Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero), Tingkat S1/D4/D3 - Seleksi UGM Yogyakarta Tahun 2013 - Juli, Agustus 2013

Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero), Tingkat S1/D4/D3 - Seleksi UGM Yogyakarta Tahun 2013 - Juli, Agustus 2013 - PT. Perusahaan Listrik Negara (Persero) – PLN merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang mengurusi semua aspek kelistrikan yang ada di Indonesia.

Pengumuman Rekrutmen Direct Shopping
PT PLN (Persero) Tingkat S1/D4/D3 Tahun 2013 Seleksi UGM Yogya
Penempatan di Seluruh Indonesia

Syarat-syarat :

• Tingkat Lulus: Minimal Diploma
• Jurusan: Ilmu Komunikasi,Manajemen,Teknik Elektro,Teknik Mesin,Teknik Sipil

Syarat Khusus :

Waktu Pendaftaran : 01 Juli 2013 – 19 Agustus 2013
Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka:
S1/D4 :

• Teknik Elektro Arus Kuat/Teknik Tenaga/Power;
• Teknik Mesin;
• Ilmu Komunikasi.

D3 :

• Teknik Elektro Arus Kuat/Teknik Tenaga/Power;
• Teknik Mesin;
• Teknik Sipil;
• Manajemen (Jurusan Manajemen Bisnis, Manajemen Industri, Administrasi Bisnis, Administrasi Niaga dan Manajemen Pemasaran).

Persyaratan :

• Jenis Kelamin
• Laki-Laki untuk jurusan : Teknik Elektro, Teknik Mesin dan Teknik Sipil.
• Laki-Laki atau Perempuan untuk jurusan : Manajemen dan Ilmu Komunikasi.
• Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
• Lulus S1/D4 atau D3 dari UGM, Sekolah Vokasi UGM, Universitas Diponegoro (Undip) atau Politeknik Negeri Semarang (Polines) dengan batas usia :
• S1/D4 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya
• D3 : Kelahiran 1989 dan sesudahnya
• Nilai IPK > 2,75 (Untuk : Teknik Elektro, Teknik Mesin dan Teknik Sipil)
• Nilai IPK > 3.00 (Untuk : Manajemen dan Ilmu Komunikasi)

Pengajuan Lamaran :

Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran ke Graha Karir ECC UGM : Jl. Krasak Barat No. 20 Yogyakarta pada jam kerja : Senin – Kamis 08.00 s.d. 16.00 dan Jumat 08.00 – 15.00.

1. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
2. Riwayat Hidup (CV);
3. Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat tes psikologi);
4. Copy Ijasah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisir;
5. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir;
6. Copy KTP;
7. Pasfoto terbaru ukuran 3×4 sebanyak 2 lembar ;
8. Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :
9. Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
10. Ijazah D3 yang dilegalisir
11. Kelengkapan Berkas lamaran sebagai berikut : Selama proses seleksi, apabila ada ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.

Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki. Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website ecc ugm dengan alamat www.ecc.ft.ugm.ac.id

Tahapan Seleksi Meliputi:

1. Seleksi Administrasi
2. Tes Psikologi dan diskusi kelompok
3. Tes Kesehatan
4. Wawancara
5. Diklat Prajabatan

LAIN-LAIN:

1. Peserta yang dinyatakan memenuhi syarat seleksi akhir akan diangkat sebagai Pegawai PT PLN (Persero) dengan tingkat / level jabatan sebagai berikut :
• Tingkat D3 pada Grade Basic 2
• Tingkat S1/D4 pada Grade Specific 4
2. Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat
3. Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
4. Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi.
5. Sumber  Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero), Tingkat S1/D4/D3 - Seleksi UGM Yogyakarta Tahun 2013 - Juli, Agustus 2013

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja Agustus 2013,Lowongan Kerja BUMN,Lowongan Kerja BUMN 2013,Lowongan Kerja BUMN Juli 2013,Lowongan Kerja Juli 2013,Lowongan PLN

Lowongan Kerja PT Adhi Karya, Staf Keuangan dan Staf Teknik Proyek - Juli 2013

Lowongan Kerja PT Adhi Karya, Staf Keuangan dan Staf Teknik Proyek - Juli 2013 - PT. ADHI KARYA menjadi Perseroan Terbatas terhitung sejak tanggal 1 Juni 1974, berdasarkan pengesahan Menteri Kehakiman Republik Indonesia. ADHI merupakan Perseroan konstruksi pertama yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (d.h. Bursa Efek Jakarta) sejak 18 Maret 2004, dimana pada akhir tahun 2003 negara Republik Indonesia telah melepas 49% kepemilikan sahamnya kepada masyarakat melalui mekanisme Initial Public Offering (IPO).

