Lowongan Kerja Terbaru Migas Desember 2013 di Fast Offshore Supply Pte Ltd

Fast Offshore Supply Pte Ltd. a reputable company which builds, designs and manages vessels invites qualified individuals to Join our team to be: A. Port Captain/ Marine Operation Captain1. Seagoing experience is preferred. Candidate with lower qualification but with relevant ship management experience can be considered for a lower position. 2. Relevant experience in shipping Industry especially in oil and gas industry is a plus. 3. working knowledge on Company Safety Management System (ISM I ISPS) is added advantage. 4. Fluent in English oral and written is mandatory. 5. Occasional long odd working hours. 6. International travel Is required. B. Tax Officer1. University graduated S1 majoring in account. 2. Brevet A & B certified. 3. Experienced minimum 2 years handling Indonesian taxes. 4. Fluent in English oral and written is mandatory. 5. Able to work under pressure &tight schedule. Both position job is Jakarta office base, attractive salary and yearly bonus will be offered to selected candidates.Please email your detailed resume, stating current & expected salaries, and availability in English not later than 31 January 2013 to: fos.jakarta@gmail.com

Read more »

Posted in: Lowongan Terbaru Migas Desember 2012

Lowongan Kerja Terbaru Migas Desember 2013 di PT BAM Decorient Indonesia;

