Tampilkan postingan dengan label Lowongan Kerja Bank 2013. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label Lowongan Kerja Bank 2013. Tampilkan semua postingan

Senin, 12 Agustus 2013

Lowongan Kerja PT Bank UOB Buana, Teller, Personal Banker dan Customer Service - Agustus 2013

Lowongan Kerja PT Bank UOB Buana, Teller, Personal Banker dan Customer Service - Agustus 2013 - Bank UOB Indonesia adalah perusahaan Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Bank ini awalnya bernama "Bank Buana Indonesia" dan didirikan pada tahun 1956.

Perusahaan ini mengalami perubahan nama menjadi "Bank UOB Buana" pada tahun 2008 karena saham mayoritasnya dibeli oleh UOB, sebuah perusahaan perbankan dari Singapura. Dengan kepemilikan saham mayoritas yang beralih kepada UOB maka perusahaan yang semula terdaftar di Bursa Efek Indonesia ini mengajukan voluntary delisting dan go private pada tahun 2008.

PT Bank UOB Buana memberikan kesempatan kepada para profesional muda untuk berkarir sebagai :

Teller - Jakarta
Jakarta Raya - Pluit, Tangerang, Kota, Kelapa Gading
Persyaratan:
Lowongan Kerja PT Bank UOB Buana, Teller, Personal Banker dan Customer Service - Agustus 2013
  • Pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 2,75 (skala indeks 4)
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Berpenampilan menarik
  • Teliti dan cakap, serta mampu menangani keluhan nasabah
  • Memiliki kemampuan interpersonal dan keterampilan berkomunikasi
  • yang baik
  • Mengutamakan pelayanan untuk nasabah dan mampu mengenali kebutuhan nasabah
  • Fresh graduate atau memiliki pengalaman di bidang institusi
  • keuangan max. 2 tahun
  • Memiliki kemampuan berbahasa hokian (lebih diutamakan)
Personal Banker (SO) 
Jakarta Utara, Jakarta Barat, Tangerang
Persyaratan:
  • Berpengalaman di bidang marketing selama 2 tahun (lebih diutamakan dari perbankan / institusi keuangan)
  • Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik
  • Memiliki integritas, kemandirian dalam bekerja dan dinamis
  • Dapat bekerja dengan target dan memiliki relasi yang luas
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Pendidikan minimal D3 dengan GPA minimal 2.5
Customer Service - Jakarta
Jakarta Raya - Pluit, Tangerang, Kota, Kelapa Gading
Persyaratan:
  • Pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 2,75 (skala indeks 4)
  • Usia Maksimal 25 tahun
  • Berpenampilan menarik
  • Teliti dan cakap, serta mampu menangani keluhan nasabah
  • Memiliki kemampuan interpersonal dan keterampilan berkomunikasi
  • yang baik
  • Mengutamakan pelayanan untuk nasabah dan mampu mengenali kebutuhan nasabah
  • Fresh graduate atau memiliki pengalaman di bidang institusi
  • keuangan maksimal 2 tahun
  • Memiliki kemampuan berbahasa hokian (lebih diutamakan)
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank UOB Buana, silakan kirimkan surat lamaran, CV dan pasfoto terbaru sebelum 21 Agustus 2013 ke alamat e-mail :

hrs.databank@uob.co.id

Atau melamar secara online :
Catatan :

Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri, Management Development Program - Agustus, September 2013

Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri, Management Development Program - Agustus, September 2013 - PT Bank Syariah Mandiri hadir, tampil dan tumbuh sebagai bank yang mampu memadukan idealisme usaha dengan nilai-nilai rohani, yang melandasi kegiatan operasionalnya. Harmoni antara idealisme usaha dan nilai-nilai rohani inilah yang menjadi salah satu keunggulan Bank Syariah Mandiri dalam kiprahnya di perbankan Indonesia. BSM hadir untuk bersama membangun Indonesia menuju Indonesia yang lebih baik.

BANK SYARIAH MANDIRI memerlukan orang yang proaktif dan menyukai bekerja dengan orang atau mendukung orang lain untuk sukses. Mereka yang bangga akan pekerjaan dan hasil pekerjaan mereka, dan memiliki intergritas, ketepatan dan aktualisasi diri.

BANK SYARIAH MANDIRI mengundang profesional perbankan untuk mengisi posisi :

Management Development Program (MDP)
Persyaratan:
Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri, Management Development Program - Agustus, September 2013
  • Sarjana S1 dari berbagai jurusan
  • Aktif di organisasi, baik didalam maupun di luar kampus
  • IPK minimal 2.75
  • Dapat berbahasa inggris baik secara lisan maupun tulisan
  • Belum menikah, usia maksimal 27 tahun
  • Bersedia tidak menikah selama masa pendidikan MDP
  • Bersedia ditempatkan di jaringan BSM seluruh Indonesia
Priority Banking Officer (PBO)
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimum S1 semua jurusan
  • Pengalaman minimum 3 tahun sebagai Priority Banking Officer di perbankan
  • Memiliki pengetahuan yang lengkap dan detil mengenai produk perbankan khususnya perbankan syariah
  • Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
  • Dapat berkomunikasi secara persuasif
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
Business Banking Officer (BBO)
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimum S1 semua jurusan
  • Pengalaman minimum 3 tahun sebagai Business Banking Officer di perbankan
  • Memiliki pengetahuan yang lengkap dan detil mengenai produk perbankan khususnya perbankan syariah
  • Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
  • Dapat berkomunikasi secara persuasif
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
Retail Banking Officer (RBO)
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimum S1 semua jurusan
  • Pengalaman minimum 3 tahun sebagai Retail Banking Officer di perbankan
  • Memiliki pengetahuan yang lengkap dan detil mengenai produk perbankan khususnya perbankan syariah
  • Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
  • Dapat berkomunikasi secara persuasif
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
Sales Assistant (SA)
Persyaratan:
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pendidikan minimum D3 semua jurusan
  • Lebih diutamakan memiliki pengalaman minimum 1 tahun sebagai Sales/Marketing mikro perbankan
  • Aktif di organisasi, baik didalam maupun di luar kampus
  • IPK minimal 2.75
  • Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
  • Dapat berkomunikasi secara persuasif
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
Frontliner (Customer Service and Teller)
Persyaratan:
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Pendidikan minimum D3 semua jurusan
  • IPK minimal 2.75
  • Lebih diutamakan yang belum menikah
  • Memiliki kepribadian yang baik
  • Memiliki motivasi yang tinggi dan menyukai tantangan
  • Mampu mengoperasikan computer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
Marketing Communication Officer
Persyaratan:
  • Pendidikan Minimum S1 bidang Humas/Public Relation/Komunikasi Massa
  • Pengalaman minimal 3 tahun di bidang periklanan
  • Pria/wanita, umur maksimum 30 tahun
  • Menguasai seluk beluk bidang advertising
  • Dapat berkomunikasi secara persuasif
Marketing Communication Assistant
Persyaratan:
  • Pendidikan Minimum S1 bidang Humas/Public Relation/Komunikasi Massa
  • Diutamakan yang berpengalaman minimal 1 tahun di bidang periklanan
  • Pria/wanita, umur maksimum 26 tahun
  • Aktif di organisasi, baik didalam maupun di luar kampus
  • IPK minimal 2.75
  • Memahami seluk beluk advertising
  • Dapat berkomunikasi secara persuasive
Pelaksana Management Information System (MIS)
Persyaratan:
  • Pendidikan Minimum D3 bidang Statistika/ Matematik/ Teknologi Informasi/ Komputer
  • IPK minimal 2.75
  • Pria/ Wanita dengan usia maksimum 27 tahun
  • Menguasai MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
Pelaksana Kesekretariatan
Persyaratan:
  • Usia maksimal 26 tahun
  • Pendidikan minimum D3 semua jurusan
  • Fresh Graduate
  • Lebih diutamakan yang belum menikah
  • Memiliki kepribadian yang baik
  • Memiliki motivasi yang tinggi
  • Mampu mengoperasikan computer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
Pelaksana CFBC
Persyaratan:
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pendidikan minimum S1 semua jurusan
  • IPK minimal 2.75
  • Fresh Graduate
  • Lebih diutamakan yang belum menikah
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
General Auditor
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimum S1 semua jurusan
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Auditor
  • Teliti dalam bekerja
  • Memiliki kemampuan analisa data
  • Memiliki motivasi yang tinggi dan menyukai tantangan
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)
Financing Management Portfolio Officer
Persyaratan:
  • Pendidikan minimum S1 (diutamakan lulusan Statistik & Ekonomi),
  • IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
  • Usia maksimum 30 tahun,
  • Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di level jabatan yang sama,
  • atau berpengalaman minimum 4 tahun sebagai staff analis data perbankan ,
  • Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
  • Kreatif, inovatif, berpengetahuan luas & mampu bekerja sama di dalam tim,
  • aktif dalam berorganisasi,
  • Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.
Collateral Valuation Officer
Persyaratan:
  • Pendidikan minimum S1.
  • IPK minimum 3.12 untuk lulusan S1 dan IPK minimum 3.20 untuk lulusan S2.
  • Memiliki pengalaman minimum 1 tahun di bidang perbankan atau pembiayaan yang berkaitan dengan penilaian (appraisal).
  • Memiliki sertifikasi minimum MAPPI-P atau telah lulus PDP2.
  • Energik, percaya diri, mampu berkomunikasi dengan baik, memiliki motivasi yang tinggi dan menyukai tantangan.
  • Mampu mengoperasikan komputer minimum MS Office (Word, Excel, & Power Point), Visual Basic, Adobe Flash dan Dreamweaver.
Reviewer Corporate Officer
Persyaratan:
  • Pendidikan minimum S1,
  • IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
  • Usia maksimum 35 tahun,
  • Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di level jabatan yang sama, atau berpengalaman minimum 4 tahun sebagai staff perbankan,
  • Diutamakan berpengalaman di Korporasi Perbankan,
  • Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
  • Kreatif, inovatif, berpengetahuan luas & mampu bekerja sama di dalam tim,
  • aktif dalam berorganisasi,
  • Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.
Legal Officer
Persyaratan:
  • Pendidikan minimum S1 Jurusan Hukum,
  • Usia maksimum 30 tahun,
  • IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
  • Usia maksimum 35 tahun,
  • Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di bidang Litigasi Hukum,
  • Dapat membuat gugatan, jawaban, Replik, Duplik dan Upaya Hukum: Banding, Kasasi
  • Mempunyai Lisensi Advokat dari PERADI
  • Dapat berkomunikasi dengan baik.
  • Mengetahui proses beracara Pidana, perdata, PHI, Kepailitan.
  • Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
  • Mampu berbahasa Inggris tulis & lisan.
Financing Assessment Officer
Persyaratan:
  • Pendidikan minimum S1,
  • IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
  • Usia maksimum 35 tahun,
  • Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di level jabatan yang sama,
  • atau berpengalaman minimum 4 tahun sebagai staff perbankan segmen kredit komersil dan atau korporasi,
  • Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
  • Memahami aktivitas dan resiko pembiayaan,
  • memiliki kemampuan analitis yang baik,
  • aktif dalam berorganisasi,
  • Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Syariah Mandiri, silakan melamar secara online sebelum 02 September 2013 melalui laman :
Catatan :

