualification. (each position is 3 people needed) Please note that a passport is required. We expect to hire personnel in June 2013. If you meet the requirement, please send your complete CV to: asari@cgs-indo.com

Read more »

Posted in: lowongan kerja mei 2012,Lowongan kerja Mei 2012 : Lowongan kerja PT COAL GAS SOLUTIONS

Pengumuman Penerimaan Taruna AKPOL TA 2013 - Mei 2013

Penerimaan Taruna AKPOL TA 2013
Persyaratan umum:

• WNI
• Usia min 16 (enam belas tahun), maksimal 21 (dua puluh satu) tahun pada saat pembukaan pendidikan
• Beriman dan bertakwa kepada Tuhan YME
• Setia kepada NKRI berdasarkan Pancasila dan UUD RI 45
• Sehat Jasmani dan rohani
• Tidak pernah dipidana karena melakukan suatu kejahatan (SKCK)
• Berwibawa, jujur, adil dan berkelakuan tidak tercela
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah NKRI dan bersedia ditugaskan pada semua bidang tugas kepolisian

Sedangkan persyaratan lain :

• Berijazah serendah-rendahnya SMA/MA jurusan IPA/IPS dengan nilai rata-rata UNAS minimal 8 (usia kurang 17 th) dan min 7,25 – 7.99 harus harus memiliki kemampuan bahasa Inggris dengan TOEFL diatas 500.
• Bagi yang berusia 17 s/d 21 th memiliki rata-rata UNAS min 7.25
• Bagi lulusan tahun 2013 (masih kelas III) menggunakan nilai rata-rata rapor kelas III semester 1 minimal 8 (usia kurang dari 17 th) dan min 7.25 (usia 17 s/d 21 th).
• Tinggi badan minimal pria 165 Cm dan wanita 163 Cm dengan berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku.
• Belum pernah menikah dan sanggup tidak menikah selama menjalani pendidikan pembentukan.
• Bersedia menjalani ikatan dinas pertama (IDP) selama 12 tahun terhitung mulai saat diangkat menjadi perwira Polri (masa dinas surut tidak diperhitungkan).
• Memperoleh persetujuan orangtua/wali
• Tidak terikat perjanjian ikatan dinas dengan suatu instansi lain.
• Pada saat mendaftar telah berdomisili di wilayah Polda pendaftaran minimal 1 (satu) tahun yang dibuktikan dengan KTP setempat dan atau KK
• Bagi yang sudah bekerja secara tetap sebagai pegawai / karyawan : mendapat persetujuan / rekomendasi kepada instansi yang bersangkutan, bersedia diberhentikan dari status pegawai / karyawan bila diterima dan mengikuti pendidikan pembentukan Taruna Akpol

Pendaftaran
Silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman:

• Klik Daftar

Catatan

• Pendaftaran ditutup 21 Mei 2013
• Untuk persyaratan selengkapnya, silakan menuju laman : Sumber Pengumuman Penerimaan Taruna AKPOL TA 2013 - Mei 2013
• Sumber Link

Read more »

Posted in: Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja Mei 2013

Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) Yogyakarta, Tingkat SLTA, SMK dan D3 - Mei 2013

Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) Yogyakarta - Mei 2013 - PT Permodalan Nasional Madani (Persero) – PNM adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Indonesia yang bergerak di bidang jasa keuangan. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 1 Juni 1999 dan bertujuan membantu pengembangan usaha mikro, kecil, menengah, dan koperasi.

PT. Permodalan Nasional Madani (Persero), atau “PNM”, didirikan sebagai pelaksanaan dari Tap XVI MPR/1998 dan berdasarkan Peraturan Pemerintah RI No.38/1999 tanggal 29 Mei 1999, dengan modal dasar Rp1,2 triliun dan modal disetor Rp300 miliar. Beberapa bulan kemudian, melalui Kep Menkeu No. 487 KMK 017 tanggal 15 oktober 1999, sebagai pelaksanaan dari undang-undang No.23 tahun 1999, PNM ditunjuk menjadi salah satu BUMN Koordinator untuk menyalurkan dan mengelola 12 skim Kredit program.

Setelah sebelas tahun beroperasi, seiring dengan meningkatnya kepercayaan masyarakat dan dunia usaha kepada perusahaan, Hingga kini, perusahaan tetap fokus menyalurkan pembiayaan UMKMK kepada masyarakat yang hasilnya dinikmati oleh lebih dari satu juta kepala keluarga dan 1.500 lembaga keuangan mikro di seluruh penjuru tanah air.

