Lowongan Kerja PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung (Persero) - November 2013

PT. Jakarta Industrial Estate Pulogadung (PT.JIEP) persero – salah satu perusahaan BUMN/BUMD yang bergerak dibidang Properti dan Pengelolaan Kawasan Industri di Jakarta – memberikan kesempatan bagi profesional untuk berkarir dan berkarya bersama kami.
Staf Akuntansi (S.Ak)
Deskripsi Pekerjaan :

• Melaksanakan kegiatan maupun pekerjaan-pekerjaan dalam segala aspeknya meliputi : perbendaharaan, penagihan dan administrasi piutang perusahaan, dan penyusunan laporan keuangan, serta kegiatan atau pekerjaan lainnya yang terkait.

Kualifikasi :

• Jujur, integritas, dan memiliki kemampuan/keahlian yang bersifat multi-tasking,
• S.1 Akuntansi, dengan IPK min. 3.00 (skala 4),
• Laki-laki, usia maks. 30 tahun (lebih diutamakan yang belum menikah),
• Menguasai teknis perhitungan akuntansi/keuangan dan/atau pembuatan laporan keuangan,
• Menguasai program aplikasi komputer, baik umum (Microsoft Office) maupun komputer akuntansi,
• Menguasai secara aktif bahasa inggris baik tulisan maupun lisan (lebih diutamakan), dan
• Memiliki pengalaman kerja yang terkait/mendukung min. 1 tahun.

STAF SIPIL
Deskripsi Pekerjaan :

• Melaksanakan kegiatan dan pekerjaan-pekerjaan dalam segala aspeknya terkait dengan perencanaan sarana dan prasarana kawasan industri, kelengkapan lainnya bagi pengelolaan suatu kawasan industry, dan melaksanakan kegiatan atau pekerjaan lainnya yang terkait.

Kualifikasi :

• Jujur, integritas, dan memiliki kemampuan/keahlian yang bersifat multi-tasking,
• Pendidikan S1 Teknik Sipil, dengan IPK min. 3.00 (skala 4),
• Laki-laki, usia maks. 30 tahun (diutamakan yang belum menikah),
• Menguasai dan berpengalaman menyusun perhitungan struktur dan rencana anggaran biaya (RAB) konstruksi bangunan dan/atau jalan minimal 1 tahun,
• Dapat mengoperasikan komputer (Program Microsoft Office, AutoCAD, aplikasi lainnya/SAP),
• Menguasai bahasa inggris baik tulisan maupun lisan (lebih diutamakan),
• Komunikatif dan berpenampilan menarik.

Staf Analisa Bisnis
Deskripsi Pekerjaan :

• Melaksanakan kegiatan maupun pekerjaan-pekerjaan dalam segala aspeknya meliputi : kajian, penelitian, dan analisa terhadap suatu gagasan penciptaan produk baru atau jenis usaha baru, analisa kebutuhan pasar dan perkembangan ekonomi makro, serta kegiatan atau pekerjaan lainnya yang terkait.

Kualifikasi :

• Jujur, integritas, dan memiliki kemampuan/keahlian yang bersifat multi-tasking,
• S.1 Manajemen, dengan IPK min. 3.00 (skala 4),
• Usia maks. 30 tahun (lebih diutamakan yang belum menikah),
• Menguasai metode / teknik dalam melakukan suatu kajian, penelitian, dan analisa bisnis,
• Menguasai program aplikasi komputer, baik umum (Microsoft Office) maupun aplikasi komputer bisnis,
• Menguasai secara aktif bahasa inggris baik tulisan maupun lisan (lebih diutamakan), dan
• Memiliki pengalaman kerja yang terkait min. 2 tahun.

Staf Hukum
Deskripsi Pekerjaan :

• Melaksanakan kegiatan maupun pekerjaan-pekerjaan dalam segala aspeknya meliputi : kegiatan advokasi, legal proceedings (perjanjian bisnis maupun terkait dengan transaksi bisnis), permasalahan pertanahan, perijinan, serta kegiatan atau pekerjaan lainnya yang terkait.

Kualifikasi :

• Jujur, integritas, dan memiliki kemampuan/keahlian yang bersifat multi-tasking,
• S.1 Hukum, dengan IPK min. 3.00 (skala 4),
• Usia maks. 30 tahun (lebih diutamakan yang belum menikah),
• Menguasai pembuatan perjanjian bisnis, advokasi, masalah pertanahan, perijinan dan aspek hukum lainnya,
• Menguasai program aplikasi komputer, baik umum (Microsoft Office) maupun aplikasi khusus yang terkait,
• Menguasai secara aktif bahasa inggris baik tulisan maupun lisan (lebih diutamakan), dan
• Memiliki pengalaman kerja yang terkait min. 2 tahun.

