Home » Posts filed under Lowongan Kerja Oktober 2013
Tampilkan postingan dengan label Lowongan Kerja Oktober 2013. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label Lowongan Kerja Oktober 2013. Tampilkan semua postingan

Jumat, 27 Desember 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Brantas Abipraya (Persero), Supervisor - November 2013

18.08 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja BUMN PT Brantas Abipraya (Persero), Supervisor - November 2013 - PT Brantas Abipraya (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara Indonesia (BUMN) yang bergerak di bidang konstruksi terutama bendungan dan konstruksi air lainnya. Perusahaan ini didirikan pada 12 November 1980 dan 120% dimiliki oleh pemerintah Indonesia.

PT Brantas Abipraya (Persero) sebagai salah satu BUMN Konstruksi yang terkemuka, memberi kesempatan kepada Putra-Putri bangsa untuk bergabung membangun Perusahaan.

Dalam rangka memenuhi kebutuhan pegawai sesuai Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP) dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP), Kami dari Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya (Persero) membuka kesempatan untuk putra-putri terbaik bangsa agar dapat berperan serta aktif dalam pembangunan Indonesia dengan bergabung bersama kami, untuk menduduki posisi berikut:

Treasury Staff / Supervisor
Persyaratan :
Lowongan Kerja BUMN PT Brantas Abipraya (Persero), Supervisor - November 2013
  • Pria, Usia maks. 35 tahun
  • Memiliki pengalaman min. 5 tahun dibidang Kas
  • Pendidikan min. S1 jurusan Akuntansi.
  • Ahli dibidang Strategi dan Perencanaan Keuangan, Pengelolaan Kas, Bank, Manajemen Cash Flow, Manajemen Investasi dan Proses Keuangan secara umum.
  • Mengerti prosedur Keuangan dan Perpajakan.
  • Memiliki Jaringan yang luas dibidang Permodalan terkemuka.
  • Mampu mengoperasikan Komputer, bahasa Inggris aktif dan pasif.
  • Berkomitmen tinggi, berintegritas dan Highly committed, integrity and akuntabilitas.
  • Menarik, berjiwa memimpin dan komunikatif.
  • Kualifikasi: Akuntansi, Ekonomi, Manajemen Keuangan
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Brantas Abipraya (Persero), silakan melamar secara online sebelum 22 November 2013 melalui laman :
Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Kamis, 26 Desember 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Indra Karya, Tingkat SLTA, SMK, S1 - Oktober 2013

02.33 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja BUMN PT Indra Karya, Tingkat SLTA, SMK, S1 - Oktober 2013 - PT Indra Karya merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Indonesia yang bergerak di bidang konsultasi teknik, terutama konstruksi. Perusahaan ini memiliki beberapa kantor cabang dan perwakilan antara lain di Bandung, Semarang, dan Malang.

PT Indra Karya sedang membutuhkan banyak sumber daya manusia yang handal serta bertanggung jawab untuk penempatan proyek dan juga manajemen di seluruh kantor Wilayah dan Divisi, sebagai posisi:

Sipil Bendungan:
  • Pria/Wanita Pendidikan S1/S2
  • Pengalaman Kerja Minimal 5 Tahun dibidang Bendungan (Desain dan Pengawasan)
  • Memiliki Sertifikasi Bendungan (Muda atau Madya) lebih diutamakan.
Sipil Pengairan, QA/QS (Estimator), Geologi, Geodesi dan Hidrologi:
  • Pria/Wanita Pendidikan Minimal S1
  • Usia 25 – 35 tahun
  • Pengalaman Kerja Minimal 3 Tahun dibidang Sumber Daya Air (Desain/Pengawasan), atau Realty atau Energi (Pembangkit)
  • Memiliki Sertifikasi dibidangnya.
Arsitektur:
Lowongan Kerja BUMN PT Indra Karya, Tingkat SLTA, SMK, S1 - Oktober 2013
  • Pria/Wanita Pendidikan Minimal S1
  • Usia 25 – 35 tahun
  • Pengalaman Kerja Minimal 3 Tahun
  • Memiliki pengalaman kerja dibidang Realty/Developer/Building dan memiliki Referensi/Sertifikasi Realty merupakan nilai tambah.
Elektrikal/Mekanikal:
  • Pria/Wanita Pendidikan Minimal S1 Elektro/Mesin Arus Kuat
  • Usia 22 – 35 tahun
  • Pengalaman Kerja minimal 3 Tahun dibidang Sumber Daya Air (Desain/Pengawasan), atau Realty atau Energi (Pembangkit)
  • Memiliki Referensi/Sertifikasi dibidang Elektrikal/Mekanikal.
Ekonomi (Keuangan dan Akuntansi):
  • Pria/Wanita Pendidikan formal Minimal S1Jurusan Akuntansi
  • Usia 22 – 30 tahun
  • Pengalaman Kerja Minimal 3 Tahun dibidang Realty/Developer atau Procurement
  • Memiliki kemampuan keuangan, akuntansi dan perpajakan
  • Memiliki Sertifikat Akuntansi/Perpajakan merupakan nilai tambah.
CAD Operator:
  • Pria/Wanita pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
  • Pengalaman Kerja minimal 3 Tahun dibidang Sumber Daya Air (Desain/Pengawasan), atau Realty/Developer/Building dan Energi (Pembangkit)
  • Memiliki Sertifikat Kursus AutoCAD.
Syarat dan Ketentuan:
  1. Menguasai dibidangnya (Sipil Bendungan, Elektrikal/Mekanikal, Ekonomi Akuntansi, Sipil, Pengairan, QS/QA, Arsitek (Realty), Hidrologi, Geodesi, Geologi dan CAD Operator).
  2. Melaksanakan Sistem Proyek Perusahaan yang berlaku.
  3. Memahami Shop Drawing dan Dokumen Control.
  4. Mampu membuat Detail Rencana Kerja.
  5. Menjamin Pelaksanaan Proyek dapat berjalan dengan baik.
  6. Mengikuti rapat-rapat Intern & Ekstern
  7. Bersedia ditempatkan di Proyek/Manajemen diseluruh wilayah Indonesia.
Lingkup Pekerjaan:
  1. Memahami bidang pekerjaannya.
  2. Menguasai Manajemen Proyek.
  3. Memahami Teknologi Manajemen.
  4. Memahami proses pekerjaan di proyek.
  5. Mempunyai kemampuan analisis resiko yang baik.
  6. Dapat berkomunikasi dengan baik.
  7. Dapat Mengoperasikan komputer (Ms Word, Ms Excel, Ms Project, AutoCAD, Email).
  8. Dapat bekerja sesuai dengan target.
  9. Dapat berbahasa inggris akan menjadi nilai tambah.
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Indra Karya, silahkan mengirimkan CV dan kelengkapan melalui email ke:

Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Selasa, 24 Desember 2013

Lowongan Kerja PT Garuda Indonesa (Persero) Tbk, Pramugari, Tingkat SLTA, SMK, D3 - Oktober 2013

01.59 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja PT Garuda Indonesa (Persero) Tbk, Pramugari, Tingkat SLTA, SMK, D3 - Oktober 2013 - PT Garuda Indonesa (Persero) Tbk, Badan Usaha Milik Negara (BUMN), adalah maskapai penerbangan nasional Indonesia. Garuda adalah nama burung mitos dalam legenda pewayangan. Sejak Juni 2007, maskapai ini, bersama dengan maskapai Indonesia lainnya, dilarang menerbangi rute Eropa karena alasan keselamatan. Namun, larangan ini dicabut dua tahun kemudian, tahun 2009. Setahun sebelumnya, maskapai ini telah menerima sertifikasi IATA Operational Safety Audit (IOSA) dari IATA, yang berarti bahwa Garuda telah seluruhnya memenuhi standar keselamatan penerbangan internasional. Garuda masuk dalam daftar maskapai bintang empat dari Skytrax, yang berarti memiliki kinerja dan pelayanan yang bagus.