PT Permodalan Nasional Madani, sebuah Lembaga Keuangan Milik Pemerintah (BUMN) mengundang putera-puteri terbaik Indonesia yang memiliki idealisme dan integritas tinggi untuk pengembangan usaha mikro, guna ditempatkan di wilayah Yogyakarta, Purworejo, Kebumen, Cilacap, Purbalingga, Banjarnegara, Brebes, Pemalang, Area Banyumas dan sekitarnya dengan posisi sbb :

Supir (SPR)

Responsibilities:

• Melayani kebutuhan operasional cabang dalam hal transportasi.

Requirements:

• Pria,
• Pendidikan minimal SLTA/SMK,
• Usia maksimal 28 tahun dan belum menikah.
• Diutamakan yang memiliki pengalaman sebagai sopir, memiliki SIM A.
• Mengenal wilayah Yogyakarta, Purworejo, Kebumen, area Banyumas dan sekitarnya.

Marketing Unit (MKU)

Responsibilities:

• Mencari nasabah baru
• Menjaga hubungan baik dengan nasabah
• Mengembangkan dan mengelola portfolio pembiayaan yang sehat

Requirements:

• Pria/Wanita,
• Pendidikan minimal D3
• Usia maksimal 32 tahun
• Diutamakan yang memiliki pengalaman minimal 1 (satu) tahun sebagai sales/marketing di pembiayaan mikro atau lembaga keuangan mikro (BPR, Koperasi dan Multi Finance)
• Menguasai bahasa dan budaya lokal/setempat
• Diutamakan memiliki customer base dan kendaraan bermotor (SIM C)

Staff Administrasi Remedial (ADM-RMD)

Responsibilities:

• Melakukan administrasi
• Melakukan penagihan

Requirements:

• Pria/Wanita,
• Pendidikan minimal D3
• Usia maksimal 30 tahun.
• Diutamakan yang memiliki pengalaman bekerja di bidang administrasi pembiayaan dan memiliki pengetahuan tentang lelang.
• Memiliki kendaraan bermotor (SIM C)

Analis Pembiayaan Unit (APU)

Responsibilities:

• Melakukan proses verifikasi ke lapangan dan mereview aplikasi pembiayaan
• Memberikan rekomendasi pembiayaan kepada Unit Manager
• Menjaga proses pembiayaan agar kualitas pembiayaan tetap sehat

Requirements:

• Pria/Wanita,
• Pendidikan minimal D3
• Usia maksimal 32 tahun
• Diutamakan memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahun sebagai credit/loan officer/ analis pada pembiayaan mikro
• Menguasai bahasa dan budaya lokal/setempat
• Mampu mengoperasikan komputerMS Office (Word dan Excel).
• Diutamakan memiliki customer base dan kendaraan bermotor (SIM C)

Kolektor Unit (KLU)

Responsibilities:

• Melakukan penagihan rutin ke nasabah
• Menjaga hubungan baik dengan nasabah

Requirements:

• Pria/Wanita,
• Pendidikan minimal SLTA/SMK
• Usia maksimal 32 tahun
• Diutamakan yang memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahun sebagai kolektor di perbankan/lembaga keuangan mikro/institusi finansial
• Memiliki kendaraan bermotor (SIM C)

Manager Unit (MU)

Responsibilities:

• Memimpin dan mengelola unit pembiayaan mikro
• Melakukan review dan memutuskan pembiayaan
• Mengembangkan dan mengelola portfolio pembiayaan yang sehat

Requirements:

• Pria/Wanita,
• Pendidikan minimal D3
• Usia maksimal 36 tahun
• Diutamakan berpengalaman minimal 2 (dua) tahun sebagai pimpinan unit pembiayaan mikro atau 3 (tiga) tahun sebagai Analis Pembiayaan/ Marketing di unit pembiayaan mikro
• Menguasai bahasa dan budaya lokal/setempat
• Berpengalaman memimpin tim
• Diutamakan memiliki customer base dan kendaraan bermotor (SIM C)

Perusahaan akan memberikan kompensasi, benefit serta fasilitas dan insentif yang kompetitif. Kirimkan via pos: surat lamaran, CV, fotocopy KTP, Ijazah terakhir & transkrip nilai, SKCK, dan dokumen penunjang lainnya disertai 1 lembar pas photo terakhir, paling lambat 08 Mei 2013, dengan mencantumkan posisi dan wilayah yang dilamar pada sudut kiri atas amplop ke:

PT. PNM (Persero) Cabang Yogyakarta,
Jl. Kenari No. 3 Yogyakarta 55166
Atau dapat dikirimkan lewat email ke:
utami@pnm.co.id

Catatan

• Kode lamaran wajib diisi, contoh : MKU-Kebumen.
• Tanpa kode, lamaran tidak diproses.
• Sumber Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) Yogyakarta - Mei 2013