Remunerasi & Benefit :

• Remunerasi menarik (sesuai ketentuan perusahaan)
• Jamsostek (sesuai UU) dan fasilitas kesehatan (sesuai ketentuan perusahaan)
• Kesempatan ikut serta dalam berbagai program pelatihan dan pengembangan karir yang diselenggarakan oleh perusahaan;
• Benefit lainnya sesuai dengan ketentuan perusahaan.

Kirim Surat Lamaran & CV lengkap ke email :
anas_firdian@yahoo.com
Only short-listed candidate will be invited to next step of recruitment
Sumber Lowongan Kerja PT JIEP

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan Kerja,lowongan kerja november 2012

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia (Persero), Management Trainee (MT) - Oktober 2013

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia (Persero), Management Trainee (MT) - Oktober 2013 - PT Pos Indonesia (Persero) merupakan sebuah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang didirikan pada tanggal 26 Agustus 1746 dengan tujuan sebagai alat komunikasi kepada relasi atau kerabat yang lokasi tempat tinggalnya jauh. PT Pos Indonesia sekarang dituntut untuk mempersiapkan diri dengan berbagai perangkat e-business yang lebih cepat dan efektif. PT Pos Indonesia (Persero) memanfaatkan sistem ERP ini pada operasi, jasa dan distribusi dengan SDM perusahaan, akuntansi, keuangan, logistik dan distribusi secara tepat waktu. PT Pos Indonesia yang telah berdiri sejak masa penjajahan bangsa belanda ini menjadi pemimpin pasar di indonesia dengan menyediakan layanan suratpos, paket, dan logistik yang handal serta jasa keuangan yang terpercaya, cepat, akurat dan fleksibel.

Saat ini, PT Pos Indonesia (Persero) mengundang Anda untuk bergabung menjadi :

Management Trainee (MT)
Kualifikasi :

• Pendidikan min. S1 dengan IPK 3.00
• Lulusan Akuntansi, Keuangan, Hukum, Pemasaran, Manajemen Bisnis, Manajemen Informatika, IT, Teknik Industri, Teknik Sipil, Desain Grafis
• Mampu berbahasa Inggris lisan maupun tertulis dengan score TOEFL : 500
• Belum menikah dengan Usia 28 tahun per 01 Oktober 2013
• Memiliki motivasi pribadi, inovatif dan berkomitmen tinggi
• Memiliki analisis yang kuat, kemampuan berorganisasi dan berkepribadian baik

Bagi Anda yang berminat untuk bergabung bersama PT Pos Indonesia (Persero), silakan kirimkan CV dan Referensi sebelum 26 Oktober 2013 ke alamat :

AIDA Consultant
Menara Hijau Lt. 7
Jl. MT Haryono Kav. 33
Jakarta 12770

Catatan :

• Proses seleksi diadakan di Jakarta, Bandung, Yogyakarta dan Surabaya
• Info lebih lanjut, dapat di akses di www.posindonesia.co.id dan www.aidaconsultant.com
• Sumber Lowongan Kerja PT Pos Indonesia (Persero), Management Trainee (MT) - Oktober 2013

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja BUMN,Lowongan Kerja BUMN 2013,Lowongan Kerja Oktober 2013,Lowongan Kerja S1

Lowongan kerja PT Wika Realty Tingkat D3 dan S1 Desember 2013

PT Wika Realty

LOWONGAN KERJA BUMN 2014 - PT Wika Realty merupakan perusahaan terbaik dalam usaha bisnis Realty, manajemen properti dan jasa konstruksi di indonesia. Perseroan ini merupakan anak perusahaan dari PT Wijaya karya (persero) yang dibentuk sejak tahun 2000. Perseroan mampu mendorong peningkatan unit bisnis realti bahkan meringankan induk perusahaan. Wika Realty menjadi developer realty terhadap perusahaan yang menawarkan pelaksanakan diberbagai operasional. Ditahun 2001 kemaren wika realty mengembangkan bisnis usaha sampingan yaitu jasa konstruksi dengan memiliki aset dan manajemen besar. Perusahaan didukung oleh tenaga ahli berkompeten dan memiliki bidang yang mampu mendukung  peningkatan perseroan.