BAM International adalah anak perusahoan Royal BAM Group. BAM International beroperasi di seluruh dunia pada berbagai proyek konstruksi bidang engineering kelautan dan sipil, bangunan umum , prasaran dan proyek industri, serta proyek multi-disiplin untuk industri minyak dan gas. Di wilayah Asia Pasifik, BAM berkembang secara pesat, khususnya pada proyek darat dan lepas pantai seperti rancang bangun dan kontruksi dermaga bongkar muat LNG dan kondensasi. Selama lebih dari empat dekade BAM International di Indonesia telah berhasil melaksanakan berbagai proyek konstruksi berskala besar di seluruh kepulauan Indonesia. Kami bertujuan untuk memberikan kepuasan kepada klien dengan pekerjaan bermutu tinggi, kinerja standar internasional dengan pendekatan Eropa-Indonesia. Seiring dengan pertumbuhan yang pesat, kami sekarang mencari: 1. Construction Manager (CM) Untuk proyek keiautan dan sipil Tugas Umum • Bertanggung Jawab untuk mengelola semua pekerjaan konstruksi (kelautan maupun sipil) di lokasi kerja. • Mengelola semua sumber days seperti personil, peralatan, bahan dan subkontraktor untuk memastikan selesainya pekejaan secara tepat waktu dan sesuai anggaran. • Memastikan pelaksanaan proyek sesuai dengan rencana hendak mutu proyek dan persyaratan mutu dalam kontrak. • Menyelesaikan berbagai persoalan engineering terkait pelaksanaan proyek, perencanaan dan pemeriksaan lokasi kerja (melalui kerjasama dengan teknisi proyek, teknisi persiapan pekerjaan dan teknisi lokasi kerja). • Memberitahukan kepada manajer proyek mengenal semua aspek pekerjaan konstruksi terkait dalam hal perencanaan, perkembangan, mutu, keselamatan dan kinerja subkontraktor. Kualifikasi • Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil. • Berpengalaman setidaknya 10 tahun sebagai site manager untuk konstruksi kelautan atau sipil. • Memiliki pengetahuan mendalam mengenai spesfikasi kontrak, perencanaan, anggaran, proses konstruksi, K3 dan persyaratan mutu, bahan, peralatan dan perengkapan. 2. Head of Procurement (HP) Tugas Umum • Bertanggung jawab sepenuhnya untuk mengelola proses pembelian mulai dari pencarian sumber, negosiasi dan pembelian bahan secara tepat waktu, tepat guna, di bawah anggaran hingga penyerahan ke lokasi yang sesuai dengan program konstruksi. • Menempatkan proses pengadaan secara strategis untuk memastikan manfaat sebesar mungkin tagas perusahaan. • Melakukan pengawasan terpusat atas semua aktifitas pengadaan: pra-tender, bahan, subkontrak, pabrik dan Subkontraktor Tenaga Kerja. • Mengembangkan prosedur untuk pelibatan pengadaan pada tahap estimasi dan rancang bangun dan merumuskan prosedur dalam proses pengambilan keputusan perusahaan. Kualifikasi • Memiliki rekam jejak terbukti dalam manajemen pembelian/pengadaan dan tanggung jawab atas biaya pengadaan dengan nilai lebih dari USD 50 juta. • Memiliki pengalaman pengadaan setidaknya 10 tahun yang beberapa di antaranya terkait dengan bidang konstruksi. • Memiliki pengetahuan mengenai pasar Asia untuk produk, vendor/pemasok dan subkontraktor sipil dan bangunan kelautan dan darat. • Memiliki kemampuan berbahasa Cina lebih diutamakan. 3. Senior Marine Estimator (ME) Tugas Umum • Membuat estimasi tender marine secara kompetitif dan komprehensif. • Memberikan informasi terkini status tender manne kepada Operation Manager. • Menelaah dokumentasi tender dan menetapkan persyaratan, seperti perencanaan, metode kerja, kerekayasaan, take off dan kunjungan ke lokasi. • Memeriksa tender sebagai keseluruhan altematif dan kerekayasaan yang bernilai agar dapat lebih kompetitif. • Membantu persiapan dokumen Pra-Kualifikasi, sebagaimana dan jika diperlukan. Kualifikasi • Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil (Civil/Marine Engineering). • Berpengalaman lebih dari 10 tahun dalam membuat estimasi, • Memilki pengetahuan luas dalam hal pasar dan program aplikasi estimasi. 4. Senior Planning Engineer (PE) TugasUmum • Membantu Planning/Project Manager untuk mempersiapkan berbagai program dan jadwal selama tahap tender, persiapan kerja dan eksekusinya. • Membantu Planning/Project Manager di lokasi proyek dan sebagaimana disarankan oleh Planning/ Project Manager. • Bertindak sebagai penanggungjawab program planning dan/atau monitoring. Kualifikasi • Pendidikan minimum Jurusan S1 Teknik Sipil (Civil Engineering). • Berpengalaman lebih dari 10 tahun di konstruksi marine/civil. • Memiliki kemampuan analisa dan pengorganisasian. 5. Plant Superintendent/Plant Supervisor (PS) (Lokasi penempatan : Batam atau Jakarta) Tugas Umum • Memeriksa dan mengurus pemeliharaan peralatan, kapal tunda/kran, tonkang/alat penimbun/ genset dan sebagainya. • Melakukan drydocking Kelas untuk tongkang/kapal tunda dan membuat ringkasan selama perbaikan dan perbaikan skala besar. • Menentukan rencana perbaikan, menyusun jadwal dan anggaran perbaikan dan mengurus jadwal/ anggaran, Kualifikasi • Minimum lulusan D3 Politeknik dengan pengalaman terkait minimum selama 5— 10 tahun. • Usia min 25 —40 tahun. • Memahami perbaikan skala besar pada mesin (diesel)/mengetahui tentang hidrolika elektronika. • Berpengalaman dengan drydocking/survei kelas/perbaikan kapal tunda dan kapal tongkang. 