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja BUMN,Lowongan Kerja BUMN 2013,Lowongan Kerja BUMN Mei 2013,Lowongan Kerja D3,Lowongan Kerja Mei 2013,Lowongan Kerja Tingkat SLTA

Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai PT Bank Syariah Mandiri - Mei 2013

Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai PT Bank Syariah Mandiri - Mei 2013 - PT Bank Syariah Mandiri hadir, tampil dan tumbuh sebagai bank yang mampu memadukan idealisme usaha dengan nilai-nilai rohani, yang melandasi kegiatan operasionalnya. Harmoni antara idealisme usaha dan nilai-nilai rohani inilah yang menjadi salah satu keunggulan Bank Syariah Mandiri dalam kiprahnya di perbankan Indonesia. BSM hadir untuk bersama membangun Indonesia menuju Indonesia yang lebih baik.

BANK SYARIAH MANDIRI memerlukan orang yang proaktif dan menyukai bekerja dengan orang atau mendukung orang lain untuk sukses. Mereka yang bangga akan pekerjaan dan hasil pekerjaan mereka, dan memiliki intergritas, ketepatan dan aktualisasi diri.

Bank Syariah Mandiri membuka kesempatan kepada Putra/Putri terbaik Indonesia untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Calon Pegawai melalui proses e-RECRUITMENT (periode 20 April 2013 s/d 18 Mei 2013)

Posisi yang dibutuhkan :

1. Management Development Program (MDP)
2. OFFICER UNIT BISNIS / SUPPORT
3. PELAKSANA UNIT BISNIS / SUPPORT

Deskripsi Pekerjaan
Management Development Program (MDP)
Persyaratan Umum :

• Lulusan S1/S2 dari berbagai disiplin ilmu kecuali keguruan, Seni, Sastra/budaya, ilmu kesehatan masyarakat dan keperawatan
• Aktif di organisasi, baik didalam maupun di luar kampus
• IPK minimal 3.01 untuk lulusan S1 dan IPK minimal 3.20 untuk lulusan S2
• Dapat berbahasa inggris baik secara lisan maupun tulisan
• Belum menikah, usia maksimal 26 tahun
• Energik, percaya diri, mampu berkomunikasi dengan baik, memiliki motivasi yang tinggi, dan menyukai tantangan
• Bersedia tidak menikah selama masa pendidikan MDP
• Bersedia ditempatkan di jaringan BSM seluruh Indonesia
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
• Belum pernah mengikuti proses seleksi pegawai Bank Syariah Mandiri dalam 6 bulan terakhir

OFFICER UNIT BISNIS / SUPPORT
Persyaratan Umum :

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimum S1 semua jurusan
• IPK minimal 2.75 (Akreditasi A)
• Memiliki pengalaman minimum 2 tahun pada Institusi Keuangan atupun perbankan
• Memiliki pengetahuan yang lengkap dan detil mengenai produk perbankan khususnya perbankan syariah
• Mempunyai jaringan yang luas
• Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
• Dapat berkomunikasi secara persuasif
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
• Belum pernah mengikuti proses seleksi pegawai Bank Syariah Mandiri dalam 6 bulan terakhir

PELAKSANA UNIT BISNIS / SUPPORT
Persyaratan Umum :

• Usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimum D3 semua jurusan
• IPK minimal 2.75 (Akreditasi A)
• Fresh Graduate dan atau berpengalaman
• Lebih diutamakan yang belum menikah
• Memiliki kepribadian yang baik
• Dapat berkomunikasi secara persuasif
• Memiliki motivasi yang tinggi dan menyukai tantangan
• Mampu mengoperasikan computer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
• Belum pernah mengikuti proses seleksi pegawai Bank Syariah Mandiri dalam 6 bulan terakhir

Pengajuan Lamaran
Silakan melakukan pendaftaran secara online melelaui laman :

• Apply

Catatan:

• Hanya calon/pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidate) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya;
• Bank Syariah Mandiri tidak memungut biaya apapun terkait dengan pelaksanaan seleksi penerimaan ini;
• Apabila pelamar tidak dapat menunjukkan dokumen-dokumen atau data pendukung yang diminta oleh Bank Syariah Mandiri atau lembaga yang ditunjuk, maka secara otomatis peserta tersebut akan dikeluarkan dari proses seleksi selanjutnya;
• Keputusan seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
• Sumber Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai PT Bank Syariah Mandiri - Mei 2013
• Sumber Link

Read more »

Posted in: Lowongan Bank Mei 2013,Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja Bank Mei 2013,Lowongan Kerja D3,Lowongan Kerja Mei 2013,Lowongan Kerja S1