Senin, 29 Juli 2013

Lowongan Kerja PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk Bidang IT - Agustus 2013

Lowongan Kerja PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk Bidang IT - Agustus 2013 - PT Bank Negara Indonesia (Persero) berdiri sejak 1946, BNI yang dahulu dikenal sebagai Bank Negara Indonesia, merupakan bank pertama yang didirikan dan dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.

PT Bank Negara Indonesia (Persero) mulai mengedarkan alat pembayaran resmi pertama yang dikeluarkan Pemerintah Indonesia, yakni ORI atau Oeang Republik Indonesia, pada malam menjelang tanggal 30 Oktober 1946, hanya beberapa bulan sejak pembentukannya. Hingga kini, tanggal tersebut diperingati sebagai Hari Keuangan Nasional, sementara hari pendiriannya yang jatuh pada tanggal 5 Juli ditetapkan sebagai Hari Bank Nasional.

 Lowongan Kerja PT Bank Negara Indonesia (Persero), D3 Frontliner - Januari 2013
Saat ini, PT Bank Negara Indonesia (Persero) sedang membutuhkan tenaga kerja untuk ditempatkan sebagai :

IT Security Officer (ODP)
Persyaratan Umum :
  • Lulusan S1 dari teknik computer/teknik informatika/teknik elektro/ilmu computer dari perguruan tinggi negeri/swasta terkemuka di bidang IT
  • Syarat IPK: PTN minimal 2.75 dan PTS minimal 3.00
  • Menguasai bahasa Inggris
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Sehat jasmani dan rohani
Persyaratan Khusus:
  • Berminat untuk berkarir di bidang IT security management
  • Berintegritas tinggi
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Menguasai minimal salah satu bahasa  programming: Java, C++, .NET, perl, php
  • Menguasai minimal salah satu platform O/S: MS Windows, UNIX (AIX/Solaris/Linux)
  • Nilai tambah bagi yang menguasai:
    - Network programming
    - Network knowledge
    - IT Security
    - Key Management
    - Basic security knowledge (enkripsi, hashing, hardening, hacking, dll)
    - Menggunakan alat-alat untuk asesmen security (port scanning, vulnerability tools, dll)
    - Memodifikasi/meng-extend security tools.
  • Mampu bekerja mandiri DAN bekerja sama dalam tim
IT Engineer (ODP)
Persyaratan :
  • Lulusan minimal S1 dari Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik Elektro/Statistik/Teknik Industri/Ilmu Komputer/Elektronika/Teknik Fisika/Matematika dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang terkemuka  dan capable di bidang IT.
  • Syarat IPK yaitu : PTN minimal 2,75; PTS minimal 3,00
  • Nilai tambah Lebih diutamakan memiliki pengalaman kerja dibidang sistem operasi, database, network, desktop minimal 1 tahun.  
  • Menguasai : OS Platform UNIX (AIX, Solaris, Linux)/OS Windows Server/Data Base Oracle dan konsep TCP/IP.
  • Menguasai Bahasa Inggris minimal pasif
  • Nilai Tambah bagi yang mempunyai sertifikasi : CCNA/MCITP/ Oracle database admin.  / SQL server.
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Sehat jasmani dan rohani
IT Programmer (ODP)
Persyaratan :
  • Lulusan minimal S1 dari Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik Elektro/Statistik/Teknik Industri/Ilmu Komputer/Elektronika/Teknik Fisika/Matematika dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang terkemuka  capable di bidang IT.
  • Syarat IPK yaitu : PTN minimal 2,75; PTS minimal 3,00
  • Menguasai minimal salah satu bahasa pemrograman : Cobol, C++, Java, MS Dot Net, PHP, Web, MS SQL Server, Platform UNIX (AIX, Solaris, Linux), TACL, PHP, SAS, PL SQL.
  • Lebih diutamakan memiliki pengalaman kerja programming minimal 1 tahun.
  • Lebih diutamakan menguasai : Development Tools, Management Data Base, Oracle/SQL, Project Management Tools dan mengerti konsep Unix.
  • Menguasai Bahasa Inggris minimal pasif
  • Usia maksimal  28 tahun
  • Sehat jasmani dan rohani
IT Officer (ODP)
Persyaratan :
  • Lulusan minimal S1 dari Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik Elektro/Statistik/Teknik Industri/Ilmu Komputer/Elektronika/Teknik Fisika/Matematika dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang terkemuka  capable di bidang IT.
  • Syarat IPK yaitu : PTN minimal 2,75; PTS minimal 3,00
  • Tambah Pengalaman kerja dibidang terkait minimal 1 tahun.
  • Menguasai Bahasa Inggris minimal pasif
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Usia maksimal  28 tahun
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Mengetahui dan memahami secara garis besar salah satu pengelolaan management operational IT, misalnya IT Project Management, IT Arsitektur Perbankan, IT Procurement, system dan prosedur IT, Operational support IT.
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk Bidang IT, silakan melamar secara online dengan melampirkan surat lamaran, CV dan dokumen-dokumen lain yang diperlukan (sertifikat, ijazah yang dilegalisir dll) sebelum 02 Agustus 2013 melalui laman :
Sumber Lowongan Kerja PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk Bidang IT - Agustus 2013