6. QA/QC Engineer (QE) TugasUmum • Memastikan bahwa sistem manajemen mutu dilaksanakan dengan pemantauan berkelanjutan atas semua aktifitas, pemeriksaan bahwa dokumentasi yang benar digunakan, pemeriksaan dan pengujian yang dipeilukan dilaksanakan dan semua catatan mutu dilengkapi secara memadam. • Melaksanakan audit subkontraktor dan pemasok yang diperlukan. • Mempersiapkan dan melaksanakan program audit proyek internal. • Bertindak sebagai koordinator untuk menyelidiki dan menyelesaikan berbagai ketidaksesuaian dan penyelidikan terkait mutu lainnya. • Mengurus dokumen mutu proyek. • Memastikan bahwa bahan yang dipesan dan dikirimkan sesuai dengan spesifikasi. Kualifikasi • Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil. • Memahami Peraturan Civil Engineering Nasional dan Intemasional (SNI, BS, Ad, ASTM, JIS, AS etcj. • Dapat mernbuat Metode Pelaksanaan, Rencana Mutu, ITP, formulir check list, NCR dan dokumentasi mutu lainnya. • Pengetahuan atau sertifikasi dalam pemeriksaan pengelasan akan menjadi nilai tambah. • Berpengalaman dalam fabrikasi pra-pengecoran akan lebih diutamakan. • Min. 4 tahun pengalaman dalam bidang QC (berbasis proyek) di perusahaan konstruksi. 7. ICT Engineer (ICT) Tugas Umum: • Memberikan saran dan laporan secara teratur kepada Manajemen tentang perbaikan manajemen informasi terkait, pengembangan ICT (Information and Communication Technology) dan kebutuhan yang akan datang. • Memberikan saran kepada Manajemen tentang peluang baru ICT dengan nilai tambah yang diharapkan untuk Perusahaan. • Mengelola dukungan ini pertama untuk proyek. • Mengelola dukungan teknis untuk proyek. • Memelihara aplikasi program dan dokumentasi terkait dan mengambil inisiatif perbaikan dengan membahas bersama dengan ICT Application Administrator. • Memastikan infrastruktur ICT memenuhi syarat keamanan Perusahaan. • Melakukan tugas-tugas koordinasi ICT dalam area tersebut. Kualifikasi • Pendidikan minimum lulusan S1 Informasi dan Teknologi. • Min 10 tahun pengalaman terkait dalam network setup dan administrasi. • Microsoft Certified Solution Expert (MSCE) terkini dalam teknologi server. • Pengalaman ekstensif dalam versi terakhir Microsoft Server, Microsoft Active Directory dan produk-produk Microsoft Office, serta manajemen proyek ICT. 8. Area Business Development Manager - Asia Pacific (BDM-AP) Tugas Umum: • Mengembangkan strategi pengembangan bisnis di area tersebut. • Melaksanakan strategi dengan sukses berdasarkan identifikasi peluang bisnis oan menindaklanjuti melalui tahap-tahap dari awal sampai proyek. • Melakukan kunjungan ke klien dan pihak berkepentingan lainnya. • Bertindak sebagai mitra kerja yang terpercaya dengan fokus terhadap menjalin hubungan yang berkelanjutan. • Memiliki pemahaman yang baik tentang dinamika pasar dan kebutuhan klien. • Mampu menghasilkan repetisi bisnis, kontinuitas dan pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan di area tersebut. Kualifikasi • Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil dan/atau Admsnistrasg Bisnis. • Lebih dari 15 tahun pengalaman di perusahaan kontraktor, rekayasa dan konsultan yang beroperasi secara internasional. • Memiliki jejak karir dalam peran terkait pengembangan bisnis, komersial atau sejenisnya. • Memiliki jaringan yang kuat di area Asia-Pasifik dalam mengembangkan dan menjaga hubungan internasional. • Independen, sosial, berorientasi pasar, analitis, terpusat pada hasil dan berorientasi terhadap konsumen. • Memiliki ketrampilan presentasi dan pembuatan laporan. Ketentuan Umum untuk Semua Posisi: • Lancar berbahasa lnggirs secara lisan dan tulisan termasuk dalam bentuk pelaporan. • Sehat fisik dan mental untuk bekerja. • Berkepribadian dewasa, inisiatif untuk bekerja keras, cerdas dalam mencapai tujuan, dan dapat bekerja sama dengan baik dalam tim. • Memiliki pengetahuan/kemampuan/ kompetensi yang membuat anda layak memperoleh pekerjaan. 9. Senior Engineer (SE) Untuk proyek kelautan dan sipil Tugas Umum • Bertanggung jawab atas semua aktivitas engineering dan konstruksi untuk area yang ditentukan. • Menjalankan fungsi teknis, engineering, pemeriksaan, penjadwalan, perencanaan, survei, pembelian dan kendali mutu untuk berbagai aktifitas di lokasi. • Melaksanakan ketentuan pemeriksaan dan pengujian dalam Rencana Proyek, Menafsirkan dokumen dan gambar rekayasa bagi personil lapangan. Kualifikasi • Pendidikan minimum lulusan S1 Teknik Sipil atau arsitektur dan universitas ternama. • Berpengalaman minimum 8 tahun dalam proyek konstruksi (proyek terkait minyak dan gas lebih diutamakan). • Memahami dengan baik mengenai standar konstruksi dan spesifikasi produk Indonesia. • Pengetahuan mengenai standar internasional (BS, ENAmerican) menjadi nilai tambah. • Memiiki tingkat kepedulian keselamatan yang tinggi sesuai dengan standar keselamatan internasional • Para colon yang terpilih juga dapat ditugaskan pada jabatan Engineering Manager, Constructidn Manager, atau Project Manager 10. Surveyor for Site (SS) Tugas Umum • Bertanggung jawab atas semua pekerjaan survei yang diperlukan untuk semua pekerjaan lokasi. • Menyusun survei akhir pekerjaan yang diperlukan dan melapor kepada Engineer. • Memastikan bahwa semua Titik Kendali dan Titik Kendali Sementara berada di tempat yang benar sesuai dengan ketentuan. • Melakukan input semua perbedaan rancang bangun kepada Engineer • Melakukan Kalibrasi Peralatan Survei yang diperlukan. Kualifikasi • Laki-laki. • Pendidiken minimum lulusan D3 Teknik Sipil. • Maks 3 tahun pengalaman pada jabatan yang sama atau fresh graduate. Jika anda memenuhi kualifikasi tersebut di atas, kirim resume lengap dengan bahasa inggris, foto terbaru, no kontrak dab alamat email anda dalam waktu 2 minggu dari tanggal iklan ini ke: PT BAM Decorient Indonesia Alamat PO BOX 2440, Jakarta Indonesia Email: carear.ap@baminternasional.com Subject : (Positions Code) (Applicant Name) Attn : Recruitment – PG Deparment