Garuda Indonesia memiliki beberapa anak perusahaan untuk mendukung operasinya, yaitu:
  1. PT Citilink Indonesia (Citilink), maskapai penerbangan berbiaya murah
  2. PT Garuda Maintenance Facility Aero Asia (GMF AeroAsia), fasilitas perawatan pesawat
  3. PT Aero Wisata (AeroWisata)
  4. PT Abacus Distribution Systems Indonesia (Abacus)
  5. PT Aero Systems Indonesia (asyst)
Unit Bisnis Strategis
  1. Garuda Indonesia Training Center, pusat pelatihan
  2. Garuda Indonesia Cargo, pelayanan kargo
  3. Garuda Sentra Medika, penyedia jasa kesehatan
PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk mengundang Anda yang menarik, muda dan enerjik untuk bergabung bersama sebagai :

Pramugari Udara
  1. PRAMUGARI ATR 72 REKRUTMEN JAKARTA (OKTBR 2013)
  2. WALK IN INTERVIEW PRAMUGARI REGULER REKRUTMEN JAKARTA (OKT 2013)
  3. PRAMUGARI REGULER REKRUTMEN JAKARTA (OKT 2013)
  4. PRAMUGARI REKRUTMEN BALIKPAPAN (OKT 2013)
Kualifikasi
Lowongan Kerja PT Garuda Indonesa (Persero) Tbk, Pramugari, Tingkat SLTA, SMK, D3 - Oktober 2013
  • Wanita, Warga Negara Indonesia (WNI).
  • Berpenampilan dan kepribadian menarik.
  • Belum menikah.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Usia minimum 18 tahun dan maksimum 27 tahun.
  • Pendidikan minimum SMA / SMK / Sederajat lulusan, diutamakan lulusan D3 keatas.
  • Tinggi badan minimal 158 cm dan maksimal 172 cm dengan berat badan ideal dan postur tubuh proporsional.
  • Tidak berkacamata dan tidak buta warna.
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)
Peserta Seleksi Diharapkan
  1. Berpakaian rapi (blus lengan pendek warna terang dan rok sebatas lutut warna gelap).
  2. Memakai Sepatu Pantofel (sepatu hak tinggi).
  3. Rambut rapi (bagi yang memiliki rambut panjang harap diikat).
  4. Menggunakan make up yang terkesan alami.
Saat Walk in Interview, harap disiapkan:
  1. Surat Lamaran.
  2. Curriculum vitae.
  3. Fotokopi Ijazah terakhir.
  4. Foto berwarna:
  5. Seluruh badan ukuran postcard (1 lembar).
  6. Close up ukuran 4×6 ukuran (2 lembar).
Contact person:
  • Tim Rekrutmen : 021-2560 1242/1238
  • Ibu Reyna: 021 2560 1240/0859 2989 4094
  • Selama hari kerja (Senin – Jumat) dan jam kantor (7:30-16:30 WIB).
Bagi yang berminat untuk bergabung bersama PT Garuda Indonesa (Persero) Tbk, Silakan mendaftar secara online melalui laman :
Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Senin, 23 Desember 2013

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia (Persero), Management Trainee (MT) - Oktober 2013

00.53 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia (Persero), Management Trainee (MT) - Oktober 2013 - PT Pos Indonesia (Persero) merupakan sebuah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang didirikan pada tanggal 26 Agustus 1746 dengan tujuan sebagai alat komunikasi kepada relasi atau kerabat yang lokasi tempat tinggalnya jauh. PT Pos Indonesia sekarang dituntut untuk mempersiapkan diri dengan berbagai perangkat e-business yang lebih cepat dan efektif. PT Pos Indonesia (Persero) memanfaatkan sistem ERP ini pada operasi, jasa dan distribusi dengan SDM perusahaan, akuntansi, keuangan, logistik dan distribusi secara tepat waktu. PT Pos Indonesia yang telah berdiri sejak masa penjajahan bangsa belanda ini menjadi pemimpin pasar di indonesia dengan menyediakan layanan suratpos, paket, dan logistik yang handal serta jasa keuangan yang terpercaya, cepat, akurat dan fleksibel.

Saat ini, PT Pos Indonesia (Persero) mengundang Anda untuk bergabung menjadi :

Management Trainee (MT)
Kualifikasi :
Lowongan Kerja PT Pos Indonesia (Persero), Management Trainee (MT) - Oktober 2013
  • Pendidikan min. S1 dengan IPK 3.00
  • Lulusan Akuntansi, Keuangan, Hukum, Pemasaran, Manajemen Bisnis, Manajemen Informatika, IT, Teknik Industri, Teknik Sipil, Desain Grafis
  • Mampu berbahasa Inggris lisan maupun tertulis dengan score TOEFL : 500
  • Belum menikah dengan Usia 28 tahun per 01 Oktober 2013
  • Memiliki motivasi pribadi, inovatif dan berkomitmen tinggi
  • Memiliki analisis yang kuat, kemampuan berorganisasi dan berkepribadian baik
Bagi Anda yang berminat untuk bergabung bersama PT Pos Indonesia (Persero), silakan kirimkan CV dan Referensi sebelum 26 Oktober 2013 ke alamat :

AIDA Consultant
Menara Hijau Lt. 7
Jl. MT Haryono Kav. 33
Jakarta 12770

Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Sabtu, 21 Desember 2013

Pengumuman Rekrutmen Calon Pegawai Bank BJB Tahun 2013 - Oktober 2013

18.45 Tukiyooo No comments

Pengumuman Rekrutmen Calon Pegawai Bank BJB Tahun 2013 - Oktober 2013 - PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk. atau lebih dikenal dengan bank bjb merupakan sebuah Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) terbesar di Indonesia yang bergerak pada sektor perbankan dan telah mengembangkan jaringan kantor ke seluruh wilayah di Indonesia. Saat ini, bank bjb menempati urutan ke-12 (dua belas) dalam industri perbankan di Indonesia dari segi aset dengan total aset mencapai Rp. 67,7 Trilyun (September 2013). Sebagai salah satu bank yang terus tumbuh dan berkembang, bank bjb membutuhkan para profesional muda terbaik yang dapat membawa bank bjb menjadi bank yang lebih besar, lebih kuat, dan lebih baik.

Bank bjb membuka kesempatan bagi Profesional muda yang mempunyai integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir di bank bjb dengan kualifikasi sebagai berikut :

Frontliner (Teller / Customer Service)
Kualifikasi Khusus
Pengumuman Rekrutmen Calon Pegawai Bank BJB Tahun 2013 - Oktober 2013
  • Usia Maksimal 25 Tahun
  • Pendidikan Minimal D3 dengan IPK Minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Diutamakan menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  • Dapat mengoperasikan komputer (minimal MS. Office)
  • Diutamakan wanita
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Usia Pensiun pada Usia 36 Tahun
Junior Staf (Administrasi / Marketing)
Kualifikasi Khusus
  • Usia Maksimal 25 Tahun
  • Pendidikan Minimal D3 dengan IPK Minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Diutamakan menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  • Dapat mengoperasikan komputer (minimal MS. Office)
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Usia Pensiun pada Usia 36 Tahun
Kualifikasi Umum
  1. Berpenampilan rapi dan menarik
  2. Sehat Jasmani dan rohani
  3. Memiliki Interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik
  4. Memiliki motivasi kerja yang kuat dan dinamis
  5. Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  6. Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai bank bjb sampai dengan derajat ke-2 (ayah/ibu/kakek/nenek/suami/istri/anak/kakak/adik).
  7. Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja bank bjb
  8. Lulus pada setiap tahapan seleksi proses rekrutmen pegawai bank bjb
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama Bank BJB, silakan melakukan pendaftaran secara online sebelum 31 Oktober 2013 melalui laman :
Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Jumat, 20 Desember 2013

Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) - Oktober, November 2013

21.12 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) - Oktober, November 2013 - PT Permodalan Nasional Madani (Persero), sebuah Lembaga Keuangan Khusus yang sahamnya 120% milik Pemerintah, didirikan di Jakarta berdasarkan TAP XVI/MPR/1998, Letter of Intent IMF tanggal 16 Maret 1999, PP No. 38/99 tanggal 25 Mei 1999 dan Akte Notaris No. 1 tanggal 1 Juni 1999 yang mendapat pengesahan Menteri Kehakiman RI No. C-12.609.HT.01.01.TH 99 tanggal 23 Juni 1999. Dari modal dasar perseroan ini sebesar Rp. 1,2 trilyun, telah ditempatkan dan disetorkan sebesar 300 milyar.