Kamis, 18 Juli 2013

Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Persero Tbk, Officer Development Program, Supporting Staff, Secretary - Juli 2013

Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Persero Tbk, Officer Development Program, Supporting Staff, Secretary - Juli 2013 - PT Bank Mandiri Persero Tbk adalah salah satu Bank yang terbesar di Indonesia yang menguasai lebih dari 23% pasar perbankan di Indonesia. Sebagai Bank Mandiri berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 sebagai bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia. Bank Mandiri menjadi penerus suatu tradisi layanan jasa perbankan dan keuangan yang telah berpengalaman selama lebih dari 140 tahun. Bank Mandiri mewarisi sembilan sistem perbankan dari keempat legacy bank. Berdasarkan sektor usaha, nasabah PT Bank Mandiri (Persero) Tbk bergerak di bidang usaha yang sangat beragam khususnya makanan dan minuman, pertanian, konstruksi, kimia dan tekstil. Bank Mandiri mempunyai sekitar 2.500 ATM dan tiga anak perusahaan utama yaitu Bank Syariah Mandiri, Mandiri Sekuritas, dan AXA Mandiri.

Saat ini PT Bank Mandiri Persero Tbk sedang membuka peluang untuk mengisi posisi :

Officer Development Program (ODP)
(Proses seleksi ODP di JAKARTA)
Persyaratan :
Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Persero Tbk, Officer Development Program, Supporting Staff, Secretary - Juli 2013
  • Lulusan S1 / S2 dari semua jurusan kecuali Bidang/Dept Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Keguruan & Keagamaan
  • IPK (Lulusan S1 minimum 3.00), (Lulusan S2 minimum 3.20)
  • Usia maksimum pada saat seleksi awal, (26.00 tahun untuk lulusan S1), (28.00 tahun untuk lulusan S2)
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan maupun tulisan
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS Office
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Supporting Staff
(Jabodetabek)
Persyaratan :
  • Pendidikan Minimum S1 dari Universitas Terakreditasi
  • IPK Minimum 2.75
  • Usia maksimum pada saat seleksi awal 24.00 Tahun (untuk fresh graduates)
  • Usia maksimum pada saat seleksi awal 26.00 tahun (untuk yang berpengalaman minimal 2 tahun)
  • Berpenampilan Menarik
  • Mampu mengoperasikan komputer program Microsoft Office
  • Belum Menikah
Secretary
(Jakarta Raya)
Persyaratan :
  • Pendidikan minimum Diploma (D3) jurusan Sekretaris atau Sarjana (S1) dari Universitas terkemuka
  • IPK Minimum 2.75
  • Berusia maksimal 24.00 tahun untuk kandidat fresh graduates atau maksimal 26.00 tahun untuk kandidat yang memiliki pengalaman sebagai sekretaris/personal assistant min. 2 (dua) tahun
  • Menguasai program Microsoft Office
  • Menguasai Bahasa dan Bahasa Inggris dengan baik
  • Belum Menikah
  • Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, adik, kakak) yang bekerja sebagai karyawan PT. Bank Mandiri
  • Berpenampilan menarik dan mampu berkomunikasi dengan baik
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Mandiri Persero Tbk, silakan melamar secara online sebelum 28 Juli 2013 melalui laman :
Sumber Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Persero Tbk, Officer Development Program, Supporting Staff, Secretary - Juli 2013

Selasa, 16 Juli 2013

Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri, Collateral Valuation, Legal and Reviewer Corporate Officer - Juli 2013

Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri, Collateral Valuation, Legal and Reviewer Corporate Officer - Juli 2013 - PT Bank Syariah Mandiri hadir, tampil dan tumbuh sebagai bank yang mampu memadukan idealisme usaha dengan nilai-nilai rohani, yang melandasi kegiatan operasionalnya. Harmoni antara idealisme usaha dan nilai-nilai rohani inilah yang menjadi salah satu keunggulan Bank Syariah Mandiri dalam kiprahnya di perbankan Indonesia. BSM hadir untuk bersama membangun Indonesia menuju Indonesia yang lebih baik.


BANK SYARIAH MANDIRI memerlukan orang yang proaktif dan menyukai bekerja dengan orang atau mendukung orang lain untuk sukses. Mereka yang bangga akan pekerjaan dan hasil pekerjaan mereka, dan memiliki intergritas, ketepatan dan aktualisasi diri.

PT Bank Syariah Mandiri mengundang profesional perbankan untuk mengisi posisi :

Collateral Valuation Officer
Persyaratan :
Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri, Collateral Valuation, Legal and Reviewer Corporate Officer - Juli 2013
  • Pendidikan minimum S1.
  • IPK minimum 3.12 untuk lulusan S1 dan IPK minimum 3.20 untuk lulusan S2.
  • Memiliki pengalaman minimum 1 tahun di bidang perbankan atau pembiayaan yang berkaitan dengan penilaian (appraisal).
  • Memiliki sertifikasi minimum MAPPI-P atau telah lulus PDP2.
  • Energik, percaya diri, mampu berkomunikasi dengan baik, memiliki motivasi yang tinggi dan menyukai tantangan.
  • Mampu mengoperasikan komputer minimum MS Office (Word, Excel, & Power Point), Visual Basic, Adobe Flash dan Dreamweaver.
Officer Legal (Litigasi)
Persyaratan :
  • Pendidikan minimum S1 Jurusan Hukum,
  • IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
  • Usia maksimum 35 tahun,
  • Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di bidang Litigasi Hukum,
  • Dapat membuat gugatan, jawaban, Replik, Duplik dan Upaya Hukum: Banding, Kasasi
  • Mempunyai Lisensi Advokat dari PERADI
  • Dapat berkomunikasi dengan baik.
  • Mengetahui proses beracara Pidana, perdata, PHI, Kepailitan.
  • Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
  • Mammpu berbahasa Inggris tulis & lisan.
Reviewer Corporate Officer
Persyaratan :
  • Pendidikan minimum S1,
  • IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
  • Usia maksimum 35 tahun,
  • Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di level jabatan yang sama,
  • atau berpengalaman minimum 4 tahun sebagai staff perbankan,
  • Diutamakan berpengalaman di Korporasi Perbankan,
  • Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
  • Kreatif, inovatif, berpengetahuan luas & mampu bekerja sama di dalam tim,
  • aktif dalam berorganisasi,
  • Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Syariah Mandiri, silakan melamar secara online sebelum 27 Juli 2013 melalui laman :
Sumber  Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri, Collateral Valuation, Legal and Reviewer Corporate Officer - Juli 2013

    Minggu, 14 Juli 2013

    Lowongan Kerja PT Bank BRISyariah Melalui Officer Development Program - Juli 2013

    Lowongan Kerja PT Bank BRISyariah Melalui Officer Development Program - Juli 2013 - BRI Syariah adalah sebuah Bank Retail Modern terkemuka dengan ragam layanan finansial sesuai kebutuhan nasabah dengan jangkauan termudah untuk kehidupan lebih bermakna. Berawal dari akuisisi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., terhadap Bank Jasa Arta pada 19 Desember 2007 dan setelah mendapatkan izin dari Bank Indonesia pada 16 Oktober 2008 melalui suratnya o.12/67/KEP.GBI/DpG/2008, maka pada tanggal 17 November 2008 PT. Bank BRISyariah secara resmi beroperasi. Kemudian PT. Bank BRISyariah merubah kegiatan usaha yang semula beroperasional secara konvensional, kemudian diubah menjadi kegiatan perbankan berdasarkan prinsip syariah Islam.