Read more »

Posted in: Lowongan Terbaru Desember 2012 Migas

Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya Insan Pertiwi, D3 - Januari 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya Insan Pertiwi, D3 - Januari 2013 - PT Wijaya Karya Insan Pertiwi adalah anak perusahaan PT Wijaya Karya (Persero), Tbk yang bergerak di bidang Konstruksi Mekanikal dan Elektrikal, serta Operation dan Maintenance mengundang putra putri terbaik Indonesia untuk bergabung dengan perusahaan kami.

Saat ini, PT Wijaya Karya Insan Pertiwi sedang membuka peluang berkarir dengan posisi :

Maintenance Pembangkit
Jakarta Raya
Requirements:

• Pria
• Pendidikan min. D3 Teknik Jurusan Teknik Mesin, Elektro Arus Kuat
• Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
• Mampu bekerja dalam team
• Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)
• Mempunyai kemampuan dalam pelaksanaan maintenance schedule pembangkit

Operator Pembangkit
Jakarta Raya
Requirements:

• Pria
• Pendidikan min. D3 Teknik Jurusan Teknik Mesin, Elektro Arus Kuat
• Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
• Mampu bekerja dalam team
• Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)
• Mempunyai kemampuan dalam pengoperasian pembangkit

Akuntansi
Jakarta Raya
Requirements:

• Pria/wanita max 27 tahun
• Pendidikan min. S1 Akuntansi
• Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
• Mampu bekerja dalam team
• Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)

Supervisor Civil
Jakarta Raya
Requirements:

• Bersedia ditempatkan di area terpencil
• Pendidikan min. D3 Teknik Jurusan Teknik Sipil, Mesin, Elektro Arus Kuat
• Pengalaman kerja min. 3 tahun di bidang yang sama
• Mempunyai kemampuan dalam konstruksi mekanikal & elektrikal Power Plant, Industrial Plant, & Oil-Gas
• Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)

Estimator
Jakarta Raya
Requirements:

• Pria/wanita
• Pendidikan min. S1 Teknik Jurusan Teknik Sipil, Mesin, Elektro Arus Kuat
• Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
• Mampu bekerja secara mandiri dan dibawah tekanan
• Menguasai Auto Cad/Gambar Teknik
• Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris (aktif dan pasif)

Marketing
Jakarta Raya
Requirements:

• Pria/wanita
• Pendidikan S1 Marketing/Teknik
• Pengalaman kerja min. 1 tahun di bidang yang sama
• Menguasai Ms Office (Word, Power Point, Excel, dll )
• Mempunyai kemampuan dalam melakukan negosiasi dan presentasi
• Mampu bekerja dalam team

HRD
Jakarta Raya
Requirements:

• Pria/wanita max 27 tahun
• Pendidikan min. S1 Psikologi/Ekonomi/Manajemen
• Pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang yang sama
• Menguasai Ms Office (Word, Power Point, Excel, dll )
• Menguasai administrasi yang berhubungan dengan pengembangan organisasi, jamsostek, medical benefit, lembur, dan lain-lain.

Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Wijaya Karya Insan Pertiwi, silakan melamar secara online sebelum 02 Januari 2013 melalui laman,

• Klik Disini

Notes

• Only short-listed candidates will be invited via e-mail/phone for Test and Interview
• Sumber Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya Insan Pertiwi, D3 - Januari 2013

Read more »

Posted in: Lowongan BUMN,Lowongan BUMN Januari 2013,Lowongan Kerja,Lowongan Kerja 2013,Lowongan Kerja BUMN,Lowongan Kerja BUMN 2013,Lowongan Kerja BUMN Januari 2013

Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia,Tbk, Account Officer D3 - Desember 2013

PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam telah bergabung puluhan ribu orang dan mencapai kesuksesan bersama. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses bersama PT Bank Danamon Tbk, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dan berkesempatan menjadi Pegawai Tetap PT Bank Danamon Indonesia, Tbk. dengan jabatan:

Account Officer (AO-080)
Wonogiri, Sukoharjo, Karanganyar, Sragen
Jawa Tengah - Wonogiri, Sukoharjo, Karanganyar, Sragen

Requirements:

1. Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
2. Bersedia bekerja di area pasar
3. Memiliki jiwa marketing
4. Berorientasi pada target
5. Memiliki network yang luas
6. Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
7. Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat
8. Melakukan penjualan produk kredit , menjaga relasi dengan nasabah dan memelihara account nasabah

Fasilitas yang ditawarkan oleh PT Bank Danamon Indonesia:

• Lokasi kerja dekat dengan timpat tinggal
• Berkesempatan menjadi pegawai tetap
• Gaji tetap dan insentif menarik
• Asuransi kecelakaan, jiwa dan kesehatan termasuk keluarga inti
• THR dua kali setahun
• Program traning yang berkesinambungan
• Jenjang karier dan suasana kerja yang dinamis

Bagi Anda yang ingin meraih sukses bersama Bank Danamon, segera kirimkan CV dan surat lamaran lengkap dengan menuliskan kode posisi di pojok kanan amplop sebelum 26 Desember 2013 ke alamat:

Bank Danamon Cabang Sudirman
Jl. Jend.Sudirman No.5 Lt.3 Solo
Up. HRD DSP
Atau email:
bdi.rekrut.dspsolo@danamon.co.id

Kunjungi laman berikut, Klik Disini untuk Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia, Tbk di wilayah Klaten, Yogyakarta, Madiun, Ngawi, Ponorogo, Pacitan, Magetan, Boyolali,Solo.
Sumber Lowongan Kerja

Read more »

Posted in: Bank Danamon,Lowongan Bank,Lowongan Kerja Desember 2012,PT Bank Danamon Indonesia,Tbk

Lowongan Kerja Kementerian Sosial 2013 Sebagai Staff Program Keluarga Harapan Di NTT - November 2013

Kementerian Sosial Republik Indonesia adalah sebuah organisasi negara yang memiliki peran utama dalam lingkup permasalahan sosial di tanah air. Pada area pemerintahan DINSOSNAKERTRANS Kabupaten Manggarai di Nusa Tenggara Timur, kali ini dibuka Penerimaan CPNS KEMENSOS 2013 bagi kader pekerja bidang sosial yang memiliki profesionalisme dalam tugas yang diembannya.

Perihal informasi Lowongan CPNS 2013 secara konkrit akan dialokasikan pada jabatan berikut ini :

Pendamping & Operator Program Keluarga Harapan (PKH) - Kabupaten Manggarai, Flores, NTT

• Kuota Kandidat Kerja : Pria, sebanyak 15 calon serta Wanita, sebanyak 3 calon
• Kriteria Latar Belakang Pendidikan : Ilmu Pengetahuan Sosial atau Budaya

Bagi kandidat yang tertarik dapat mengirimkan lamaran via pos surat ke :
Instansi PKH KEMENSOS DINSOSNAKERTRANS Kabupaten Manggarai
Jalan Renya Rosari Nomor 33
Kode Pos : 55281
(Nomor Kontak : 0385021257).

Batas akhir penerimaan dokumen 30 November 2013.
Sumber Lowongan Kerja

Read more »

Posted in: Kementerian Sosial 2012,lowongan kerja november 2012