PT. Permodalan Nasional Madani (Persero), sebuah perusahaan pembiayaan milik Negara, membutuhkan sumber daya manusia yang jujur dan memiliki semangat kerja yang tinggi untuk mengisi posisi sebagai berikut :

Corporate Planning Staff
Persyaratan :
Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) - Oktober, November 2013
  • Usia max. 28 tahun.
  • Pendidikan min. S1 Jurusan Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Finance)/ Perbankan/Statistik/Administrasi Bisnis
  • Pengalaman di bidang yang relevan selama minimal 2 tahun
  • Menguasai sistem akuntansi dan mampu membuat serta melakukan analisa arus kas, menyusun anggaran dan laporan keuangan
  • Berpengalaman dalam menyusun business planning, industry and market research analysis, dan studi kelayakan usaha
  • Mampu berpikir analitis dan logis, dapat bekerja di bawah tekanan dan tenggat waktu, sistematis, teliti, dan cermat dalam pengolahan data
  • Komunikatif, mampu bekerja sama secara mandiri maupun dalam tim, motivasi tinggi
Staff Administrasi SDM
Persyaratan :
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan S1
  • Memiliki pengalaman dibidang administrasi selama 1 tahun dibagian SDM
  • Berkepribadian menarik dengan kemampuan komunikasi yang baik
  • Menguasai aplikasi komputer (terutama Ms Office)
  • Teliti, jujur, disiplin, bertanggung jawab dan mampu bekerja dibawah tekanan
Staff SDM
Persyaratan :
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan S1 Psikologi, diutamakan memiliki pengalaman sebagai staf HRD
  • Menguasai (memahami penggunaan) alat-alat tes psikologi dan memiliki pengalaman dalam melakukan proses rekrutmen, skoring hasil psikotes dan Interview
  • Mampu mengoperasikan komputer MS Office (Word dan Excel)
  • Memiliki inisiatif, mandiri, daya analisa dan integritas yang baik
  • Komunikatif dan bisa bekerja dalam tim
  • Senang dan bisa bekerja dengan hal-hal detil dan rutin
  • Cepat beradaptasi dan senang dengan tantangan / hal baru
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Permodalan Nasional Madani (Persero), kirimkan CV dan surat lamaran lengkap dengan mencantumkan kode posisi sebelum 15 November 2013 ke :

Divisi Sumber Daya Manusia
PT Permodalan Nasional Madani (Persero)
Gedung Arthaloka Lt. 6
Jl. Jend. Sudirman, Kav. 2, Jakarta 12220
Atau dapat dikirimkan lewat email ke: rekrutmen@pnm.co.id

Sumber Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) - Oktober, November 2013
Read more »

Posted in: ,,,,,,,

Rabu, 18 Desember 2013

Lowongan Kerja PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, Marketing, Teller, CS - Oktober, November 2013

17.42 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, Marketing, Teller, CS - Oktober, November 2013 – PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. membuka kesempatan bagi anda yang berpenampilan menarik, memiliki semangat untuk berprestasi, ramah, jujur, ulet, teliti dan inovatif serta mampu berkomunikasi dengan baik untuk mengisi posisi jabatan sebagai berikut :

Marketing Kredit
Persyaratan :
  • Usia maksimum 30 tahun
  • Pendidikan minimal D1 Semua Jurusan
  • Tinggi badan minimal pria 165 cm dan wanita 155 cm
  • Mampu mengoperasikan minimal MS. Word
  • Bersedia bekerja dengan target
  • Memiliki kendaraan sendiri (Roda dua/sepeda motor)
Funding Officer (FO)
Persyaratan :
Lowongan Kerja PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, Marketing, Teller, CS - Oktober, November 2013
  • Usia maksimum 30 tahun
  • Pendidikan minimal D1 Semua Jurusan
  • Tinggi badan minimal pria 165 cm dan wanita 155 cm
  • Mampu mengoperasikan minimal MS. Word
  • Bersedia bekerja dengan target
  • Memiliki kendaraan sendiri (Roda dua/sepeda motor)
Customer Service Staff (CS)
Persyaratan :
  • WNI
  • Diutamakan pria
  • Usia maksimum 24 tahun, belum berulang tahun ke 25 per tanggal 31 Oktober 2013
  • Pendidikan minimal D1 dengan IPK minimal 2.75 (skala 4.00)
  • Tinggi badan minimal pria 160 cm dan wanita 155 cm
  • Berat badan proporsional
  • Berpenampilan menarik
Teller Service Staff (TS)
Persyaratan :
  • WNI
  • Diutamakan pria
  • Usia maksimum 24 tahun, belum berulang tahun ke 25 per tanggal 31 Oktober 2013
  • Pendidikan minimal D1 dengan IPK minimal 2.75 (skala 4.00)
  • Tinggi badan minimal pria 160 cm dan wanita 155 cm
  • Berat badan proporsional
  • Berpenampilan menarik
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, silakan melamar secara online sebelum 15 November 2013 melalui laman :
Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Selasa, 17 Desember 2013

Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai PT. Jasa Raharja Tahun 2013 - Oktober 2013

16.41 Tukiyooo No comments

PENGUMUMAN
S E L E K S I P E N E R I M A A N
C A L O N P E G A W A I
PT JASA RAHARJA
TAHUN 2013
Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai PT. Jasa Raharja Tahun 2013 - Oktober 2013 - PT. JASA RAHARJA membuka kesempatan bagi putra putri Indonesia untuk menjadi Pegawai PT. Jasa Raharja, bagi yang memenuhi persyaratan harap melakukan pendaftaran, dengan ketentuan sebagai berikut :
Persyaratan:
Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai PT. Jasa Raharja Tahun 2013 - Oktober 2013
  1. Pendidikan minimal S1 (Strata 1), diutamakan jurusan : Ekonomi, Manajemen, Ekonomi Keuangan Perusahaan, Akuntansi, Hukum, Asuransi, Aktuaria, Matematika/FMIPA, Teknik Informatika, Teknik Sipil
  2. IPK :
    1. PTN minimal 2,75
    2. PTS minimal 3,00
  3. Berasal dari PTN/PTS berkualifikasi baik.
  4. Usia maksimal : 29 tahun ( ultah ke 29 pada tanggal 20 Oktober 2013 )
  5. Tinggi Badan dengan berat badan proporsional :
    1. Wanita min 160 cm
    2. Laki-laki min 165 cm
  6. Belum Menikah (dibuktikan dengan KTP/SIM dan Surat Pernyataan Belum Menikah pada saat proses rekrutmen dan Seleksi, ttd pada materai)
  7. Tidak Memiliki Saudara Kandung yang bekerja di PT. Jasa Raharja (dibuktikan dengan Surat Pernyataan, ttd pada Materai)
  8. Bersedia di tempatkan diluar pulau Jawa (dinyatakan pada Surat Pernyataan, ttd pada materai).
  9. Pelaksanaan tes dilakukan di Jakarta dan atas biaya sendiri.
Pelamar yang telah mengirim berkas lamaran di PT. Jasa Raharja dan namanya tercantum di daftar ini ( klik disini) , harap melakukan daftar ulang (klik disini untuk daftar ulang) untuk dapat mengikuti proses seleksi selanjutnya.