Disamping itu Wika sudah mempunyai bisnis properti untuk manajemen perkantoran, dan apartemen lainnya. Bahkan induk perusahaan wijaya karya memberikan sebagian aset gedung kawasan industri dan perkantoran untuk dikelola dan ditangani secara profesional. Seiring perkembangan waktu semakin canggih, Bisnis wika realty semakin berkembang secara umum, terbukti sudah mendapatkan berbagai proyek dalam membangun mall, rumah susun, Mall bahkan sampai High Rise Building

Lowongan kerja PT Wika Realty Desember 2013

Dalam memenuhi kebutuhan disetiap unit operasional, Wika realty membuka kesempatan kepada muda -mudi indonesia yang berbakat dan memiliki kemauan tinggi dalam bekerja melalui Lowongan kerja terbaru Tingkat D3 dan S1 Desember 2013 sebagai berikut

Arsitek Yunior

1. Calon kandidat Tamatan dari sarjana S1 Arsitektur
2. Calon kandidat Dengan indeks prestasi komulatif minimal 2.75
3. Calon kandidat Berjenis kelamin laki-laki atau perempuan 
4. Calon kandidat Berusia dibawah 30 tahun.
5. Calon kandidat Punya skill dalam analisa, perencanaan, konsep, desain yang baik
6. Calon kandidat Pastinya tahu dalam program desain seperti AutoCAD, Sketchup, 3DsMax
7. Calon kandidat Siap penempatan disemua area operasi perusahaan.   

Kepala Seksi Pemasaran

1. Pelamar berjenis Perempuan atau laki-laki 
2. Pelamar dengan Umur dibawah 35 tahun.
3. Pelamar Tamatan dari diploma D3 untuk marketing
4. Pelamar Memiliki penampilan menarik .
5. Pelamar Mampu dalam menguasai marketing mix, riset pasar dan analisa pesaing
6. Kandidat minimal 2 tahun mempunyai Pengalaman sebagai marketing manager / marketing supervisor
7. Pelamar Mempunyai skill dalam berkomunikasi dan leadership 
8. Pelamar Mempunyai networking yang luas
9. Pelamar Siap penempatan disemua area operasi perusahaan.   

Apabila kamu adalah salah satu kandidat yang memiliki persyaratan dan kriteria yang cocok dengan posisi diatas silakan kirimkan aplikasi surat lamaran anda melalui situs resmi wika realty sesuai batas waktu yang telah ditentukan. 

Keterangan detail lihat di sumber

Itulah lowongan kerja terbaru dari Penerimaan PT Wika Realty untuk bulan desember 2013, Semoga artikel yang kami publish berguna untuk kamu yang sedang mencari pekerjaan. Untuk itu jangan sia-siakan lowongan kerja tersebut sehingga nantinya menjadi acuan dalam bekerja. Kami sangat berharap membantu kami dalam mengembangkan situs sederhana ini dengan cara like komunitas g+1 dibawah. Gbu

Read more »

Posted in: BUMN,lowongan kerja bumn,Lowongan Kerja D3,Wijaya Karya

Rekruitmen Calon Pegawai PT Kertas Padalarang (Persero) Gelombang II Tingkat SLTA, D3 dan S1 - November 2013

PT Kertas Padalarang (Persero) merupakan perusahaan yang bergerak di bidang Industri Pulp dan Kertas, yang telah beroperasi sejak tahun 1922. Saat ini PT Kertas Padaelarang (Persro) memfokuskan diri sebagai produsen kertas khusus. Dalam rangka pengembangan Sumber Daya Manusia, PT Kertas Padalarang (Persero) bermaksud membuka kesempatan untuk dapat bergabung dengan perusahaan melalui proses Rekruitmen Calon Pegawai PT Kertas Padalarang (Persero) Gelombang II - Tahun Anggaran 2013

I. PERSYARATAN

1.      Persyaratan Pelamar :

a.       Batas usia pelamar

i.        Lulusan Sarjana (S1) minimal 21 tahun dan maksimal 27 tahun,

ii.      Lulusan Diploma 3 (D3) minimal 21 tahun dan maksimal 27 tahun kecuali lulusan Akademi Teknologi Pulp Kertas yang telah mempunyai pengalaman di Industri Pulp dan Kertas,

iii.    Lulusan SMA atau sederajat minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun,

b.      Fresh Graduate atau yang telah mempunyai pengalaman kerja dengan kompetensi sesuai yang dibutuhkan,

c.       Memiliki kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan

d.      Memiliki minimal Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) : 2,75 pada skala 4 untuk lulusan Diloma 3 dan Sarjana,

e.       Memiliki Nilai rata-rata raport 7 bagi lulusan SMA atau sederajat,

f.       Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena malakukan suatu tindak pidana kejahatan,

g.      Tidak pernah dihentikan tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/POLRI, pegawai swasta/pegawai BUMN/BUMD/Koperasi dengan melampirkan bukti Surat Keterangan Bekerja apabila nanti diterima sebagai calon Pegawai PT Kertas Padalarang,

h.      Berkelakukan baik berdasarkan catatan kepolisian setempat,

i.        Sehat jasmani dan rohani berdasarkan keterangan Dokter Puskesmas atau Ruhah Sakit Pemerintah,

j.        Tidak pernah menggunakan narkoba atau zat prikotropika lainnya, dibuktikan dengan Surat Keterangan Bebas Narkoba yang diterbitkan dan disahkan oleh Rumah Sakit Pemerintah atau Kepolisian,