    PT Bank BRISyariah mengundang calon calon karyawan yang dinamis dan menyukai tantangan untuk menjadi peserta program pendidikan :

    SHARIA OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM
    Persyaratan:
    Lowongan Kerja PT Bank BRISyariah Melalui Officer Development Program - Juli 2013
    • Sarjana S1/S2 dari Perguruan Tinggi dengan akreditasi A dan B
    • IPK min 3.00 untuk S1 dan 3.30 untuk S2
    • Belum berusia 26 tahun pada tanggal 1 Oktober 2013 untuk S1 dan belum berusia 29 tahun pada tanggal 1 Oktober 2013 untuk S2
    • Belum menikah
    • Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi
    • Bersedia ditempatkan pada kantor kantor PT Bank BRISyariah di seluruh Indonesia
    Tahapan Proses Seleksi:
    1. Penerimaan Lamaran
    2. Seleksi Administrasi : 13 Juli – 31 Juli 2013
    3. Psikotes Tertulis dan wawancara (oleh Konsultan The Jakarta Consulting Group):
    4. Gelombang I : 24 Juli – 2 Agust 2013
    5. Gelombang II : 14 Agust – 12 Sept 2013
    6. Tes Bahasa Inggris TOEFL : 29 Juli – 14 Sept 2013
    7. Wawancara dengan user (BRISyariah)
    8. Tes Kesehatan
    Pilihan Tempat Tes :
    • Jakarta, Medan, D.I. Yogyakarta, Surabaya, Makassar.
    Bagi yang berminat untuk mengikuti Officer Development Program PT Bank BRISyariah, dapat mengirim lamaran secara online dengan download dan mengisi Candidate Information Form SODP.
    Candidate Information Form SODP harap dikirimkan ke alamat email :
    brisyariah@jakartaconsulting.com

    atau

    THE JAKARTA CONSULTING GROUP (JCG)
    Executive Search & Assessment Division
    Wisma 46 Kota BNI, Lt. 32
    Jl. Jenderal Sudirman Kav. 1
    Jakarta 12220

    Catatan :

    Jumat, 12 Juli 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia (Persero), Petugas Administrasi Bank Rakyat Indonesia - Juli, Agustus 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia (Persero), Petugas Administrasi Bank Rakyat Indonesia - Juli, Agustus 2013 - Bank Rakyat Indonesia (BRI) adalah salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden[1] atau “Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto”, suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.

    BRI Jakarta melalui jasa PT Sumberdaya Dian Mandiri membutuhkan calon pegawai baru dengan posisi sebagai :

    Petugas Administrasi Bank Rakyat Indonesia (Khusus Jakarta dan sekitarnya)
    Tanggung Jawab :
    • Membantu pekerjaan Administrasi Kantor Pusat BRI
    Persyaratan :
    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia (Persero), Petugas Administrasi Bank Rakyat Indonesia - Juli, Agustus 2013
    • Pria/Wanita
    • Pendidikan minimal D3 Pria/Wanita Penampilan menarik
    • Fresh graduate pendidikan D3-S1 silahkan melamar.
    • IPK min 2,75 lulusan Universitas yang terakreditasi
    • 1200 posisi tersedia.
    • Maksimal umur 25 tahun
    • Belum Menikah
    • Bersedia Menjaminkan Ijasah terakhir selama bekerja
    • Berkesempatan menjadi karyawan BRI dengan jenjang karir yang pasti
    Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Rakyat Indonesia (Persero), silakan melamar secara online sebelum 09 Agustus 2013 melalui laman :
    Catatan :

    Rabu, 19 Juni 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Account Officer UKM - Juli 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Account Officer UKM - Juli 2013 - PT Bank Danamon Indonesia Tbk didirikan pada 1956. Nama Bank Danamon berasal dari kata “dana moneter” dan pertama kali digunakan pada 1976, ketika perusahaan berubah nama dari Bank Kopra. Pada 1988, Bank Indonesia meluncurkan paket reformasi perbankan yang dikenal dengan “Paket Oktober 1988” atau PAKTO 88. Tujuan utama PAKTO 88 adalah untuk membangun kompetisi dalam sektor perbankan dengan memberikan kemudahan persyaratan, termasuk liberalisasi peraturan tentang pendirian bank swasta domestik baru dan bank joint-venture. Sebagai hasil dari reformasi ini, Bank Danamon menjadi salah satu bank valuta asing pertama di Indonesia, dan menjadi perusahan publik yang tercatat di Bursa Efek Jakarta

    Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Account Officer UKM - Juli 2013
    Saat ini, “Danamon” adalah salah satu institusi keuangan terbesar di Indonesia dari jumlah pegawai – sekitar 61,875 (termasuk karyawan anak perusahaan) pada September 2012 - yang berfokus untuk merealisasikan visinya: “Kita peduli dan membantu jutaan orang mencapai kesejahteraan.” Dalam mewujudkan visi ini, Danamon telah bertekad untuk menjadi “Lembaga Keuangan Terkemuka di Indonesia” yang keberadaanya diperhitungkan.

    Puluhan ribu orang telah bergabung dan mencapai kesuksesan bersama di PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dengan jabatan :

    Account Officer UKM – Jakarta
    Jakarta Raya
    Tanggung Jawab :
    • Melakukan penjualan produk pinjaman Kredit Usaha Kecil dan menjaga relasi dengan nasabah
    Persyaratan :
    • Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
    • Berpengalaman minimal 2 tahun di perbankan atau BPR sebagai Account Officer/Sales Officer/ Relationship Officer Kredit Usaha Kecil (KUK) / Small & Medium Enterprises(SME) / Retail (kredit modal kerja dan atau investasi )
    • Berpenampilan menarik
    • Memiliki ketahanan fisik yang baik
    • Mampu menjual dan berorientasi pada target
    • Menyukai tantangan dan mampu berkomunikasi dengan baik
    • Bersedia bekerja di area pasar
    • Memiliki network yang luas
    • Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
    • Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat
    Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Danamon Indonesia Tbk, kirimkan lamaran dengan mencatumkan kode posisi & lokasi penempatan di subject e-mail atau Pojok Kanan Atas Amplop, contoh penulisan : AO - Bekasi, Dikirim sebelum 04 Juli 2013 ke :

    bdi.rekrut.dspjakarta@danamon.co.id

    HR DSP – Bank Danamon Indonesia
    Kantor Wilayah 01 DKI Jakarta
    Gedung Bank Danamon Indonesia
    Jl. Matraman Raya No.52 Lantai 4
    Bag.SDM Jakarta Timur

    Catatan :

    Senin, 27 Mei 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri (Cilacap) - Juni 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri (Cilacap) - Juni 2013 - PT Bank Syariah Mandiri adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang perbankan yang mana sistem perbankannya menggunakan prinsip syariah. Bank ini berdiri pada tahun 1973 yang saat itu dinamakan Bank Susila Bakti. Bank Susila Bakti ini sendiri masih dipegang kepemilikannya oleh YKP BDN dan Mahkota. Bank ini merupakan bank yang terkena dampak krisis moneter tahun 1998 sehingga tidak mampu lagi bertahan. Bersama dengan beberapa Bank lainnya, Bank Susila Bakti diambil alih oleh Bank Mandiri sehingga menjadi PT Bank yang berbasis syariah.

    Lowongan Kerja PT Bank Syariah Mandiri (Cilacap) - Juni 2013
    Pada masa sekarang PT Bank Syariah Mandiri sangat cepat dalam perkembangannya. Didukung dengan Brand dari Bank Mandiri maka akan meningkatkan kepercayaan publik. Selain itu keluasan jaringan dari Bank Mandiri memberikan pengaruh besar dalam hal ini. Hubungan kerja sama dengan lembaga lain juga erat dilakukan dalam sinergi perusahaan. Untuk yang terakhir dilakukan kerja sama dengan Bank Victoria Internasional untuk menjadii subagen dalam pengiriman melalui Western Union.