Pendaftaran
Pendaftaran on-line melalui : www.lmfeui.com/jasaraharja atau www.lmfeui.com

Catatan
  • Pendaftaran paling lambat Tanggal 20 Oktober 2013
  • Hasil Pendaftaran Akan diumumkan Tanggal 24 Oktober 2013 pukul 18.00 Wib
  • Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi terbaik (sortlisted kandidat) yang berhak mengikuti tahap selanjutnya.
  • Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.
  • Sumber Link: http://informasicpnsbumn.com/lowongan-kerja-pt-jasa-raharja.html
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Senin, 16 Desember 2013

Pengumuman Seleksi Penerimaan Penyuluh Budaya Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan - Oktober 2013

17.22 Tukiyooo No comments

Pengumuman
Seleksi Penerimaan Penyuluh Budaya Tahun 2013
Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan
Pengumuman Seleksi Penerimaan Penyuluh Budaya Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan - Oktober 2013 – Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan melalui Direktorat Jenderal Kebudayaan Tahun Anggaran 2013 akan membuka Penerimaan Penyuluh Budaya lulusan Program Studi S-1 Jurusan Sejarah, Antropologi, Sosiologi, Arkeologi, Kesenian dan bidang ilmu lainnya yang relevan dan yang bersangkutan sangat berminat bekerja di bidang kebudayaan, dengan persyaratan :
A. Persyaratan Umum
Pengumuman Seleksi Penerimaan Penyuluh Budaya Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan - Oktober 2013
  1. Warga Negara Indonesia, dibuktikan dengan Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku;
  2. Berusia min. 25 tahun dan maks. 50 tahun per 31 Desember 2013;
  3. Lulusan program studi S1 yang dibuktikan dengan fotokopi ijazah yang telah disahkan pejabat yang berwenang;
  4. IPK min. 3.00 (tiga koma nol nol), dibuktikan dengan fotokopi transkrip nilai yang telah disahkan;
  5. Berbadan sehat yang dibuktikan dengan surat keterangan Dokter;
  6. Bebas narkotika, psikotropika, dan zat adiktif (napza) yang dibuktikan dengan Surat Bebas Narkoba (SKBN) dari Rs. Pemerintah dan ditandatangani pejabat yang berwenang yang disertai dengan hasil tes urine;
  7. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan surat keterangan dari kepolisian
  8. Mendapat ijin dari orang tua/wali, suami/istri (bagi yang sudah menikah) yang dibuktikan dengan surat pernyataan bermaterai;
  9. Bagi yang belum menikah tidak diperkenankan melaksanakan pernikahan selama mengikuti Program Penyuluhan Budaya Non PNS yang dibuktikan dengan surat pernyataan bermaterai;
  10. Diutamakan yang memiliki pengalaman organisasi kemasyarakatan
  11. Memiliki motivasi dan semangat pengabdian yang tinggi dibidang kebudayaan
  12. Mampu menyesuaikan diri dengan kondisi masyarakat di daerah sasaran
  13. Berkepribadian baik, cerdas dan berpenampilan menarik
B. Persyaratan Khusus
  1. Membuat tulisan min. 2 (dua) halaman tentang Kebudayaan dan program kerja yang akan dijalankan selama 1 (satu) tahun menjadi Penyuluhan Budaya d daerah;
  2. Tidak terikat kontrak atau kesepakatan baik lisan maupun tertulis dengan pihak lain;
  3. Bersedia menandatangani Surat Perjanjian dengan Direktorat Jenderal Kebudayaan, Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan;
  4. Memiliki SIM C yang masih berlaku dibuktikan dengan fotokopi;
  5. Pas photo berwarna ukuran 4x6cm dan 3x4cm masing-masing 2 (dua) lembar;
  6. Membuat surat lamaran dengan tulisan tangan berbahasa Indonesia ditujukan kepada Direktur Jenderal Kebudayaan, Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan
Silakan melakukan Pendaftaran Online pada alamat :
Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Jumat, 13 Desember 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Boma Bisma Indra (Persero) - Oktober 2013

18.31 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja BUMN PT Boma Bisma Indra (Persero) - Oktober 2013 - PT Boma Bisma Indra (Persero) merupakan Perseroan Terbatas Milik Negara (BUMN) Industri Strategis. Sebagai Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Industri Strategis PT Boma Bisma Indra (Persero) mendukung Kebijakan dan Program Pemerintah dibidang Ekonomi dan Pembangunan Nasional khususnya dalam bidang Industri Konversi energy, Industri Permesinan , Sarana dan Prasarana Industri dan Agro Industri, Jasa dan Perdagangan.

PT. Boma Bisma Indra (Persero), Perusahaan BUMN yang bergerak di bidang manufacturing Pressure Vessel, Heat Exchanger, Condenser, Piping, Structure membutuhan segera formasi tenaga untuk :

Penempatan Wilayah Pasuruan :
Lowongan Kerja BUMN PT Boma Bisma Indra (Persero) - Oktober 2013
  1. Fabrication Engineer (FE) : 2 orang
  2. QC Engineer (QE) : 1 orang
  3. Welding Engineer (WE) : 1 orang
  4. Sales & Proposal Engineer (SE) : 1 orang
  5. Environmental Engineer (EE) : 1 orang
  6. Buyer Engineer (BE) : 1 orang
  7. Administrasi Pengadaan (AP) : 1 orang
Persyaratan :
  • Laki-laki (FE, QE, WE, SE/ Perempuan (BE, AP)
  • Usia maximum 27 tahun
  • S1/D3 Teknik Mesin/Kimia/Design (FE, QE, SE, BE)
  • S1 Teknik Lingkungan (EE)
  • D3/D4 Polman Ceper (CE)
  • D1 (AP)
  • Minimal IPK 2.90
  • Mampu berbahasa Inggris lisan & tulis
  • Mampu mengoperasikan computer, Autocad dan Software Engineering (lebih diutamakan)
  • Mampu berkomunikasi, bekerja keras & kelompok, teliti, jujur
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Boma Bisma Indra (Persero), Surat lamaran dapat dikirim sebelum 31 Oktober 2013 via E-mail ke :
hrd@ptbbipas.com

Atau kurir ke :

PT. Boma Bisma Indra (Persero),
Jl. Imam Bonjol No. 18 Pasuruan 67122 Jawa Timur
Up. Kepala Perwakilan SDM Pasuruan

Sumber Lowongan Kerja BUMN PT Boma Bisma Indra (Persero) - Oktober 2013
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Kamis, 12 Desember 2013

Lowongan Kerja PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel) - Oktober 2013

04.35 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel) - Oktober 2013 - Telkomsel didirikan pada tahun 1995 sebagai wujud semangat inovasi untuk mengembangkan telekomunikasi Indonesia yang terdepan. Untuk mencapai visi tersebut, Telkomsel terus memacu pertumbuhan jaringan telekomunikasi di seluruh penjuru Indonesia secara pesat sekaligus memberdayakan masyarakat. Telkomsel menjadi pelopor untuk berbagai teknologi telekomunikasi selular di Indonesia, termasuk yang pertama meluncurkan layanan roaming internasional dan layanan 3G di Indonesia. Telkomsel merupakan operator yang pertama kali melakukan ujicoba teknologi jaringan pita lebar LTE. Di kawasan Asia, Telkomsel menjadi pelopor penggunaan energi terbarukan untuk menara-menara Base Transceiver Station (BTS). Keunggulan produk dan layanannya menjadikan Telkomsel sebagai pilihan utama pelanggan di seluruh Indonesia.

PT Telkomsel membutuhkan calon pegawai baru dengan posisi sebagai berikut :

Sales Marketing – Trainee
Persyaratan :
  • S1 Fresh Graduate
  • Usia maksimal adalah 26 tahun
  • Memiliki GPA Skor min 3.0 (skala 4,0)
  • Latar belakang pendidikan dari Management / Marketing Management/ Business, Communication/ Industrial Engineering
  • Gairah besar dalam penjualan dan pemasaran
Account Management – Trainee
Persyaratan :
Lowongan Kerja PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel) - Oktober 2013
  • S1 Fresh Graduate
  • Usia maksimal adalah 26 tahun
  • Memiliki IPK min 3.0 (skala 4,0)
  • Latar belakang pendidikan dari Management/ Marketing Management/ Business/ IndustrialEngineering/Telecommunication/ Informatics Engineering
  • Memiliki komunikasi yang baik, presentasi dan keterampilan negosiasi
  • Pengalaman 1 tahun dengan bidang yang relevan akan menjadi keuntungan
Information Technology – Trainee
Persyaratan
  • S1 Fresh Graduate
  • Usia maksimal adalah 26 tahun
  • Memiliki IPK min 3.0 (skala 4,0)
  • Latar belakang pendidikan dari Informatics Engineering/ Information System/ Electrical Engineering majoring Computer System
Network – Trainee
Persyaratan
  • S1 Fresh Graduate
  • Usia maksimal adalah 26 tahun
  • Memiliki IPK min 3.0 (skala 4,0)
  • Latar belakang pendidikan dari teknik bidang telekomunikasi / telekomunikasi Multimedia
  • Pengalaman 1 tahun dengan bidang yang relevan akan menjadi keuntungan
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel), dan memenuhi kualifikasi diatas, silakan melamar secara online sebelum 18 Oktober 2013 melalui laman :
Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,