Saat ini, PT. Adhi Karya kembali membuka kesempatan untuk mengisi posisi :

Staf Keuangan Proyek :
Persyaratan :

• S1 Akuntansi/Manajemen dengan IPK 3.00 dari skala 4.00
• Dari Institusi Negeri dan Swasta Terkemuka
• Fresh Graduate dan pengalaman kerja max 2 tahun
• Diutamakan pria
• Usia maksimal 25 tahun
• Memiliki kemampuan bahasa inggris yang baik secara lisan maupun tulisan
• Menguasai aplikasi software kompter di bidangnya
• Memiliki motivasi dan komitmen yang kuat, menyukai kerjaan lapangan, mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerjasama dalam tim
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi perusahaan.

Staf Teknik Proyek :
Persyaratan :

• D3 Teknik Sipil dengan IPK minimal 3.00 dari skala 4.00
• Fresh Graduate atau pengalaman maksimal 2 tahun
• Diutamakan pria
• Usia maksimal 25 tahun
• Memiliki kemampuan bahasa Inggris yang baik secara lisan maupun tulisan
• Menguasa aplikasi software computer dibidangnya
• Memliki motivasi dan komitmen yang kuat, menyukai pekerjaan lapangan, mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerjasama dalam tim
• Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi perusahaan

Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Adhi Karya, dapat menginput data lamaran Anda melalui cdcpolines sebelum 06 Juli 2013 :

• Klik Disini

Sumber Lowongan Kerja PT Adhi Karya, Staf Keuangan dan Staf Teknik Proyek - Juli 2013

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja BUMN,Lowongan Kerja BUMN 2013,Lowongan Kerja BUMN Juli 2013,Lowongan Kerja D3,Lowongan Kerja Juli 2013,Lowongan Kerja S1

Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai PT Bina Karya (Persero) - Juli 2013

Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai  PT Bina Karya (Persero) - Juli 2013 - PT Bina Karya (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Indonesia yang bergerak di bidang konsultasi teknik konstruksi. Perusahaan ini memiliki cabang di beberapa kota di Indonesia seperti Medan, Pekanbaru, Bandung, Semarang, Surabaya, Denpasar, Ambon, Kupang, dan Palembang.

Dalam rangka pengelolaan proyek-proyek yang ditangani perusahaan, maka saat ini perusahaan membutuhkan Tenaga Ahli sbb:

1. Tenaga Ahli Desain Interior
2. Tenaga Ahli Planologi
3. Tenaga Ahli Perpustakaan
4. Tenaga Ahli Sumber Daya Air
5. Tenaga Ahli Demografi & Kebijakan Publik
6. Tenaga Ahli Geoteknik
7. Tenaga Ahli Bendungan Besar / Dermaga
8. Tenaga Ahli Arsitektur Lansekap
9. Tenaga Ahli Bangunan Bersejarah
10. Tenaga Ahli Elektrikal
11. Struktural Engineer
12. Soil & Material/Quality Engineer
13. Team Leader Proyek Perencanaan Gedung
14. Tenaga Ahli Bangunan Hijau
15. Tenaga Ahli Arsitektur
16. Tenaga Ahli Mekanikal
17. Tenaga Ahli Elektronika
18. Highway Engineer