    Saat ini PT Bank Syariah Mandiri sedang membuka kesempatan berkarir, untuk mengisi posisi sebagai berikut :

    Back Office (BO)
    Persyaratan :
    • Pria usia maksimal 27 tahun
    • Lulusan S1 universitas negeri/swasta
    • Mampu mengoperasionalkan komputer dan menguasai program desain grafis (Corel, Photoshop)
    • Diutamakan memiliki pengalaman sejenis
    • Berpenampilan menarik
    • Belum menikah
    • Sehat jasmani dan rohani
    • Siap ditempatkan di Majenang
    Pelaksana Marketing Mikro (PMM)
    Persyaratan :
    • Pria usia maks 30 tahun
    • Lulusan D3/S1 universitas negeri/swasta
    • Memiliki relasi yang luas
    • Bersedia bekerja dengan target
    • Dapat bekerja mandiri dan team
    • Mampu mengoperasionalkan komputer
    • Sehat jasmani dan rohani
    • Berpenampilan menarik
    • Belum menikah
    • Diutamakan domisili di wilayah Cilacap
    • Siap ditempatkan di Majenang
    Sales Assistant (SA)
    Persyaratan :
    • Pria usia maks 27 tahun
    • Lulusan S1 universitas negeri/swasta
    • Memiliki relasi yang luas
    • Bersedia bekerja dengan target
    • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai marketing perbankan di bidang pembiayaan/kredit
    • Dapat bekerja mandiri dan team
    • Mampu mengoperasionalkan komputer
    • Sehat jasmani dan rohani
    • Berpenampilan menarik
    • Belum menikah
    • Diutamakan domisili di wilayah Cilacap
    • Siap ditempatkan di Majenang
    Bagi yang bermiant untuk berkarir bersama PT Bank Syariah Mandiri (Cilacap), segera kirimkan Surat Lamaran, CV disertai foto 4×6 terbaru, Ijazah, nomor telpon yang mudah dihubungi sebelum 30 Juni 2013 ditujukan ke alamat :

    Bagian Sumber Daya Insani
    PT. Bank Syariah Mandiri KCP Majenang
    Jl. Diponegoro No. 60, Sindangsari, Majenang
    Cilacap – Jawa Tengah 53257

    Catatan :

    Minggu, 26 Mei 2013

    Lowongan Kerja PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk Cab. Kemayoran, Frontliner (CS/Teller) dan Relationship Manager - Juni 2013

    Lowongan Kerja PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk Cab. Kemayoran, Frontliner (CS/Teller) dan Relationship Manager - Juni 2013 - Dalam rangka perluasan jaringan kantor PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk Cabang Kemayoran Mengundang putra-putri terbaik untuk mengikuti seleksi penerimaan karyawan yang akan ditempatkan pada posisi :

    1. Frontliner (CS/Teller)
    2. Back Office (BO)
    Kualifikasi :
    • Pria/Wanita, memiliki integritas tinggi
    • Usia max. 27 tahun
    • Pendidikan terakhir D3 atau S1 dari segala jurusan, diutamakan jurusan Ekonomi atau Perbankan Syariah
    • Penampilan menarik (sesuai syariah) dengan tinggi badan minimal 160 cm untuk calon karyawan wanita dan minimal 170cm untuk calon karyawan pria
    • Berpengalaman min. 1 tahun sebagai CS/Teller/Back Office
    • Memiliki kemampuan interpersonal, kerja sama tim yang baik, dan motivasi kerja yang tinggi
    • Memiliki riwayat kesehatan yang bagus
    • Siap bekerja dalam tim dan bersedia ditempatkan di Cabang Kemayoran
    • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi PT Bank Muamalat Indonesia, Tbk.
    3. Relationship Manager (RM)
    Kualifikasi :
    Lowongan Kerja PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk Cab. Kemayoran, Frontliner (CS/Teller) dan Relationship Manager - Juni 2013
    • Pria/Wanita, memiliki integritas tinggi
    • Usia max. 35 tahun
    • Pendidikan terakhir D3 atau S1 dari segala jurusan, diutamakan jurusan Pemasaran (Marketing)
    • Berpengalaman min. 1 tahun sebagai marketing di Bank atau Asuransi
    • Penampilan menarik (sesuai syariah) dengan tinggi badan minimal 160 cm untuk calon karyawan wanita dan minimal 170cm untuk calon karyawan pria
    • Memiliki kemampuan interpersonal, kerja sama tim yang baik, dan motivasi kerja yang tinggi
    • Memiliki semangat dan antusias dalam mencapai target
    • Siap bekerja dalam tim dan bersedia ditempatkan di Cabang Kemayoran dan jaringan kantornya
    • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi PT Bank Muamalat Indonesia, Tbk.
    Bagi Anda berminat untuk berkarir bersama PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk serta yang memiliki kualifikasi tersebut di atas dapat mengirimkan Surat Lamaran dan CV beserta pasfoto, fotokopi ijazah dan transkip. Cantumkan posisi yang Anda lamar di Pojok Kiri atas amplop surat dan ditujukan sebelum 28 Juni 2013 ke alamat berikut:

    PT. BANK MUAMALAT INDONESIA, Tbk
    Cabang Kemayoran
    MGK Office Tower B, Jl. Angkasa Kav. B/6 Kota Baru Kemayoran
    Jakarta 12612

    Sumber Lowongan Kerja PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk Cab. Kemayoran, Frontliner (CS/Teller) dan Relationship Manager - Juni 2013

    Selasa, 21 Mei 2013

    Lowongan Kerja BRI Syariah Jawa Timur, Frontliner, Account and Sales Officer - Mei 2013

    Lowongan Kerja BRI Syariah Jawa Timur, Frontliner, Account and Sales Officer - Mei 2013 - BRI Syariah adalah sebuah Bank Retail Modern terkemuka dengan ragam layanan finansial sesuai kebutuhan nasabah dengan jangkauan termudah untuk kehidupan lebih bermakna. Berawal dari akuisisi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., terhadap Bank Jasa Arta pada 19 Desember 2007 dan setelah mendapatkan izin dari Bank Indonesia pada 16 Oktober 2008 melalui suratnya o.12/67/KEP.GBI/DpG/2008, maka pada tanggal 17 November 2008 PT. Bank BRISyariah secara resmi beroperasi. Kemudian PT. Bank BRISyariah merubah kegiatan usaha yang semula beroperasional secara konvensional, kemudian diubah menjadi kegiatan perbankan berdasarkan prinsip syariah Islam.

    Lowongan Kerja BRI Syariah Jawa Timur, Frontliner, Account and Sales Officer - Mei 2013
    Dua tahun lebih PT. Bank BRISyariah hadir mempersembahkan sebuah bank ritel modern terkemuka dengan layanan fi nansial sesuai kebutuhan nasabah dengan jangkauan termudah untuk kehidupan lebih bermakna. Melayani nasabah dengan pelayanan prima (service excellence) dan menawarkan beragam produk yang sesuai harapan nasabah dengan prinsip syariah.

    Kehadiran PT. Bank BRISyariah di tengah-tengah industri perbankan nasional dipertegas oleh makna pendar cahaya yang mengikuti logo perusahaan. Logo ini menggambarkan keinginan dan tuntutan masyarakat terhadap sebuah bank modern sekelas PT. Bank BRISyariah yang mampu melayani masyarakat dalam kehidupan modern. Kombinasi warna yang digunakan merupakan turunan dari warna biru dan putih sebagai benang merah dengan brand PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk.,

    BRI Syariah KC Surabaya mengundang kandidat terbaik untuk menduduki posisi sebagai berikut :

    Frontliner
    Requirement:
    • Pria dan Wanita
    • Fresh Graduate
    • Usia maksimal 25 tahun
    • Lulusan pendidikan S1 segala jurusan / lebih diutamakan dari Universitas Negeri
    • Memiliki IPK 2.74 dari skala 4
    • Mampu mengoperasikan MS Office
    • Mampu berkomunikasi dengan baik
    • Berpenampilan Menarik.
    • Penempatan Surabaya
    Account Officer dan Sales Officer
    Requirement :
    • Pria dan Wanita
    • Diutamakan yang berpengalaman / Fresh Graduate
    • Usia maksimal 28 tahun
    • Lulusan pendidikan S1 segala jurusan / lebih diutamakan dari Universitas Negeri
    • Memiliki IPK 2.74 dari skala 4
    • Mampu mengoperasikan MS Office
    • Mampu berkomunikasi dengan baik
    • Memiliki jiwa marketing, menyukai tantangan, dan berorientasi pada target.
    • Penempatan Surabaya dan Mojokerto
    Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT. Bank BRISyariah, silahkan kirimkan surat lamaran kerja, CV, dan pas photo 4×6 terbaru Anda sebelum 30 Mei 2013 pada alamat berikut :
    PT BRI SYARIAH
    Jl. Diponegoro no 16D Surabaya
    Catatan:

    Rabu, 15 Mei 2013

    Lowongan Kerja Bank OCBC NISP, Personal Financial Consultant - Mei 2013

    Lowongan Kerja Bank OCBC NISP, Personal Financial Consultant - Mei 2013 - Bank OCBC NISP dulu lebih dikenal oleh masyarakat luas sebagai Bank NISP, yang merupakan bank keempat tertua di Indonesia. OCBC NISP didirikan di Bandung tanggal 4 April 1941 dengan nama NV Nederlandsch Indische Spaar En Deposito Bank. Bank OCBC NISP mengalami kemajuan yang cukup pesat dan kemudian berkembang menjadi bank besar yang tangguh dan dipercaya oleh masyarakat luas, sehingga dapat melayani berbagai segmen dari mulai Usaha Kecil hingga Menengah (UKM). Tahun 1967, Bank OCBC NISP dinyatakan resmi menjadi bank komersial, hingga di tahun 1990 OCBC NISP dipercaya mampu menjadi bank devisa dan mendaftarkan diri menjadi perusahaan publik di Bursa Efek Indonesia tahun 1994.