Rabu, 11 Desember 2013

Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kab. Madiun - Oktober 2013

21.47 Tukiyooo No comments

PENGUMUMAN
NOMOR : 812 / 1366 / 402.203 / 2013
TENTANG
PENERIMAAN CPNS DARI PELAMAR UMUM
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN MADIUN
TAHUN 2013
Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kab. Madiun - Oktober 2013 – Berdasarkan surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia tanggal 2 Oktober 2013 Nomor R/274.F/M.PAN-RB/12/2013 perihal Alokasi Formasi CPNS Daerah Tahun 2013 Untuk Pelamar Umum, Pemerintah Kabupaten Madiun memberi kesempatan bagi Warga Negara Indonesia yang memenuhi persyaratan dan memiliki kualifikasi pendidikan yang sesuai, untuk mengikuti seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah (CPNSD) Tahun 2013 sebanyak 200 ( dua ratus ) formasi dengan perincian sebagai berikut :

RINCIAN FORMASI
  • Tenaga Guru : 49
  • Tenaga Kesehatan : 63
  • Tenaga Teknis : 88
Jumlah : 200 Orang
Persyaratan Umum:
Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kab. Madiun - Oktober 2013
  1. Warga Negara Indonesia ;
  2. Berusia serendah-rendahnya 18 tahun (kelahiran 1 Desember 1995 dan sebelumnya) dan setinggi-tingginya 35 tahun ( kelahiran 1 Desember 1978 dan sesudahnya ) pada tanggal 1 Desember 2013 ;
  3. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan sesuai keputusan pengadilan ;
  4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta ;
  5. Tidak berkedudukan sebagai Calon / Pegawai Negeri Sipil ;
  6. Berkelakuan baik ;
  7. Sehat rohani dan jasmani;
  8. Bersedia membayar denda sebesar Rp. 15.000.000,- ( Lima Belas Juta Rupiah ) apabila pelamar mengundurkan diri setelah diusulkan penetapan NIP CPNS dibuktikan dengan Surat Pernyataan yang dibubuhi materai Rp. 6.000,-
  9. Bersedia tidak mengajukan permohonan mutasi keluar Pemerintah Kabupaten Madiun sebelum memiliki masa kerja aktif sekurang – kurangnya 5 ( lima ) tahun terhitung mulai tanggal sebagai CPNS dibuktikan dengan Surat Pernyataan yang dibubuhi materai Rp. 6.000,- .
Persyaratan Khusus:
  1. Ijazah pelamar yang diakui yaitu :
    • 1) Ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri / Swasta yang program studinya telah mendapatkan ijin penyelenggaraan dari Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan RI dan bukan merupakan ijazah sementara.
    • 2) Ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan RI yang dibuktikan dengan fotokopi penyetaraan dari Menteri Pendidikan Nasional yang dilegalisir oleh instansi berwenang, atau PT Luar Negeri dan Programnya yang telah terdaftar dalam data daftar kesetaraan ijasah Perguruan Tinggi Luar Negeri yang pernah dinilai oleh Direktorat Akademik, Direktorat Jenderal Perguruan Tinggi Kementerian Pendidikan Nasional yang dibuktikan dengan foto copy yang telah dilegalisir oleh Konsulat Jenderal / Atase Pendidikan Kedutaan Luar Negeri sesuai Negara tempat Perguruan Tinggi Pelamar melaksanakan pendidikan.
  2. Ijazah lulusan Perguruan Tinggi dengan syarat :
    • Memiliki ijin penyelenggaraan dari DIKTI (dengan melampirkan Foto Copy ijin penyelenggaraan).
    • IPK minimal 2.70
    • Bagi Guru melampirkan Akta IV (bagi yang Akta-nya terpisah dari ijasahnya) bagi lulusan sebelum tahun 2006.
    • Kewenangan mengajar yang tertera dalam Akta HARUS SESUAI DENGAN JABATAN YANG DILAMAR DAN IJAZAH YANG DIMILIKI ;
    • Apabila ketentuan tersebut diatas, tidak terpenuhi, maka Lamaran dinyatakan TIDAK MEMENUHI SYARAT.
Ketentuan Pendaftaran
  1. Pendaftaran maupun Formulir pendaftaran dapat dilakukan dan diperoleh pada tanggal 9 -14 Oktober 2013 di Kantor Pos Madiun maupun Kantor Pos Cabang yang ada di wilayah Madiun.
  2. Pendaftaran dilaksanakan mulai tanggal 9-14 Oktober 2013.
  3. Lamaran paling akhir diterima oleh Kantor Pos Cabang Madiun Jl. Pahlawan No.24 Madiun pada tanggal 14 Oktober 2013 pukul 14.00 WIB stempel pos Kantor Pos Cabang Madiun.
  4. Bagi Pelamar yang berasal dari luar kota selain Magetan, Ponorogo, Ngawi dan Nganjuk HARUS memiliki/mencantumkan alamat di Madiun pada amplop balasan.
Ketentuan Lain:
  • Panitia tidak memproses Lamaran yang tidak memenuhi ketentuan yang ditetapkan dalam Pengumuman.
  • Peserta tidak boleh mendaftar lebih dari satu lamaran.
  • Lamaran yang disampaikan sebelum dan sesudah waktu yang ditetapkan ( lamaran harus lewat pos ) dinyatakan tidak berlaku dan menjadi milik Panitia.
  • Pengumuman Kelulusan yang diumumkan melalui Media adalah Kelulusan Akademis BUKAN merupakan tahapan terakhir dari semua proses Kelulusan. Tahapan berikutnya adalah uji meteriil berkas yang dilaksanakan oleh Badan Kepegawaian Negara.
  • Peserta yang melampirkan persyaratan diluar persyaratan yang ditetapkan dalam Pengumuman maka segala resiko menjadi tanggung jawab yang bersangkutan dan Panitia berhak membatalkan Kelulusannya.
  • Semua berkas lamaran menjadi milik panitia dan tidak dikembalikan / tidak boleh diminta kembali oleh Peserta / Pelamar.
  • Keputusan Panitia Penerimaan CPNSD Kabupaten Madiun adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
  • Pengumuman dan informasi lain terkait dengan Penerimaan CPNS Tahun 2013 dapat di lihat melalui website www.madiunkab.go.id.
  • Untuk dapat diangkat sebagai CPNS, peserta harus :
  • Lulus seleksi administrasi.
    • Lulus ujian tulis/tes akademik.
    • Lulus pemberkasan oleh BKN.
    • Mendapatkan penetapan NIP dari BKN.
Unduh File:
  • Pengumuman Penerimaan CPNSD Pemerintah Kabupaten Madiun Tahun 2013 : Klik Disini
  • Ralat Pengumuman Penerimaan CPNSD Pemerintah Kabupaten Madiun Tahun 2013 : Klik Disini
  • Download Formulir Pendaftaran : Klik Disini
Read more »

Posted in: ,,,,,

Lowongan Kerja BUMN PT Waskita Karya (Persero), Tingkat STM, D3, S1 - Oktober 2013

18.25 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja BUMN PT Waskita Karya (Persero), Tingkat STM, D3, S1 - Oktober 2013 - PT. WASKITA KARYA (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) bergerak dibidang penyedia jasa pelaksanan konstruksi. Dari tahun 1980 perusahaan ini memulai melaksanankan proyek-proyek berteknologi tinggi.