TENAGA AHLI DESAIN INTERIOR
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Arsitektur/Interior Desain
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Interior Pekerjaan DED Gedung min. 8 tahun
• Menguasai Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI PLANOLOGI
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Planologi
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Planologi di Bidang Perencanaan/DED Gedung min. 8 tahun
• Dapat berbahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI PERPUSTAKAAN
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Ilmu Perpustakaan
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Perpustakaan min. 5 tahun
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI SUMBER DAYA AIR
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Sipil/Pengairan
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Sumber Daya Air (Tenaga Ahli : Hidrologi/Hidrolika/Irigasi/Persungaian/River Morfologi) min. 12 tahun
• Menguasai Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI DEMOGRAFI & KEBIJAKAN PUBLIK
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Ilmu Ekonomi/Sosial Politik/Kebijakan Publik
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Demografi min. 3 tahun
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI GEOTEKNIK
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Sipil/Geologi
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Geoteknik & Dermaga min. 12 tahun
• Menguasai Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI BENDUNGAN BESAR/DERMAGA
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Sipil/Pengairan
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Bendungan Besar/Dermaga min. 12 tahun
• Menguasai Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI ARSITEKTUR LANSEKAP
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Arsitektur Lansekap/Arsitektur
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Arsitektur Lansekap min. 8 tahun
• Menguasai Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI BANGUNAN BERSEJARAH
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Arsitektur
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Bangunan Bersejarah min. 3 tahun
• Menguasai Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI ELEKTRIKAL
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Elektro
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Elektrikal min. 8 tahun
• Dapat berbahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

STRUCTURAL ENGINEER
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Sipil/Transportasi
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Structural Eng. Proyek Supervisi Jalan Raya min. 12 tahun
• Dapat berkomunikasi Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet
• Bersedia ditempatkan di Dalam Negeri dan Luar Negeri

SOIL & MATERIAL/QUALITY ENGINEER
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Sipil
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Soil & Material/Quality Engineer min. 8 tahun
• Dapat berkomunikasi Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet
• Bersedia ditempatkan di Dalam Negeri dan Luar Negeri

TEAM LEADER PROYEK PERENCANAAN GEDUNG
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-2) Jurusan Teknik Arsitektur
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Team Leader Proyek Perencanaan/DED min. 5 tahun
• Dapat berkomunikasi Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI BANGUNAN HIJAU
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Arsitektur
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Bangunan Hijau min. 3 tahun
• Dapat berkomunikasiBahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI ARSITEKTUR
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Arsitektur
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Arsitek min. 8 tahun
• Menguasai Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI MEKANIKAL
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Mesin
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Mekanikal min. 8 tahun
• Menguasai Bahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

TENAGA AHLI ELEKTRONIKA
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Elektro
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Tenaga Ahli Elektrikal Bidang DED Gedung min. 8 tahun
• Dapat berbahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet

Highway Engineer
Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Pendidikan min. Sarjana (S-1) Jurusan Teknik Sipil/Transportasi
• Diutamakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta Ternama
• Berpengalaman sebagai Highway Engineer min. 12 tahun
• Dapat berbahasa Inggris secara Aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer/Laptop & Internet
• Bersedia ditempatkan di Dalam Negeri dan Luar Negeri

Melampirkan dokumen sebagai berikut :

1. Curriculum Vitae (CV)
2. Copy Ijazah yang dilegalisir basah & Transkrip Nilai
3. Copy KTP, NPWP & SPT Tahun Terakhir
4. Copy Referensi Kerja
5. Copy Sertifikat Keahlian (SKA) Ahli Madya Desain Interior

Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bina Karya (Persero) dan memenuhi kualifikasi di atas, kirimkan resume lengkap dan pas foto terbaru Anda ke alamat :

PT. BINA KARYA (Persero)
Jl. D.I. Panjaitan Kav. 2, Cawang Jakarta 13341
Catatan:

• Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi berikutnya
• Sumber Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai  PT Bina Karya (Persero) - Juli 2013

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja BUMN,Lowongan Kerja BUMN 2013,Lowongan Kerja BUMN Juli 2013,Lowongan Kerja Juli 2013,Lowongan Kerja S1

Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero), Tingkat S1/D4/D3 - Seleksi UI Jakarta Tahun 2013 - Juli, Agustus 2013

Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero), Tingkat S1/D4/D3 - Seleksi UI Jakarta Tahun 2013 - Juli, Agustus 2013 - PT. Perusahaan Listrik Negara (Persero) – PLN adalah sebuah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang mengurusi semua aspek kelistrikan yang ada di Indonesia. Direktur Utamanya adalah Nur Pamudji, menggantikan Dahlan Iskan dirut sebelumnya yg di lantik menjadi menteri BUMN