Untuk informasi Kualifikasi Pendidikan, Batas Lamaran, Cara Pendaftaran Pelamar dan Pelaksanaan Proses Rekruitmen Calon Pegawai PT Kertas Padalarang (Persero), silakan kunjungi Situs Resmi PT Kertas Padalarang (Persero), Klik Disini

Sumber Lowongan Kerja

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan Kerja,lowongan kerja november 2012

Lowongan kerja Suzuki indonesia Tingkat S1 dan S2 desember 2013

Suzuki indonesia

LOWONGAN KERJA SWASTA 2013 - Suzuki indonesia merupakan perusahaan Industri otomotif dengan memproduksi serta mendistribusikan berbagai kendaraan jenis mobil dan sepeda motor dengan license suzuki. Perseroan mengembangkan berbagai produk yang inovatif dengan menggunakan teknologi canggih dan didorong kualitas serta mutu yang terjamin. Tidak hanya produk, namun juga mendistribusikan berbagai spare part, mesin, ATV, Outboard Motor dan suku cadang asli terhadap dealer dan pelanggan diseluruh indonesia. Seperti kita ketahui suzuki merupakan perusahaan yang berasal dari jepang yang didirikan oleh Michio Suzuki pada tahun 1909 dan berkembang di 23 negara penjuru dunia termasuk di indonesia. Di negara kita sendiri perjalanan suzuki sudah memasuki babak perkembangan yang pesat, terbukti mampu mendapatkan posisi teratas dalam pemasaran kendaraan nasional. Kalangan masyrakat juga memiliki antusias dalam menbuat kepercayaan yang dibangun dikarenakan kualitas dan mutu yang baik.

Suzuki Indonesia memiliki pangsa pasar yang menjanjikan di indonesia, berbagai produk yang siap dipasarkan mampu memenuhi semua kebutuhan permintaan pasar. Adapun produk kendaraan jenis mobil yang diproduksi suzuki antara lain adalah Alto, Carry, Ertiga, Escudo, Fronte, Grand vitara, Verona, Forenza, Mehran, Kizashi, Chevrolet, Fun. Tidak kalah juga dengan memproduksi kendaraan Untuk jenis sepeda motor meliputi Suzuki bravo, shogun, tornado, smash, satria, thunder, spin dan lain-lain. Permintaan yang meningkat tiap tahunnya membuktikan ditahun 2008 sudah memperoleh pendapatan mencapai $33,46 miliar.

Lowongan kerja Suzuki indonesia Desember 2013

Sebagai perusahaan yang mendukung peningkatan sumber daya manusia melalui tingkat human capital, Perseroan layaknya industri besar yang menginginkan inovasi serta ide-ide kreatif yang berkembang. Untuk itu suzuki membutuhkan tenaga muda - mudi bertalenta terbaik untuk menduduki posisi jabatan yang menarik dan cocok untuk jurusan dan keahlian anda melalui lowongan kerja swasta terbaru bulan desember 2013 berikut ini

Export staff

1. Calon kandidat berjenis Laki-laki dengan usia diantara 23 sampai 27 tahun
2. Calon kandidat Lulusan dari sarjana semua jurusan
3. Calon kandidat Bisa menggunakan bahasa inggris
4. Calon kandidat Tertarik dalam dunia otomotif mobil dan sepeda motor
5. Calon kandidat Punya pengetahuan dalam dokumen dan prosedur ekspor
6. Calon kandidat Bisa Berpikir secara analitis yang kuat
7. Calon kandidat ulet dan teliti
8. Penutupan 31 desember 2013

Dealer and development

1. Calon kandidat berjenis perempuan atau laki-laki
2. Calon kandidat berstatus single
3. Calon kandidat memiliki umur dibawah 27 tahun
4. Calon kandidat Tamatan tingkat S1 atau S2
5. Calon kandidat mampu menggunakan bahasa inggris
6. etos kerja tinggi
7. Calon kandidat Bisa bekerja secara team atau mandiri
8. Penutupan 31 januari 2014

Bila kawan - kawan suka dengan salah satu posisi jabatan diatas silakan kirimkan aplikasi surat lamaran anda melalui via online di situs resminya suzuki sebelum batas waktu tanggal yang sudah ditentukan
Keterangan secara detail di sumber

Itulah informasi terbaru dari Penerimaan Suzuki indonesia dibulan desember 2013 kami mengharapkan kepada anda untuk like g+1 diatas sebagai tanda terimakasih kasih dalam mengembangkan situs loker sederhana ini. Terimakasih telah berkunjung dan membaca artikel terbaru kami. Gbu

Read more »

Posted in: Jakarta,Lowongan Kerja S1,Lowongan S2