Saat ini, PT Waskita Karya (Persero) membutuhkan tenaga profesional untuk menangani untuk proyek-proyek High Rise Building yang akan ditempatkan di berbagai posisi antara lain:

Finance (FN)
Persyaratan :
  • Pria
  • Usia maksimal 30 Tahun
  • Pengalaman 1 Tahun di bidangnya
  • Mampu mengoperasikan computer (MS Office)
  • Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah Indonesia
  • Siap menerima tantangan
  • Pendidikan minimal D3 Jurusan Akuntansi/ Keuangan
Quality, Health, Safety & Environmet Officer (HSE)
Persyaratan :
Lowongan Kerja BUMN PT Waskita Karya (Persero), Tingkat STM, D3, S1 - Oktober 2013
  • Pria,
  • Usia maksimal 30 tahun.
  • Pendidikan Minimal D3/S1 Teknik Sipil
  • Fresh Graduate
  • Bersedia ditempatkan diseluruh Wilayah Indonesia
  • Siap menenma tantangan
Quality Control (QC)
Persyaratan :
  • Pendidikkan Minimal D3 Teknik Sipil/Arsitektur
  • Pengalaman minimal 1 tahun dibidangnya
  • Menguasai Microsoft Office
  • Memiliki ketrampilan interpersonal yang baik, proaktif, inisiatif dan dapat bekerja dengan tim
Drafter (DR)
Persyaratan :
  • Pendidikan Minimal STM
  • Pengalaman min 1th dibidangnya
  • Menguasai Auto CAD, MS-Office
  • Memiliki ketrampilan interpersonal yang baik, proaktif, inisiatif dan dapat bekerja dengan tim
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Waskita Karya (Persero), silakan melamar secara online sebelum 26 Oktober 2013 melalui laman :
Sumber Lowongan Kerja BUMN PT Waskita Karya (Persero), Tingkat STM, D3, S1 - Oktober 2013
Read more »

Posted in: ,,,,,,,

Minggu, 08 Desember 2013

Lowongan Kerja PNPM Mandiri Perdesaan Prov. Kepulauan Riau - Oktober 2013

23.44 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja PNPM Mandiri Perdesaan Prov. Kepulauan Riau - Oktober 2013 - Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat Mandiri Perdesaan (PNPM Mandiri Perdesaan atau PNPM-Perdesaan atau Rural PNPM) merupakan salah satu program pemberdayaan masyarakat yang mendukung PNPM Mandiri yang wilayah kerja dan target sasarannya adalah masyarakat perdesaan. PNPM Mandiri Perdesaan mengadopsi sepenuhnya mekanisme dan prosedur Program Pengembangan Kecamatan (PPK) yang telah dilaksanakan sejak 1998-2007.

Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri Perdesaan Propinsi Kepulauan Riau membutuhkan Sarjana untuk menjadi Fasilitator / Pendamping masyarakat yaitu :
  1. Fasilitator Kecamatan Teknik (FKT) Kuota 8 Orang
  2. Asisiten Fasilitator Kecamatan Teknik (Ass. FKT) Kuota 7 Orang
Persyaratan:
Lowongan Kerja PNPM Mandiri Perdesaan Prov. Kepulauan Riau - Oktober 2013
  • Pendidikan S1 Teknik Sipil dengan pengalaman kerja yang relevan dengan Program/Proyek pembangunan infrastruktur dan D-III Teknik Sipil dengan pengelaman kerja relevan dengan program/proyek infrastruktur minimal 3 tahun.
  • Diutamakan memiliki pengalaman organisasi dan pernah aktif di kegiatan Pemberdayaan Masyarakat, pekerjaan sosial maupun kegiatan pendampingan masyarakat laiinya.
  • Mengenal Budaya dan adat istiadat lokasi tugas, diutamakan bisa berbahasa daerah tempat tugas
  • Mampu mengoperasikan computer
  • Sanggup bertempat tinggal di lokasi penugasan
  • Pada saat melakukan pendaftaran, usia maksimal 45 (empat puluh lima) tahun
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PNPM Mandiri Perdesaan, Lamaran ditujukan kepada :
Satuan Kerja PNPM Mandiri Perdesaan Prov. Kepulauan Riau :

D/a : Kantor Konsultan Manajemen PNPM Mandiri Perdesaan Provinsi Kepualauan Riau.
Jl. Raja Haji Fisabilillah No. 49, RT/RW 003/009 Kel. Sei. Jang Kecamatan Bukit Bestari Tanjungpinang, Kepulauan Riau KP. 29124
Telpon/Fax : 0771-7330567

Catatan :
  • Lamaran dilengkapi CV, Fotocopy Ijazah, Transkip Nilai yang dilegalisir, Fotocopy KTP, Pas Poto ukuran 4×6 = 2 Lembar, alamat lengkap nomor telpon/HP yang mudah dihubungi.
  • Lamaran diterima paling lambat tanggal 19 Oktober 2013.
  • Lamaran bisa dikirim melaui Kantor Pos, diantar langsung atau via Email ke alamat : rmc2.pnpm.mpdkepri@gmail.com dan pnpm.mpdkepri.fasilitator@gmail.com
  • Pengumuman selengkapnya : Klik Disini
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Lowongan Kerja BUMN PT Brantas Abipraya (Persero), Surveyor Sipil, Tingkat STM - Oktober 2013

18.27 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja BUMN PT Brantas Abipraya (Persero), Surveyor Sipil, Tingkat STM - Oktober 2013 - PT Brantas Abipraya (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara Indonesia (BUMN) bergerak di bidang konstruksi terutama bendungan dan konstruksi air lainnya. PT Brantas Abipraya (Persero) didirikan pada 12 November 1980 dan 120% dimiliki oleh pemerintah Indonesia.

PT Brantas Abipraya (Persero) sebagai salah satu BUMN Konstruksi yang terkemuka, memberi kesempatan kepada Putra-Putri bangsa untuk bergabung membangun Perusahaan dengan mengisi posisi sebagai :

Surveyor Sipil
Persyaratan :
Lowongan Kerja BUMN PT Brantas Abipraya (Persero), Surveyor Sipil, Tingkat STM - Oktober 2013
  • Pria, usia maksimal 45 tahun.
  • Minimal STM / Sederajat, diutamakan Diploma jurusan Topography.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Surveyor Pengukuran di Proyek Sipil.
  • Menguasai alat ukur (Theodolit, Waterpass)
  • Memahami kalibrasi alat survey, mampu membaca gambar
  • Memahami kaidah survey dan pengukuran dan trampil menggunakan peralatan ukur T-nol, T-1 dan T-2, total station dan software survey
  • Mampu melaksanakan perhitungan dengan menggunakan matematik dan trigonometric serta pembuatan konversi system koordinat yang ada
  • Menguasai computer minimal program Microsoft office.
  • Menguasai program penggambaran autocad atau sejenisnya
  • Memiliki Integritas/Kejujuran yang tiniggi dan suka menerima tantangan baru
  • Bersedia ditempatkan diseluruh Wilayah Indonesia
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Brantas Abipraya (Persero), silakan melamar secara online sebelum 18 Oktober 2013 melalui laman :
Sumber Lowongan Kerja BUMN PT Brantas Abipraya (Persero), Surveyor Sipil, Tingkat STM - Oktober 2013
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Sabtu, 07 Desember 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya (Persero) Tbk - Oktober 2013

18.24 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya (Persero) Tbk - Oktober 2013 - PT Wijaya Karya (Persero) Tbk merupakan perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang bergerak dibidang konstruksi dan EPC saat ini sedang mengembangkan usahanya dibidang pertambangan dan investasi didalam maupun luar negeri.