Pengumuman Rekrutmen Direct Shopping
PT PLN (Persero) Tingkat S1/D4/D3 Tahun 2013 Seleksi UI Jakarta
Penempatan di Seluruh Indonesia

1. Waktu Pendaftaran : 01 Juli 2013 – 12 Agustus 2013
2. Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka:
a) S1/D4 :

• Teknik Elektro Arus Kuat/Teknik Tenaga/Power;
• Teknik Mesin;
• Manajemen;
• Ilmu Komunikasi.

b) D3 :

• Teknik Elektro Arus Kuat/Teknik Tenaga/Power;
• Teknik Mesin;
• Manajemen (Jurusan Manajemen Bisnis, Manajemen Industri, Administrasi Bisnis, Administrasi Niaga dan Manajemen Pemasaran).

3. Persyaratan :
Jenis Kelamin
a) Laki-Laki untuk jurusan : Teknik Elektro dan Teknik Mesin
b) Laki-Laki atau Perempuan untuk jurusan : Manajemen dan Ilmu Komunikasi
Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
Lulus S1/D4 atau D3 dari Universitas Indonesia atau Politeknik Negeri Jakarta dengan batas usia :
a) S1/D4 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya
b) D3: Kelahiran 1989 dan sesudahnya

• Nilai IPK > 2,75 (Untuk : Teknik Elektro dan Teknik Mesin)
• Nilai IPK > 3.00 (Untuk : Manajemen dan Ilmu Komunikasi)

4. Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran langsung datang ke Kantor CDC FTUI (Gedung Engineering Center Lantai 3 Fakultas Teknik Universitas Indonesia) Depok pada :

• Tanggal 1 Juli 2013 s/d 31 Juli 2013 buka hari kerja (Senin s/d Jumat) & Hari Sabtu Pukul 09.00 WIB s/d 14.00 WIB (Minggu Libur)
• Tanggal 1 Agustus 2013 s/d 12 Agustus 2013 buka hanya hari kerja (Senin s/d Jumat) pukul 09.00 WIB s/d 14.00 WIB (Bagi pelamar yang menyerahkan lamaran di tanggal 5 Agustus 2013 s/d 12 Agustus 2013 lamaran diantar langsung & di masukkan ke dalam kotak box yang sudah disediakan Panitia di depan kantor CDC FTUI)

Kelengkapan Berkas lamaran sebagai berikut :

1. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
2. Riwayat Hidup (CV);
3. Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat tes psikologi);
4. Copy Ijasah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisir;
5. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir;
6. Copy KTP;
7. Pas foto terbaru ukuran 3×4 sebanyak 2 lembar dan ukuran 4×6 sebanyak 1 lembar (wajib diberi nama dibelakang pas foto);
8. Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :
• a. Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
• b. Ijazah D3 yang dilegalisir
9. Selama proses seleksi, apabila ada ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.

5. Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki.
6. Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website CDC FTUI : cdc.eng.ui.ac.id serta ditempel di lokasi tes.
7. Tahapan Seleksi Meliputi:

1. Seleksi Administrasi
2. Tes Psikologi dan diskusi kelompok
3. Tes Kesehatan
4. Wawancara
5. Diklat Prajabatan

LAIN-LAIN:

1. Peserta yang dinyatakan memenuhi syarat seleksi akhir akan diangkat sebagai Pegawai PT PLN (Persero) dengan tingkat / level jabatan sebagai berikut :
• Tingkat D3 pada Grade Basic 2
• Tingkat S1/D4 pada Grade Specific 4
2. Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat
3. Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
4. Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi.
5. Sumber Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero), Tingkat S1/D4/D3 - Seleksi UI Jakarta Tahun 2013 - Juli, Agustus 2013

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja Agustus 2013,Lowongan Kerja BUMN,Lowongan Kerja BUMN 2013,Lowongan Kerja BUMN Juli 2013,Lowongan Kerja Juli 2013,Lowongan PLN

Lowongan mining di Nickel Mining Company, juli 2013

URGENTLY REQUIREDNickel Mining Company based in Indonesia look for qualified professional candidate who can fill the position as below :