    Saat ini, Bank OCBC NISP sedang membuka peluang kerja untuk mengisi posisi :

    Personal Financial Consultant
    Persyaratan :
    Lowongan Kerja Bank OCBC NISP, Personal Financial Consultant - Mei 2013
    • Lulusan S1 (semua jurusan) dengan IPK min 2.75
    • Pria / Wanita, usia maksimal 30 tahun
    • Memiliki pengalaman kerja min 1 tahun di bidang Funding / Bancassurance / Investment
    • Berpenampilan menarik dan memiliki interpersonal yang baik
    • Memiliki kemampuan komunikasi dengan berbagai pihak secara persuasif
    • Memiliki networking yang luas dan berorientasi kepada target

    Bagi yang berminat untuk berkarir bersama Bank OCBC NISP, silakan melamar secara online sebelum 29 Mei 2013 melalui laman:

    Klik Disini

    Sumber Lowongan Kerja Bank OCBC NISP, Personal Financial Consultant - Mei 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia Syariah (Yogyakarta) - Mei 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia Syariah (Yogyakarta) - Mei 2013 - Pada tanggal 17 November 2008 PT. Bank BRI Syariah secara resmi beroperasi. Bank BRI Syariah hadir mempersembahkan sebuah bank ritel modern terkemuka dengan layanan finansial sesuai kebutuhan nasabah dengan jangkauan termudah untuk kehidupan lebih bermakna. Kehadiran Bank BRI Syariah di tengah-tengah industri perbankan nasional dipertegas oleh makna pendar cahaya yang mengikuti logo perusahaan. PT. BRI Syariah menjadi bank syariah ketiga terbesar berdasarkan aset. PT. Bank BRI Syariah tumbuh dengan pesat baik dari sisi aset, jumlah pembiayaan dan perolehan dana pihak ketiga.

    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia Syariah (Yogyakarta) - Mei 2013
    Saat ini PT. Bank BRI Syariah merintis sinergi dengan PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., dengan memanfaatkan jaringan kerja PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., sebagai Kantor Layanan Syariah dalam mengembangkan bisnis yang berfokus kepada kegiatan penghimpunan dana masyarakat dan kegiatan konsumer berdasarkan prinsip Syariah.

    Saat ini PT BRI Syariah Tbk. memberi kesempatan berkarir dan mencari  beberapa tenaga profesional untuk mengisi posisi sebagai :
    • Legal staff
    • Front liner (CS/Teller)
    • Account Officer (Marketing)
    Persyaratan :
    • Laki-laki/Perempuan
    • Sarjana (S1)/Diploma III (D3)
    • Umur maksimal 25 tahun untuk legal staff dan front liner, maksimal 30 tahun untuk Account Officer
    • Berpenampilan menarik dan komunikatif
    • Aktif di organisasi kampus/non-kampus (lebih diutamakan)
    • Mempunyai jaringan yang luas (Account Officer)
    • Menguasai akad-akad dan proses pembiayaan perbankan syariah (Legal staff)
    • Tinggi minimal 160 cm/berat badan ideal (front liner)
    Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT BRI Syariah Tbk, silakan melamar melalui Alumni Career Center - Universitas Islam Indonesia

    Catatan :

    Selasa, 14 Mei 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Management Associate - Consumer Banking - Juni 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Management Associate - Consumer Banking - Juni 2013 - PT Bank Danamon Indonesia Tbk didirikan pada 1956. Nama Bank Danamon berasal dari kata “dana moneter” dan pertama kali digunakan pada 1976, ketika perusahaan berubah nama dari Bank Kopra. Pada 1988, Bank Indonesia meluncurkan paket reformasi perbankan yang dikenal dengan “Paket Oktober 1988” atau PAKTO 88. Tujuan utama PAKTO 88 adalah untuk membangun kompetisi dalam sektor perbankan dengan memberikan kemudahan persyaratan, termasuk liberalisasi peraturan tentang pendirian bank swasta domestik baru dan bank joint-venture. Sebagai hasil dari reformasi ini, Bank Danamon menjadi salah satu bank valuta asing pertama di Indonesia, dan menjadi perusahan publik yang tercatat di Bursa Efek Jakarta

    Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Management Associate - Consumer Banking - Juni 2013
    Saat ini, “Danamon” adalah salah satu institusi keuangan terbesar di Indonesia dari jumlah pegawai – sekitar 61,875 (termasuk karyawan anak perusahaan) pada September 2012 - yang berfokus untuk merealisasikan visinya: “Kita peduli dan membantu jutaan orang mencapai kesejahteraan.” Dalam mewujudkan visi ini, Danamon telah bertekad untuk menjadi “Lembaga Keuangan Terkemuka di Indonesia” yang keberadaanya diperhitungkan.

    PT Bank Danamon Indonesia Tbk sedang membuka peluang berkarir untuk mengisi posisi;

    MANAGEMENT ASSOCIATE - CONSUMER BANKING
    Persyaratan :
    • Lulusan S1/S2 dari semua jurusan dengan min. IPK 3.00 (skala 4.00)
    • Pria/Wanita dengan maks. Usia 25 tahun
    • Terbuka untuk fresh graduate ataupun sudah berpengalaman min. 1 tahun dibidang Keuangan
    • Memiliki komunikasi bahasa Inggris yang baik
    • Mampu bekerja dibawah tekanan
    Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Danamon Indonesia Tbk, silakan masukkan lamaran Anda sebelum 30 Juni 2013 ke :

    karir.itb.ac.id 
    atau
    nanik.soetanto@danamon.co.id
    tri.retnoprihastuti@danamon.co.id

    Sumber Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Management Associate - Consumer Banking - Juni 2013

    Senin, 13 Mei 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Central Asia Tbk, Tingkat D3 dan S1 - Juni 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Central Asia Tbk, Tingkat D3 dan S1 - Juni 2013 - PT Bank Central Asia Tbk - Bank BCA merupakan sebuah bank swasta yang terbesar yang ada di Negara Republik Indonesia. Bank BCA berdiri pada tanggal 21 Februari 1957. Saat itu Bank BCA masih menggunakan nama Bank Central Asia NV.  Pada tahun 1998, Bank BCA di ambil alih oleh Badan Penyehatan Perbankan Nasional (BPPN). Pada tahun 2000 Bank BCA melakukan penawaran Saham Perdana dengan mulai menjual sahamnya kira-kira sekitar 22,55% dimana saham tersebut hasil dari divestasi BPPN. Sesudah melakukan penawaran Saham Perdana tersebut, BPPN tetap menguasai mayoritas saham Bank BCA sekitar 70,30%. Setahun kemudian lebih tepatnya pada bulan Juni dan Juli 2001, Bank BCA mulai melakukan penawaran saham kedua dengan mendivestasikan 12% lagi sahamnya dari saham milik BPPN di BCA.