PT. Wijaya Karya (Persero) Tbk. sebagai perusahaan terkemuka dengan bisnis EPC dan Investasi pada bidang usaha Energi, Industrial Plant, Oil & Gas dan infrastruktur dengan wilayah operasi di Indonesia dan Luar Negeri, mengundang putra terbaik untuk bergabung sebagai :

CALON PEGAWAI
Persyaratan:
Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya (Persero) Tbk - Oktober 2013
  1. Latar belakang pendidikan S1 atau sederajat :
    1. Teknik Sipil
    2. Teknik Arsitektur
    3. Teknik Mesin
    4. Teknik Elektro (Arus Kuat, Arus Lemah & Konversi Energi)
    5. Akuntansi
    6. Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3)
  2. Fresh Graduate
  3. Jenis kelamin diutamakan pria
  4. Usia maksimal 28 tahun
  5. IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS)
  6. Riwayat kesehatan baik (berat badan seimbang)
  7. Tidak buta warna (Partial/Total)
  8. Mampu berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan (Nilai setara TOEFL min. 500)
  9. Menguasai aplikasi software komputer di bidangnya
  10. Mempunyai motivasi, energik, adaptif dan mampu bekerjasama dalam tim
  11. Bersedia di tempatkan diseluruh wilayah operasi kerja perusahaan
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Wijaya Karya (Persero) Tbk, Surat lamaran, CV, Foto dan Scan Skor TOEFL terbaru dapat dikirimkan ke :
Job Placement Center Universitas Brawijaya atau via email ke jpc.ub2012@gmail.com

Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Pengumuman Seleksi Penerimaan Tenaga Teller, CS, Sekretaris PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk - Oktober 2013

00.05 Tukiyooo No comments

Pengumuman Seleksi Penerimaan
TENAGA TELLER STAFF , CUSTOMER SERVICE STAFF & JUNIOR SEKRETARIS
PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) Tbk
Pengumuman Seleksi Penerimaan Tenaga Teller, CS, Sekretaris PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk - Oktober 2013 – PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. membuka kesempatan bagi anda yang berpenampilan menarik, memiliki semangat untuk berprestasi, ramah, jujur, ulet, teliti dan inovatif serta mampu berkomunikasi dengan baik untuk mengisi posisi jabatan sebagai berikut :
  1. TELLER STAFF (TS)
  2. CUSTOMER SERVICE STAFF (CS)
  3. JUNIOR SEKRETARIS (SKR)
PERSYARATAN SEBAGAI BERIKUT :
Teller Service Staff (TS) :
Pengumuman Seleksi Penerimaan Tenaga Teller, CS, Sekretaris PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk - Oktober 2013
  • WNI, pria/wanita (diutamakan pria), belum menikah ;
  • Usia maksimum 24 tahun, belum berulang tahun ke 25 per tgl. 31 Oktober 2013 ;
  • Pendidikan minimal D1 dengan IPK Min. 2.75 (skala 4.00) ;
  • Tinggi Badan (TB) minimal pria 160 cm dan wanita 155 cm; Berat Badan (BB) proporsional ;
  • Berpenampilan Menarik.
Customer Service Staff (CS) :
  • WNI, pria/wanita (diutamakan pria), belum menikah ;
  • Usia maksimum 24 tahun, belum berulang tahun ke 25 per tgl. 31 Oktober 2013;
  • Pendidikan D3 semua jurusan, IPK. Min. 2.75 (skala 4.00) ;
  • Tinggi Badan (TB) minimal pria 160 cm dan wanita 155 cm; Berat Badan (BB) proporsional.
  • Berpenampilan Menarik.
Sekretaris (SKR) :
  • WNI, wanita, belum menikah ;
  • Usia maksimum 24 tahun, belum berulang tahun ke 25 per tgl. 31 Oktober 2013;
  • Pendidikan D3 semua jurusan, IPK. Min. 2.75 (skala 4.00) ;
  • Tinggi Badan (TB) minimal wanita 155 cm; Berat Badan (BB) proporsional.
  • Berpenampilan Menarik.
Berkas Pendaftaran :
Surat lamaran diketik atau ditulis tangan dengan tinta hitam dan dibubuhkan tandatangan pelamar, ditujukan Kepada :
PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk
u.p. Panitia Penerimaan Calon Pegawai Tahun 2013
  • Pasfoto berwarna terbaru ukuran 4×6, sebanyak 1 (satu) lembar ;
  • Foto seluruh badan berwarna terbaru ukuran postcard dengan pakaian sopan dan rapi sebanyak 1 (satu) lembar ;
  • Foto copy KTP yang masih berlaku ;
  • Foto copy ijazah pendidikan terakhir yang dilegalisir oleh yang berwenang;
  • Asli daftar riwayat hidup
Pengiriman Berkas Lamaran :
  1. Jadwal penyampaian berkas lamaran ke Kantor Cabang pilihan pelamar sekaligus Seleksi Administrasi untuk posisi Teller Staff dan Consumer Service Staff adalah tanggal 02 Oktober – 12 Oktober 2013 mulai pukul 08.30 s.d. 15.30 waktu setempat
  2. Berkas lamaran dimasukkan dalam amplop berwarna cokelat dengan membubuhkan kode lamaran pada amplop sebelah kiri atas (Teller Staff (TL), Consumer Service Staff (CS) & Junior Sekretaris (SKR)).
  3. Berkas Lamaran diantar langsung oleh pelamar ke Kantor Bank BTN sebagai berikut (sesuai dengan pilihan pelamar):
o.Kantor Cabang Penerimaan Berkas LamaranAlamat Kantor CabangPrioritas Wilayah PenempatanKebutuhan PosisiKet
1Pusdiklat BTNJl. KH Mas Mansyur No 86 Tanah AbangJabodetabekCS & TSPosisi Teller Lebih Diutamakan
2KC BekasiJl. Jend Sudirman no.19 Bekasi 17143
3KC BogorJl. Pengadilan No. 13-15 Bogor 16121
4KC TangerangJl. Perintis Kemerdekaan No. 01 Tangerang 15128
5KC BandungJl. Jawa No 7 Bandung 40127Jawa BaratCS, TS & SKRPosisi Teller Lebih Diutamakan
6KC SurabayaJl. Pemuda No. 50 Surabaya 60271Jawa TimurCS, TS & SKRPosisi Teller Lebih Diutamakan
7KC MalangJl. Ade Irma Suryani No. 2-4 malang 65129
8KC SemarangJl. MT Haryono No. 717 Semarang 50242Jawa TengahCS & SKR-
9KC SoloJl. Selamet Riyadi No. 282, Solo 57141
12KC DenpasarJl. Dewi Sartika No. 2 Denpasar 80124Bali & NTBCS & SKR-
12KC KupangJl. Jend Sudirman no.87 KupangNTTCS-
12KC MedanJl. Pemuda No. 12A Medan 20151SumutTS-
13KC PekanbaruJl. Jend Sudirman No 393 Pekanbaru No 393 Pekanbaru 28126Sumbar, Riau & KepriCS, TS & SKRPosisi Teller Lebih Diutamakan
14KC Tanjung PinangJl. D.I Panjaitan Km.9 Komplek Plaza Bintan Center, Blok Bunga No. 9-12 Tanjung Pinang
15KC JambiJl. H.M Yusuf Singadikane No. 146-JambiJambi & SumselTS-
16KC Bandar LampungJl. Wolter Monginsidi No. 80-88 Bandar Lampung 35215LampungTS-
17KC BalikpapanJl. Jendral Sudirman No 141 BalikpapanKaltimTS & SKR-
18KC SamarindaJl. RE. Martadinata no. 01 Samarinda 75127
19KC GorontaloJl. Prof. HB Yasin No 55 Kel Limba U2, Kota Selatan GorontaloGorontaloCS-
20KC TernateJl. Zainal Abidin Syah no.41 ternate- Maluku UtaraTernateSKR-

INFORMASI LAIN :
  1. Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dan akan diikutsertakan dalam proses tahapan seleksi selanjutnya
  2. Proses seleksi menggunakan SISTEM GUGUR dan keputusan seleksi bersifat MUTLAK serta tidak dapat diganggu gugat.
  3. Sumber Pengumuman Seleksi Penerimaan Tenaga Teller, CS, Sekretaris PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk - Oktober 2013
Read more »

Posted in: ,,,,,,,

Jumat, 06 Desember 2013

Lowongan Kerja PT. Perikanan Nusantara (Persero), Staf Perpajakan dan Nahkoda Kapal Ikan - Oktober, November 2013

17.12 Tukiyooo No comments

Lowongan Kerja  PT. Perikanan Nusantara (Persero), Staf Perpajakan dan Nahkoda Kapal Ikan - Oktober, November 2013 - PT. Perikanan Nusantara (Persero) dibentuk berdasarkan PP No. 21 Tahun 1998, dari hasil penggabungan 4 (empat) Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Perikanan yaitu : PT. Usaha Mina (Persero), PT. Tirta Raya Mina (Persero), PT. Perikanan Samodra Besar (Persero), PT. Perikani (Persero) yang ditetapkan melalui RUPS Luar Biasa pada tanggal 27 Oktober 2005.