1. Secretary
• Min. Diploma in Secretarial Studies, Business Admin or equivalent
• Min. 2 years relevant experience in a similar secretarial role with working experience in Mining Industry is preffered
• Good knowledge of mining industry an added advantage
• Able to speak and write in English and Mandarin language is a must
• Proficient in MS Office (Words, Excel, PowerPoint) is highly preferred
• Pleasant personalities, mature, with excellent written and verbal communication skills
2. General Manager Operasional
• Male, max. 45 years old
• Bachelor / Master Degree from reputable university in Mining engineering
• Min. 10 years managerial experience in Mining company
• Fluent in English both oral & written, fluent Mandarin will be an advantage
• Have good knowledge of software mining programs
• In depth mine planning ; mining activities flow ; basic geology ; basic survey ; basic HSE ; financial management, certified as KTT, having certificate POP, POU, and POM
3. KTT
• Male, max.45 years old
• Minimum Bachelor degree (S1) from faculty of mining engineer/geology
• Minimum 10 years experience in mining industry with minimum 5 years in managerial level.
• Posses KTT/POU certificate
• Fluent in English both oral & written
• Knowledgeable and capable of using geological software
• Manage and control all mining sites operation for all mining aspect include technical & non technical to achieve project target
• Manage and control all civil work, construction and land compensation
• Create Good Mining Practice
• Able to manage both natural resources and human resources to achieve efficient and productive result
• Able to make project budget preparation and control
4. Site Manager
• Diploma or Bachelor degree mining engineer
• Minimum 5 years experience in mining operation project
• A proven talent for identification and management of opportunities and risks by overlaying contractual, financial, and technical awareness in a similar operating environment is essential.
• Comprehensive knowledge of mining management principles and practices.
• Has skills such as initiative, technical, problem solving, creative thinking, reporting communication skill: written & Verbal in English and Indonesian, information monitoring planning & organizing, attention to details, meeting facilitation and negotiation
• Preferably held a “POU” Mining Indonesia competency certificate.
5. Exploration Manager
• Male, max. 35 years old
• Bachelor or Master in Geology
• Minimun 10 years experience in geology at mining industry
• Strong familiarity with geology software
• Exposure to mine operations and technologies
• Exposure to exploration program design and management
• Fluent in English both oral & written
6. Lab Superintendent
• Male / Female, max. 35 years old
• Essential qualification Bachelor Degree in chemistry / quality control / metallurgy
• Experience about 7-10 years, minimun 5 years from laboratory in mining industry
• Having basic knowledge and know how to operate with lab equipment
• Fluent in English both oral & written
7. Head of Smelter Project
• Male, max. 45 years old
• Essential qualification Bachelor Degree or Master in mining engineering/geology
• Minimum 5 years experience in mining industry as smelter
• Having basic knowledge and strong familiarity with smeltig process
• Engaged in mine planning, feasibility studies, preliminary design, construction design, project implementation of the program and mine geological environment governance
• Fluent in English both oral & written
8. Geologist
• Male / Female max.40 years old
• Minimum Bachelor degree in Geological Engineering
• Minimum 1 years experience with mining company
• Computer literate in using MS Office and Internet
• Knowledgeable and capable of using geological software
• Preferably Master Mining Software (AutoCAD ia a minimum requirement)
• Fluent in written and spoken English
• Responsible for conducting the planning, implementation and mapping activities of the mine as well as drilling and geological analysis
9. Metalurgi
• Male / Female max.35 years old
• Bachelor Degree in Metallurgical Engineering
• Experience in Gold Processing is preferred
• Good verbal and written English language skills
• Computer literacy with Microsoft Excel, Word, Outlook and Internet
• 1-2 years in gained in production metallurgical role within the resource sector
• Tertiary qualifications in either Metallurgy or Mineral Processing
• Knowledge of occupational hazards within the mineral processing industry
10. Electrical Mining Engineer
• Male or Female
• Min. Bachelor degree from electrical engineering major
• Experience in electrical works for mining company is preferred
• Ability to function in selecting electrical equipments
• Computer literate in using MS office & Internet
• Fluent in written and spoken English

Submit your application letter complete with CV & recent photograph to : hrd_mining66@yahoo.com
Note: Please write the code of the vacancy in the email subject

Read more »

Posted in: lowongan mining juli