    Lowongan Kerja PT Bank Central Asia Tbk, Tingkat D3 dan S1 - Juni 2013
    Pada bulan Desember 2012, Bank BCA berhasil lebih dari 12 juta pelanggan account yang terdaftar di 944 BCA jaringan kantor (termasuk kantor kas) di seluruh Indonesia. Bank Central Asia juga mengoperasikan unit 8,578 jaringan ATM BCA dan lebih dari 120.000 EDC nasional. Perusahaan yang berbasis di Jakarta dan didukung oleh 4 anak perusahaan dan perusahaan afiliasinya 16. Berdasarkan BCA 2012 laporan tahunan, selama 2012 Bank BCA saja dipesan Rp323.4 triliun sebagai dana pihak ketiga.


    Saat ini PT Bank Central Asia Tbk memberi kesempatan berkarir dan mencari  beberapa tenaga yang berkualitas dan memiliki motivasi tinggi untuk mengisi posisi sebagai :

    Insurance Telemarketer
    Persyaratan :
    • Pendidikan minimal D3 dengan IPK min. 2,75
    • Pria/wanita dengan usia maksimal 28 tahun
    • Mampu bekerja baik secara individu maupun dalam tim
    • Memiliki kemampuan komunikasi dan hubungan interpersonal yang baik
    • Ramah dan bersahabat
    Dunning Collection
    Persyaratan :
    • Pria / Wanita berusia maksimal 30 tahun
    • Pendidikan minimal D3 dengan IPK min. 2,75
    • Berpengalaman minimal 1-2 tahun sebagai Kolektor Penagihan /di bidang penagihan (leasing, perbankan, kartu kredit, dll)
    IT Programmer
    Persyaratan :
    • S1 dengan IPK min 2,75
    • Pria/ wanita dengan usia 25-30 tahun
    Infrastruktur Data Centre
    Persyaratan :
    • S1 Teknik Mesin/ Elektro/ Informatika dengan IPK min 2,75
    • Pria dengan usia 25-30 tahun
    Persyaratan Umum :
    1. Memiliki penampilan baik, sopan, serta jujur
    2. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
    3. Memiliki logika dan kemampuan analisa yang kuat
    4. Mampu bekerja dalam tim
    5. Memiliki kemampuan komunikasi dan hubungan interpersonal yang baik
    6. Proaktif, kreatif dan berintegritas tinggi
    7. Detail dan teliti
    8. Fresh graduate, dipersilakan
    9. Menguasai bahasa Inggris
    Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Central Asia Tbk, silakan kirimkan lamaran lengkap beserta CV Anda sebelum 12 Juni 2013 ke :

    PT Bank Central Asia Tbk
    Biro Perekrutan Dan Pengembangan Potensi BCA
    Wisma Asia II Lt. 12A, Jl Brigjen Katamso No 1 Jakarta.

    Atau Apply secara online melalui laman:
    Klik Disini

    Sumber Lowongan Kerja PT Bank Central Asia Tbk, Tingkat D3 dan S1 - Juni 2013

    Jumat, 03 Mei 2013

    Lowongan Kerja Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN), Personal Banker Sharia - Mei 2013

    Lowongan Kerja Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN), Personal Banker Sharia - Mei 2013 - Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN) dikenal sebagai bank public skala menengah bereputasi prima dan salah satu bank dengan kinerja keuangan terbaik di Indonesia, yang telah meraih berbagai pengakuan dalam bentuk penghargaan dari lembaga terkemuka dan terpercaya.

    Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk menciptakan peluang untuk tumbuh dan maju bersama secara optimal melalui MUR Management Development Program (MMDP) dengan tujuan untuk menyiapkan pemimpin-pemimpin masa depan BTPN yang akan ditempa dalam program terencana & terstruktur, khususnya dibidang Micro Financing.

    Saat ini, Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk sedang membuka peluang untuk mengisi posisi:

    Personal Banker Sharia - Medan
    Medan (Sumatera Utara)

    Responsibilities:
    • Bertanggung jawab atas pencapaian target bisnis dengan melakukan proses akuisisi dan maintain nasabah retail funding sharia, melakukan cross selling produk Bank BTPN, membuat perencanaan dan laporan kegiatan penjualan serta memberikan layanan prima kepada seluruh nasabah.
    Requirements:
    Lowongan Kerja Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN), Personal Banker Sharia - Mei 2013
    • Pendidikan min. D3 dengan IPK minimal 2.75
    • Pria/Wanita usia maks 35 tahun
    • Pengalaman terakhir sebagai Sales Funding Perbankan minimal 2 -3 tahun
    • Berpenampilan menarik, percaya diri, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
    • Mempunyai jaringan bisnis yang luas
    • Berorientasi pada hasil dan penjualan
    Bagi yang berminat untuk berkarir bersama Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk, silakan kirimkan lamaran beserta CV Anda sebelum 17 Mei 2013 ke :

    dian.anggereni@btpn.com

    Atau bisa Apply secara online, Klik Disini
    Sumber Lowongan Kerja Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN), Personal Banker Sharia - Mei 2013

    Rabu, 01 Mei 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia (Persero), Customer Service, Teller dan Administrasi - Mei 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia (Persero), Customer Service, Teller dan Administrasi - Mei 2013 - PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) (BRI) merupakan salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden atau “Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto”, suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.

    Bank BRI melalui PT. SUMBERDAYA DIAN MANDIRI Membutuhkan Tenaga-tenaga Untuk mengisi posisi di BRI Wilayah DIY-JATENG sebagai berikut :
    1. CUSTOMER SERVICE
    2. TELLER & ADMINISTRASI
    Kualifikasi:
    Lowongan Kerja PT Bank Rakyat Indonesia (Persero), Customer Service, Teller dan Administrasi - Mei 2013
    • Pendidikan minimal D3 (segala jurusan), Minimal IPK 2,75
    • Pria / Wanita (diutamakan Pria), Usia maks. 25 tahun
    • Berpenampilan menarik (lebih diutamakan)
    • Tinggi badan laki-laki min. 170, perempuan min. 158, berat badan proposioanal
    • Ramah dan Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
    • Belum menikah
    Paket Kompensasi:
    • Gaji pokok+tunjangan premium, Asuransi Kesehatan, Jamsostek, hak cuti tahunan, tunjangan cuti
    Pengajuan Lamaran
    Kirim/Bawa langsung surat lamaran Anda disertai CV lengkap,Fotocopy Ijazah dan transkrip nilai, SKCK yang masih berlaku, Fotocopy KTP, Pas foto 2X3, 4X6 (2 lmbr), surat keterangan belum nikah dari kecamatan, surat keterangan akreditasi dari fakultas. (Tulis kode posisi di kanan atas amplop) ke :
    PT. SUMBERDAYA DIAN MANDIRI
    Jl. Wonosari KM. 6 Ketandan Banguntapan Bantul Yogyakarta
    (depan BRI Unit Baturetno) atau
    Email : sdm.yogya@yahoo.com
    Catatan

    Minggu, 28 April 2013

    Lowongan Kerja BRI Kanwil 2 Jakarta, Associate Account Offcier dan Associate Funding Officer - Mei 2013

    Lowongan Kerja BRI Kanwil 2 Jakarta, Associate Account Offcier dan Associate Funding Officer - Mei 2013 - Bank Rakyat IndonesiaBRI adalah salah satu bank BUMN milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden atau “Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto”, suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.

    PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk – BRI membuka peluang bagi para profesional untuk bergabung sebagai :
    1. Associate Account Offcier (AFO)
    2. Associate Funding Officer (AFO)
    Associate Account Offcier (AFO)
    Persyaratan:
    • Pendidikan min S1 semua Fakultas PTN / PTS terakreditasi
    • IPK Min 2.75 (skala 4)
    • Usia maks 30 tahun dengan pengalaman bidang Marketing / Account Officer dan usia maks 25 tahun tanpa pengalaman kerja (belum berulang tahun ke-31 dan ke-26 pada tanggal 01 Mei 2013)
    Associate Funding Officer (AFO)
    Persyaratan:
    • Pendidikan min D3 semua Fakultas PTN / PTN terakreditasi
    • IPK min 2.75 (skala 4)
    • Usia maks 30 tahun dengna pengalaman bidang Marketing / Funding Officer dan usia maks 25 tahun tanpa pengalaman kerja (belum berulang tahun ke-31 dan ke-26 pada tanggal 1 Mei 2013)
    Persyaratan Umum :
    Lowongan Kerja BRI Kanwil 2 Jakarta, Associate Account Offcier dan Associate Funding Officer - Mei 2013
    • Berpenampilan menarik dan memiliki network yang luas
    • Memiliki kepribadian yang dinamis, kemampuan komunikasi yag baik dan motivasi kerja yang tinggi
    • Bersedia ditempatkan di selutuh unit kerja Kanwil Jakarta 2 (Jakarta Selatan, Depok, Bogor, Cibinong, Bekasi, Cikarang, Karawang, dan Cikampek)
    • Dapat mengendarai kendaraan bermotor dan memiliki SIM A dan atau SIM C
    Kirimkan lamaran lengkap ke :
    • PO BOX 023 CPA KSBJ 15224A
    Catatan
    • Lamaran diterima selambat lambatnya tanggal 12 Mei 2013 (Cap Pos)
    • Informasi pemanggilan dapat dilihat melalui laman : www.biro-psi-kartika.com tanggal 16 Mei 2013
    • Hanya kandidat dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil
    • Sumber Link

    Lowongan Kerja Bank DKI Jakarta Tahun 2013 - Mei 2013

    Lowongan Kerja Bank DKI Jakarta Tahun 2013 - Mei 2013 - Bank Pembangunan Daerah Khusus Ibukota Jakarta atau Bank DKI adalah sebuah bank di Indonesia. Bank ini didirikan pada 30 April 1961 dan berkantor pusat di Jakarta Pusat.

    Bank DKI didirikan dengan maksud dan tujuan untuk membantu dan mendorong pertumbuhan perekonomian dan pembangunan Daerah di segala bidang serta salah satu sumber pendapatan daerah dalam rangka meningkatkan taraf hidup rakyat. Pada saat pendirian, pemegang saham adalah Pemerintah Daerah DKI Jakarta sebanyak 200 lembar saham dan 50 lembar saham dimiliki oleh PT. Asuransi Jiwa Bumi Poetra 1912, dengan jumlah modal disetor sebesar Rp 2.500.000,00 (dua juta lima ratus ribu rupiah).

    Lowongan Kerja Bank DKI Jakarta Tahun 2013 - Mei 2013
    Pada tanggal 30 November 1992, Bank DKI resmi menjadi Bank Devisa. Pada tahun 1999, Bank DKI berubah bentuk badan hukum dari Perusahaan Daerah menjadi Perseroan Terbatas.

    Bank DKI yang berkantor pusat di Jakarta sendang mengembangkan jaringan bisnis ke berbagai kota besar khususnya Bandung, Solo, Jabodetabek, Makassar, Pekanbaru, Palembang serta memiliki komitmen untuk selalu membantu masyarakat, mengundang para profesional di bidang perbankan yang memiliki kompetensi, semangat dan integritas tinggi untuk bergabung mewujudkan Bank DKI menjadi Bank terbaik yang membanggakan sebagai :
    1. Marketing (Kode:MK)
    2. Relationship and Collection (Kode:RC)
    3. Credit Reviewer (Kode:CR)
    4. Area Credit Reviewer (Kode:ACR)
    5. Mikro Unit Head (Kode:MUH)
    6. Micro Area Head (Kode:MAH)
    7. Area Collection Head (Kode : ACH)
    8. Pemimpin Cabang (Kode:PC)
    9. Pemimpin Seksi / Supervisor (Kode:PS)
    10. Analis Kredit / Pemasaran (Kode:AK)
    11. Customer Service (Kode : CS) dan Administrasi (Kode: ADM)
    12. Teller (Kode:TL)
    Pengajuan Lamaran
    Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat mengirimkan surat lamaran lengkap dengan kde kota dan posisi yang dilamar pada sudut kiri atas amplop dan ditujukan ke alamat:
    PEMIMPIN GRUP SUMBER DAYA MANUSIA
    PT. BANK DKI KANTOR PUSAT LANTAI 4
    Jl. Ir. H. Juanda III No. 7-9
    Jakarta Pusat 12120
    Catatan
    • Lamaran diterima paling lambat tanggal 12 Mei 2013
    • Hanya kandidat pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan diikutsertakan dalam proses selanjutnya
    Download pengumuman selengkapnya :

    Lowongan Kerja PT Bank Pembangunan Daerah Sumatera Selatan dan Bangka Belitung (Bank Sumsel Babel) - Mei 2013

    Lowongan Kerja PT Bank Pembangunan Daerah Sumatera Selatan dan Bangka Belitung (Bank Sumsel Babel) - Mei 2013 - PT. Bank Pembangunan Daerah Sumatera Selatan dan Bangka Belitung (Bank Sumsel Babel) didirikan pada tanggal 6 November 1957 dengan nama PT Bank Pembangunan Sumatera Selatan yang didirikan berdasarkan:
    1. Keputusan Panglima Ketua Penguasa Perang Daerah Sriwijaya Tingkat I Sumatera Selatan Nomor 132/SPP/58 tanggal 12 April 1958 dengan berlaku surut. mulai tanggal 6 Nopember 1957.
    2. Akta Notaris Tan Thong Khe Nomor 54 tanggal 29 September 1958 dengan izin Menteri Kehakiman No. J.A.5/44/16 tanggal 12 Mei 1959.
    3. Izin Usaha Bank dari Menteri Keuangan Nomor 47692/UM II tanggal 18 April 1959.
    PT. BANK PEMBANGUNAN DAERAH SUMATERA SELATAN DAN BANGKA BELITUNG atau BANK SUMSEL BABEL membutuhkan tenaga kerja yang mempunyai dedikasi dan semangat kerja tinggi untuk menempati poisisi sebagai :

    FRONT LINER (Teller & Customer Service)
    Kualifikasi Pelamar :
    Lowongan Kerja PT Bank Pembangunan Daerah Sumatera Selatan dan Bangka Belitung (Bank Sumsel Babel) - Mei 2013
    • Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani.
    • Berpenampilan menarik, belum pernah menikah dan bersedia tidak menikah sampai dengan diangkat menjadi pegawai tetap.
    • Usia per tanggal 30 April 2013 maksimal 26 tahun.
    • Pendidikan min. D3 semua jurusan.
    • Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik.
    • Dapat mengoperasikan komputer dengan baik.
    • Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris yang baik.
    • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank Sumsel Babel.
    Pengajuan Lamaran
    Pelamar datang langsung dengan mengenakan pakaian kerja/kantor, dan membawa Surat Lamaran yang dilampirkan :
    1. Curriculum vitae (CV)
    2. Photo copy KTP dan Kartu Keluarga
    3. Pas photo berwarna terbaru ukuran 4×6 cm (3 lbr) dan Photo seluruh badan ukuran Post Card (1 lbr)
    4. Photo copy Ijazah dan Transkrip Nilai (yang telah dilegalisir).
    5. Surat Pernyataan (diatas materai) Belum Pernah Menikah dan Bersedia Tidak Menikah Sampai Diangkat Menjadi Pegawai Tetap serta Surat Pernyataan Bersedia Ditempatkan di Seluruh Wilayah Kerja Bank Sumsel Babel (contoh Surat Pernyataan dapat diakses langsung via Website : swadharmalpp.com).
    6. Dokumen-dokumen pendukung lainnya yang diperlukan
    JADUAL WALK IN INTERVIEW :

    UNTUK WILAYAH PALEMBANG
    Hari/Tanggal : Sabtu, Minggu, Senin / 4, 5, 6 Mei 2013
    Waktu : Pukul 08.00 WIB – 17.00 WIB
    Tempat : AULA LT. 2 POLITEKNIK NEGERI SRIWIJAYA, Jl. Srijaya Negara, Bukit Besar, Palembang

    UNTUK WILAYAH BANGKA BELITUNG
    Hari/Tanggal : Sabtu, Minggu/ 4, 5 Mei 2013
    Waktu : Pukul 08.00 WIB – 17.00 WIB
    Tempat : Grand Mutiara Hotel, Jl.Yang Zubaidah, Kp.Bintang, Pangkal Pinang

    Catatan