PT Perikanan Nusantara (Persero), sebagai BUMN perikanan membutuhkan tenaga dengan posisi sebagal berikut:

Staf Pengolahan Hasil Perikanan
Persyaratan :
Lowongan Kerja PT. Perikanan Nusantara (Persero), Staf Perpajakan dan Nahkoda Kapal Ikan - Oktober, November 2013
  • Pria.
  • Pendidikan S-1 / D-IV Perikanan.
  • Memiliki Sertifikat HACCP.
  • Memiliki Sertifikat Pengolahan Ikan (SPI).
  • Usia maksimal 29 tahun
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor Produksi.
  • IPK min 2,75
  • Pekerja keras, jujur, loyalitas tinggi, rajin, dan penuh inisiatif.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
Nakhoda Kapal Ikan
Persyaratan :
  • Pria.
  • Pendidikan S-1 / D-IV Perikanan.
  • Memiliki Sertifikat ANKAPIN I.
  • Memiliki Buku Sertifikat Basic Safety Training (BST).
  • Memiliki Buku Pelaut yang masih berlaku.
  • Pengalaman Nakhoda minimal 2 tahun.
  • Usia maks. 29 tahun.
  • Pekerja keras, jujur, loyalitas tinggi, rajin dan penuh inisiatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilyah Indonesia
Staf Akuntansi / Perpajakan
Persyaratan :
  • Pendidikan minimal Diploma 3 (DIII) Jurusan Akuntansi.
  • Pria.
  • Diutamakan memiliki sertifikat Perpajakan.
  • Mampu mengoperasikan komputer ( Min : Microsoft Word, Excel, Power Point ).
  • Pengalaman kerja minimal 1 tahun.
  • Usia maks 27 tahun.
  • IPK min 2,75.
  • Pekerja keras, kreatif, inovatif, dan menyukai tantangan.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT. Perikanan Nusantara (Persero),  dan yang memenuhi kualifikasi di atas, Silakan melamar secara online sebelum 03 November 2013 melalui laman :
Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,

Selasa, 03 Desember 2013

Pengumuman Rekrutmen Calon Pegawai BUMN PT Petrokimia Gresik, Tingkat SLTA, SMK - Oktober 2013

18.41 Tukiyooo No comments

Pengumuman Rekrutmen Calon Pegawai BUMN PT Petrokimia Gresik, Tingkat SLTA, SMK - Oktober 2013 - PT Petrokimia Gresik merupakan perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang memproduksi pupuk di Indonesia, yang pada awal berdirinya disebut Proyek Petrokimia Surabaya (1962).

PT Petrokimia Gresik menempati lahan seluas 450 hektar yang berlokasi di Kabupaten Gresik, Provinsi Jawa Timur. Pada tahun 2013 ini, PT Petrokimia Gresik dipercaya oleh pemerintah untuk meningkatkan kapasitas produksi menjadi 5,4 juta ton, atau meningkat 1,6 juta ton dibandingkan tahun 2012. Hal ini menjadikan PT Petrokimia Gresik sebagai produsen pupuk yang memasok 50% kebutuhan pupuk subsidi nasional. Setelah berdirinya PT Pupuk Sriwidjaja yang berlokasi di Palembang pada tahun 1959, pemerintah juga memikirkan untuk membangun pabrik pupuk lainnya.

Cikal bakal PT Petrokimia Gresik berasal sejak 1956 melalui Biro Perancang Negara (BPN). Pada mulanya, pabrik pupuk yang hendak dibangun di Jawa Timur ini disebut ‘Projek Petrokimia Surabaja’. Nama Petrokimia sendiri berasal dari ‘Petroleum Chemical” yang disingkat menadi Petrochemical, yaitu bahan-bahan kimia yang dibuat dari minyak bumi dan gas.

PT Petrokimia Gresik membuka kesempatan kerja kepada Lulusan SMA/SMK.

Persyaratan :
Pengumuman Rekrutmen Calon Pegawai BUMN PT Petrokimia Gresik, Tingkat SLTA, SMK - Oktober 2013
  • Warga Negara Indonesia;
  • Jenis kelamin laki – laki;
  • Lulusan SMA (IPA)/SMK (Akreditasi A) dengan jurusan sesuai daftar terlampir;
  • Usia maksimum 20 Tahun (lahir setelah 30 September 1993);
  • Menguasai Bahasa Inggris (minimal pasif);
  • Menguasai Program Komputer Dasar (Ms.Word, Ms.Excell, Ms.Power Point);
  • Nilai rata-rata UAN minimal 8;
  • Tinggi badan minimal 165 cm / berat badan ideal;
  • Bebas narkoba;
  • Tidak buta warna;
  • Tidak berkacamata;
  • Belum menikah;
  • Tidak terikat dinas pada instansi lain.
Lampiran daftar jurusan SMA/SMK:
  1. SMA IPA
  2. SMK Kimia Analis
  3. SMK Teknik Konstruksi Baja
  4. SMK Teknik Konstruksi Kayu
  5. SMK Teknik Konstruksi Batu dan Beton
  6. SMK Teknik Konstruksi Bangunan
  7. SMK Teknik Pembangkit Tenaga Listrik
  8. SMK Teknik Distribusi Tenaga Listrik
  9. SMK Teknik Transmisi Tenaga Listrik
  10. SMK Teknik Instalasi Tenaga Listrik
  11. SMK Teknik Otomasi Listrik
  12. SMK Teknik Permesinan
  13. SMK Teknik Pengelasan
  14. SMK Teknik Fabrikasi Logam
  15. SMK Teknik Pengecoran Logam
  16. SMK Teknik Gambar Mesin
  17. SMK Teknik Pemeliharaan Mekanik Industri
  18. SMK Teknik Elektronika Industri
  19. SMK Teknik Mekatronika
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Petrokimia Gresik, silakan melakukan pendaftaran secara online sebelum 20 Oktober 2013 melalui laman :
Catatan:
Read more »

Posted in: ,,,,,,,

Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Universitas Pattimura - Oktober 2013

00.44 Tukiyooo No comments

P E N G U M U M A N
Nomor : 5249/UN13/KP/2013
tentang
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DI LINGKUNGAN UNIVERSITAS PATTIMURA
TAHUN 2013
Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Universitas Pattimura - Oktober 2013 – Berdasarkan Keputusan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan RI Nomor164/P/2013 Tanggal 12 September 2013 dan hasil Rapat Koordinasi Penerimaan CPNS Tahun 2013 tanggal 12 s.d.13 September 2013, Universitas Pattimura akan menerima Calon Pegawai Negeri Sipil sejumlah 32 (Tiga puluh dua) orang dengan rincian sebagai berikut :

Persyaratan :
Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Universitas Pattimura - Oktober 2013
  • Warga Negara Indonesia (WNI);
  • Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Desember 2013;
  • Bagi pelamar yang berusia lebih dari 35 tahun dan belum berusia 40 tahun pengangkatan CPNS dapat dilakukan berdasarkan kebutuhan khusus, dilaksanakan secara selektif, dan harus memiliki masa kerja minimal 5 (lima) tahun pada 17 April 2002 pada instansi pemerintah dan/atau lembaga swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional dan sampai saat ini masih bekerja secara terus-menerus.
  • Sehat jasmani, rohani dan bebas NARKOBA
  • Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap;
  • Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS atau anggota TNI/POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
  • Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
  • Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS dan atau anggota TNI/Polri dan tidak sedang menjalani perjanjian/kontrak kerja/ikatan dinas pada instansi lain;
Ketentuan Lain :
  • Pendaftaran tanpa dipungut biaya apapun.
  • Bagi pelamar yang memenuhi maupun tidak memenuhi syarat administrasi, berkas lamaran tidak dapat diambil kembali dan menjadi hak milik Panitia.
  • Hal-hal yang belum diatur dalam petUnpattiuk teknis akan diatur kemudian oleh panitia.
  • Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.
  • Pengumuman selengkapnya : Klik Disini
Catatan :
Read more »

Posted in: ,,,,,,